眼下夏日炎炎
大家都調侃道
有這麼一群可愛的志願者們
在這個夏天奔赴欠發達地區服務崗位
在寧德最需要的地方貢獻自己的一份力量
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近日，寧德市服務欠發達地區的志願者們紛紛上崗，但是志願者們剛剛接觸基層工作，在工作方法和工作內容上有一些疑惑，缺乏系統的理論培訓，志願者們只能在實踐中慢慢摸索工作方法，融入基層的速度緩慢。
但是在寧德市柘榮縣服務的志願者卻能夠很快融入基層，
柘榮縣的做法，值得學習和借鑑！
7月23日至8月3日，柘榮團縣委對2018級服務欠發達地區志願者進行集中化，系統化培訓，首次採用交互式的培訓模式：由在職幹部引用自身工作中遇到的困難及解決方案，深入淺出地向志願者傳授工作方法，使志願者們更快融入鄉鎮，適應基層工作環境。
tips：交互式培訓即主課程設計者努力創造與學習者工作和生活有關的學習體驗，用案例和故事與學員發生牽引，那麼柘榮縣如何做交互式培訓的呢？
這次培訓分為十二講進行，結合柘榮縣的實際工作情況進行系統地分析。如何開展基層工作？如何更好地服務廣大柘榮縣群眾？在日常工作中如何提升工作效率？2018級志願者們的疑惑，在本次培訓會上逐一得到了解答。
在崗幹部根據實際工作中取得的方法經驗同2018級志願者們分享，往屆志願者們通過PPT講解、專業知識交談等方式，將他們的專業知識深入淺出地分享給大家。
柘榮團縣委書記葉建國為志願者們講解鄉鎮概況
志願者黃偉強做金融知識分享
培訓期間，幹部職工和志願者還集中學習了習近平總書記關於做好共青團相關工作的要求和團十八大、團省十四大精神，並分享了相關學習心得。
志願者羅雯做知識分享
柘榮縣創新交互式的培訓形式，取得了1+1＞2的效果，讓2018級志願者們對今後工作有了更深的瞭解，使他們更好地融入新工作環境。
審核校稿 | 繆瑩
聯繫方式 | 0593-2669123
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