寧願踢走老員工也不加薪,大不了再招個人,結果總是驚人的相似!

現實的職場生活當中,就是這麼一回事,不能說全部的,但是至少是一大部分的公司都是如此!鐵打的營盤,流水的兵,每天都會有人進進出出。

原因很簡單,老闆不干你的工作,甚至更不懂你的工作,所以他認為你的工作很簡單,隨便一個人就能代替,一般來說這樣的公司都不會長久.

寧願踢走老員工也不加薪,大不了再招個人,結果總是驚人的相似!

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只有勞動報酬是你的,勞動報酬不適合,立馬走人!並且,絕不把技術交給老闆,更不告訴新來的人!


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