爲什麼某些公司非 985

不管你承不承認,從985/211出來的人,整體就是更優秀。

為什麼某些公司非 985/211 不要?

雖然小強從來不認為學歷能夠決定一個人的職場成就,但是如今的社會現象透露出的狀況就是如此。

的確,我也見過一些中學畢業,便通過自己的打拼,創業當老闆,年入幾百萬,過著舒服的小日子的人。但是,不可否認的是:從概率上來說,985/211出來的學生,在職場不論是收入還是職位,普遍要更高一些。

而大多數知名企業,似乎也更願意接納這些學生的畢業生,甚至有些知名企業更是宣稱只招985及以上學校的學生,這一度被視為大公司的學歷歧視。

我印象最深刻的一件事情就是:在我大四的時候,參加一家知名房地產企業的宣講會,該企業HR在收簡歷的時候就明確表示——公司只收985及以上學歷同學的簡歷,其他學校的同學可以回去了。

很多從其他學校慕名而來的同學只好黯然退場,除了感嘆企業在招聘上的學歷歧視鏈,我更想說的是:“對於企業而言,他們這樣做其實是有道理的。”

學歷既代表了一個人過去學習的成果,從某種程度上也代表了一個人的優秀程度。

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高學歷

意味著更高的能力預期

為什麼某些公司非 985/211 不要?

我職場生涯的第一份工作,是一家大型央企的校招生。人力資源總監在入職培訓時,對我們說了這樣一句話:

“為什麼我們更願意招985/211的同學,並不是因為你們的能力更強。

在本科階段,大家的專業能力差距並不大,但是,對企業而言,你們能夠進入985/211學校,代表著你們過去的學習態度、對待事情的認真態度,所以這從某種角度也證明了你未來對待工作的態度。”

當大部分的學生沉浸在網絡遊戲、談戀愛中時,他們能夠抵住誘惑,把更多的時間投入到學習中去,在一大堆同學中看起來似乎很傻。但正是這種對待學習的認真態度,給了企業更加穩定的預期,這本就是優秀的一種表現。

很多公司在做入職培訓的時候,都會提到這樣一句話:“七分做人,三分做事。”而不管做人還是做事,認真負責的態度永遠是最好的加分項之一。

譬如:一個人的能力可以劃分成很多方面——組織能力、溝通能力、羅輯思維能力......但這些能力是否能夠良好發揮的基礎,很大程度上取決於一個人對待事情的態度。

恰巧985/211的同學在人生的前20年對待學習時普遍更加認真負責,所以這是過去的努力帶給他們的機會,而並非是企業學歷歧視鏈的結果。

我最近在做公司運營人才的招聘,在這一點上感受尤其深刻:

就拿寫簡歷這件事來說:即便是差不多的工作經歷,更高學歷的人在簡歷的打磨和撰寫上,明顯要更用心一些,邏輯也更加嚴密。我在篩選簡歷時,對這個人的好感度都會增加很多。

2

高學歷的優秀

往往來自於優秀的環境

為什麼某些公司非 985/211 不要?

我曾經看到過這樣一個觀點,還覺得蠻有意思的:你的能力,約等於你身邊最常交往的3個朋友的平均值。

這句話的意思就是說,你在什麼圈子裡,大概率就會成為什麼樣的人。

例如:

在學校裡,學霸總是抱團存在的,甚至連保研都是一起的;

成為社團幹部的人,基本會有一個小團體,他們在找工作時,往往能拿到更好的offer;

從優秀企業出來的人,在其他企業的認可度往往也會比較高。

......

這就意味著,學歷上的優秀,其實更多來自於一個優秀的環境。我有一個在清華上學的朋友,他是縣裡的高考狀元,上了大學也是非常拼,可以說碾壓大部分985學生無壓力了。但是在清華,他只是普通清華學生的代表之一。

在一個相對優秀的群體裡,個人成為優秀的概率往往也會更高。

所以,從985/211出來的學生,他們在學校裡面不論是學術氛圍還是社團氛圍,都是優於同類型的高校的,對於優秀人才的培養,學校更是不餘遺力。所以這樣培養出來的學生,往往在工作上,也會出現一些超預期的表現。

3

高學歷代表的優秀

是可以複製的

為什麼某些公司非 985/211 不要?

如果說很多普通高校的學生和985/211的同學相比差在哪裡,我認為不是智商、不是出身環境,而是自律的態度。

據我瞭解,有一些985高校從不斷電斷網,但是在凌晨依舊可以看到很多同學在熬夜做方案或者討論活動,整體學習的氛圍非常棒。

我也去過一些專科學校,與985最大的差別就是:這裡每到晚上,寢室就開始組隊打遊戲,很多時候甚至會到凌晨兩三點。大家討論得最多的不是怎麼做比賽的方案,而是遊戲技巧。而那些積極組織和參加學校活動的人,反而會被視為異類。

所以正因為如此,在一些基礎技能和做事方法上,兩者逐漸產生了越來越大的差距:

就拿常用的辦公軟件Excel來說,很多985/211高校的學生都會使用一些比較初級的函數運算了,而一些專科學校的同學甚至連加減乘除都用得很吃力。

說白了就是因為學校的嚴格要求、周圍環境的影響,讓很多人產生了一定的緊迫感,主動或者被動選擇更自律的生活方式。所以這些差距都不是一朝一夕形成的,而是長期自律培養形成的。

那麼這樣說,專科或者普通高校畢業就完全沒有機會了嗎?

實際上並不是這樣的,起碼現在的中國,向上的通道從來沒有關閉過。在我身邊,就有很多普通高校甚至專科的朋友逆襲走向人生巔峰的。

例如我認識的一位大表姐,雖然是專科畢業,但是硬生生依靠自己的努力從工廠轉行到互聯網商務,一年時間從月薪2000到月薪40000,簡直是勵志的妥妥代表。最近聽說她已經辭職開了自己的廣告公司,月收入早已經突破了20W,把同齡人遠遠拋在了身後。

如果說大表姐是個例,那麼另一個學弟可能代表了所有堅持通過學習改變命運的普通人。他叫文體,中專畢業的他,去年晚我一個月轉行互聯網,目前轉行不到1年,月薪已經突破了1W。

所以說,非985/211依舊有大把的機會存在,很多事情全憑個人自律。

最後來一句經典的slogan,送給所有人:“人一定可以通過學習改變命運”。

公眾號:小強職場說,關注後回覆“職場”獲得職場成長秘籍。


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