白领（white collar）这个词诞生于上世纪50年代的美国。在当时被誉为新兴中产阶级，提及“白领”这个词汇，相信很多人想到的是光鲜得体的外表，高大上的办公环境以及令人羡慕的薪资水平。
随着中国的大学扩招、产业升级，到了如今80、90后步入职场的年代，白领早已从社会精英变成了非常普遍的职业选择。根据艾瑞咨询（iResearch）一份研究报告粗略估算，2015年中国的白领人群大约为1.4亿。
现如今的“白领”到底是精致的中产阶级，还是工资“白领”的“穷忙族”呢？在这个焦虑和“佛系”心态交叉上演的时代，智联招聘对28270名职场人士进行了问卷调查，并发布了《2018年白领生活状况调研报告》。让我们走进白领们的实际生活，围绕他们的衣食住行及事业发展等方面，描绘这一族群的生活图谱。
午餐舍不得花钱，多半住在出租屋内
虽然白领中不乏中产和收入更高的金领阶层，但绝大多数白领在生活上依然拮据，他们吃午饭要省钱、上下班挤地铁，处处显出生活不易的一面。
当你每天在微信群里抢外卖优惠红包，在外卖APP里狂找“满减”的商家，庆幸各种优惠后只要不到20块就能吃到物美价廉的外卖时，别不好意思，因为绝大多数白领都和你一样，在“吃”上想方设法地省钱。
几年前，在上海陆家嘴CBD闲逛时，偶然发现一条小巷里排着长队，全是穿得体面的白领。沿着队伍往前看，才发现他们在排队买一份10元的快餐。其实，多半白领只是中午在外吃，一个月算下来也多花不了一两百块钱。但即便这样，他们还是精打细算，能省则省，毕竟工资是自己辛辛苦苦用时间换来的。
每天高强度的工作后，除了吃饱还要住好。智联招聘的报告显示，年轻白领在居住上越来越多地选择了租房，高达45.1%。而这一比例在房价高企、户口制度“森严”的一线城市更高：北京白领租房比例达58.6%，上海为57.3%，深圳则高达68.8%。
当白领不再意味着“体面光鲜”，房价一路飙涨后，年轻人的买房梦不得不一再推迟。在白领的居住方式中，“贷款买房”仅占22.2%，即便算上全款买房的6.6%，总共也只有不到三成的年轻白领住在属于自己的房子里。
数据显示，大部分贷款买房的白领是已婚或有对象的未婚人群。这也反映出买房与婚姻捆绑的观念在国人心中依然根深蒂固，成家和有娃之后，有房意味着稳定踏实，但这却是用透支未来的大部分收入换来的。
住不起，租不起，还得养孩子
虽然“白领”一词缺乏严格统一的定义，但宽泛来说，我们把二三十岁左右，从事脑力劳动，拥有较为体面的学历、收入、地位的职业人群称为白领。
不管是刚出校门的应届生，还是工作几年站稳脚跟的年轻人，都面临着解决居住问题和为婚育成家做准备的考虑。居住（租房或者还房贷）和养娃的成本，也就成了白领们必须考虑的现实因素。
香草招聘联合房天下发布的《2017年应届生租房价格报告》显示，84.2%的应届生毕业生需要租房，近6成应届生每月租房开支占到月工资收入20%以上，其中超过10%应届生租房开支占到月工资收入40%以上。
一般情况下，房租收入比在25%以内是合理的，在25% - 30%处于尚可承受的范围，一旦超过30%则表明房租压力过大。
2017年7月上海易居研究院发布了《50城房租收入比研究》报告。报告显示，2017年6月全国50个城市中超七成房租相对收入较高，其中北京、深圳、三亚、上海等4个城市房租收入比高于45%，属于租金严重过高城市。
对于贷款买房的白领来讲，成家的压力可能并不比自己租房来得更小。
国际房地产顾问机构戴德梁行发布的《2018年第一季度全国住宅市场研究报告》显示，2018年一季度，全国住宅新房销售均价达8275元/平方米。 根据搜狐焦点数据，2017年上海住宅均价为4.4万元左右。
也就是说，假如一位上海白领要供一套60平方米的房子，按照5成首付、30年商业贷款计算，月供可达7782元！
除了租房买房，成家后养育孩子的成本也是一笔沉重的负担。
中国理财周刊曾经测算，按照当下的物价水平，在中国养育一个孩子至其大学毕业，至少需要花费50至130万元人民币。如果还要海外留学，那就至少要200万元了，而且这样的费用支出，在北上广深等一线城市，基本上已经算是“最低标准”了。
以广州市一个中等收入家庭为例，养育一个孩子，出生前需花费2-3.5万；孩子0-3岁阶段需花费9-27万；幼儿阶段需花费10-20万；小学阶段，如果就读公办小学，加上辅导班、兴趣班的费用至少要9万元，如果读民办小学，将约有20万开支；中学阶段需花费8-45万；大学阶段需花费约15万，如果供孩子出国留学则需花费80万甚至更多。
