四川新聞網攀枝花8月2日訊（星橙 孫昕 曾海峰） 近日，攀枝花市委書記賈瑞雲，市委副書記、市長王波深入攀鋼釩公司生產管控中心、攀鋼軌梁廠萬能生產線等地，與攀鋼集團共敘三線建設“袍澤之誼”，再謀高質量發展路徑。
賈瑞雲、王波一行來到攀鋼，與攀鋼集團黨委書記、董事長段向東親切握手、互致問候。走進展覽大廳，段向東向賈瑞雲、王波介紹了攀鋼的發展歷程和改革成果，賈瑞雲一邊聽一邊凝眉思索，不時插話詢問，瞭解攀鋼近年來的生產經營、科技創新、產業佈局等情況。在攀鋼釩公司生產管控中心，賈瑞雲站在攀鋼模擬沙盤前“俯瞰”整個攀鋼廠區，直觀瞭解了燒結、焦爐等設施設備的佈局情況。
隨後，賈瑞雲一行觀看了攀鋼宣傳片，並深入瞭解了管控中心的職能和運作方式。機器運轉的轟鳴聲在攀鋼軌梁廠生產區迴盪，軌梁廠萬能生產線“火力全開”，加足“馬力”生產行銷四海的“拳頭”產品——攀鋼鋼軌。熱火朝天的生產場景令人倍感振奮，未來的發展前景讓人備受鼓舞。
走進廠房，賈瑞雲在參觀步道上走兩步停一步，與段向東及軌梁廠負責同志頻繁交流，詳細瞭解了攀鋼鋼軌生產工藝流程、產品標準、質量控制及產品市場行情等情況，並提出了針對性的意見和建議。
賈瑞雲說：“沒有攀鋼就沒有攀枝花，省委、省政府對攀枝花和攀鋼的發展寄予了厚望，為攀鋼服好務，是省委、省政府交付給我的使命，我非常有幸能夠再次得到向攀鋼和攀枝花人學習的機會，一定盡心竭力，與攀鋼共同做出一番事業。我們要向攀鋼學習。一要學習攀鋼“艱苦奮鬥，勇攀高峰”的精神，攀鋼作為三線建設企業，為共和國作出過不可磨滅的貢獻，在發展過程中孕育出了“艱苦奮鬥，勇攀高峰”的攀鋼精神，在應對市場危機時又提出了三個“不容妥協”經營理念，明確了“自我修復、自我改造，自我發展、自我創造”新任務，這既是對“攀鋼精神”的延伸發展，也是對“三線建設精神”的豐富深化，我們一定要以此為精神動力，堅定保持艱苦奮鬥底色，勇攀高質量發展高峰。二要學習攀鋼的管理，特別是要學習借鑑攀鋼的工序優化、流程再造、信息化大數據管理和創新意識，用以指導各級黨委、政府的具體工作，建立完善震懾懶政庸政、不作為慢作為的體制機制。三要學習攀鋼的社會責任，堅持黨風廉政建設一刻不放鬆，在環境保護、脫貧攻堅等工作中展現擔當作為。“
賈瑞雲指出：“我們要為攀鋼服務。一要為攀鋼的建設服務，強化用地、資金和人員等要素保障，協調解決好攀鋼在建設當中出現的各項實際問題，不斷擴大服務工作覆蓋面。二要為攀鋼的發展服務，積極幫助攀鋼向上對接爭取政策資金，協調解決審批事項，推動科技創新、成果轉化等工作落地生效，打通制約企業發展的瓶頸。三要為攀鋼的職工服務，堅持“環境千變萬變，服務標準不變”，集中精力做好後勤保障，為攀鋼職工創造良好的生活和工作環境，讓企業集中精力抓好生產建設
我們要與攀鋼共贏。省委十一屆三次全會提出，要將攀西經濟區建設成為國家戰略資源創新開發試驗區、現代農業示範基地和國際陽光康養旅遊目的地，支持攀枝花建設川西南、滇西北區域中心城市和四川南向開放門戶，省委對攀枝花的發展寄予了厚望，要實現這樣的發展目標，我們：一要與攀鋼共合作，主動銜接攀鋼產業鏈上下游、左右端，培育壯大新的配套企業，形成新的經濟增長點，整合科研機構力量，形成科技創新合力。二要與攀鋼共建，共同建設川西南、滇西北區域中心城市，為服務攀鋼和攀鋼職工創造更加優越的環境。三要與攀鋼共享，分享改革發展的成果和喜悅，做大蛋糕，分好蛋糕。“
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