在一些大城市，光是孩子的补课费用甚至可以花掉家长一年的收入。
睡眠被无视，与焦虑孤独为伍
随着科技迭代速度加快和信息大爆炸时代的到来，白领们的工作节奏和压力也水涨船高，职场亚健康也愈加受到关注。很多白领拿起了保温杯泡枸杞，下班后选择去健身房锻炼。
令人欣慰的是，报告显示有7成白领认为自己身体状况良好，而认为自己处于“亚健康”的白领仅为25.9%。白领认为身体不佳的原因主要是“作息不规律习惯性熬夜”和“很少锻炼”。熬夜似乎成了一种社会现象，“早睡”习惯已经out了。
除了身体健康，心理健康也很重要。越来越多的白领为了更好地前程背井离乡，独自来到陌生的大城市，孤独感也就随之而来。报告显示，超5成的白领有孤独感。产生孤独的原因，19.2%的人认为是“没有伴侣”，17.6%的人觉得“没有三观一致的朋友”，17%的白领认为源于“一个人在大城市里独居”，也就是说53.8%的白领认为孤独源自缺少陪伴。
既然感觉孤独，找个伴是否能缓解呢?令人意外的是，41.7%的白领因为收入不理想而不想结婚。不少人认为结婚需要相当的物质条件和经济基础。这下爸妈们或许也找到儿女们迟迟不愿结婚的原因了。有了感情再一起奋斗，面包也会有的;一开始就摆各种物质条件，难免会“压力山大”，偏离了婚姻的真正意义。
比孤独更普遍的是焦虑，有焦虑情绪的白领占到95%，基本全军覆没。产生焦虑的来源主要是“薪水低，无法满足品质生活的需要”和“个人职业发展规划不清”，分别为29.9%和27.9%，也就是“又穷又迷茫”。
社会像巨大的轮子，让人难以停下脚步。进入职场后，白领们尽力升职加薪的同时，还要考虑找对象结婚、买房买车、生娃养娃。孩子大了要考虑学区房，父母老了要考虑养老……
一连串耗费精力和财力的“人生大事”接踵而至，欠缺长远规划又只能在日复一日的忙碌中苟且，升职加薪不知何时成了“妄想”，焦虑感势必如影随形。
个人价值没人懂，跳槽或成唯一出路
是不是总感觉到怀才不遇，薪水配不上自己的能力?这就对了，因为66.5%的白领都有同样的想法，对于薪资低的原因，超4成的白领认为是“自己的能力得不到公司认可”。个人价值无法体现在薪资上时，怀才不遇的感受就愈加强烈。
从供给端来看，2018年走向就业市场的应届大学生将达820万，高于去年的800万人，今年的就业竞争依然激烈。在春节后传统的“跳槽旺季”，白领们在今年呈现什么样的行为和心态，又有多少信心？
《智联招聘2018年春季白领跳槽指数调研报告》调查主要结果如下：
- 2018年春季白领事业信心指数为3.71，较去年有所下降
- 年龄越长事业信心越强，“中年危机”或被过度渲染
- 跳槽季近七成白领已行动，超九成有跳槽意愿
- 白领主要因为薪水和企业发展前景而跳槽，选择工作时则更看重“钱”
- 新一线城市首超一线城市成求职者首选
- 超五成白领不满三年就跳槽，求职者认为跳槽是迎接机会
- 男性看待跳槽更积极，且喜欢拥抱机会；女性看待跳槽较负面，且追求稳妥
收入不理想是白领产生焦虑感的最重要原因，当自认怀才不遇而导致升职加薪受阻时，大部分白领打算通过跳槽来解决。
企业内部涨薪动力缺乏、员工难以实现自我价值;加之“铁饭碗”的观念日渐淡泊，越来越多的白领正通过跳槽来寻找伯乐。
跳槽作为最主流的一种逃离苟且的手段，成为求职者的首选，但依然有10.7%的白领身陷迷茫，完全没有规划。究其本质，不管选择什么手段，制定符合自己的职业规划，摆脱迷茫才是勇往直前的核心方法论，白领们或许更应该及时自我审视，以积极进取的心态找到更适合自己的职场位置，或许才能真正从焦虑中解救自己。
一年忙到晚，年终奖又有多少呢？
智联招聘近日发布《2017白领年终奖调查》的显示，获得年终奖的人员占比大幅提高至七成，全国平均水平7278元。
从行业看
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能源/矿产/环保行业年终奖均值最高，9865元
其次是IT/通讯/电子/互联网，8801元
从岗位来看
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2017年年终奖额度最高的是程序员
年终奖均值为11776元
运营和法务排第二、三位
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