近日,“中国光谷”连续推出企业招聘合集(关注“中国光谷”微信号查看详情),已为求职者搜罗光谷企业上千个优质岗位。
今天,我们继续发布光谷企业两点十分、库柏特COBOT、小狮科技的招聘信息,平均月薪过万元,有的还提供六险一金福利,更有囊括《捉妖记》动画总监、《魔比斯环》制作主创、《西游记之大圣归来》联合制片人等业界翘楚的人才库,带你职场“打怪升级”……
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01
两点十分
福利待遇:周末双休,晋升空间大,法定节假日,员工旅游
工作地点:武汉市洪山区关山大道光谷创意大厦B栋7楼-8楼
简历投递方式:拉勾网
动画导演 10-20K
招聘要求:
1、具备制作动态分镜的能力及音效剪辑的能力,节奏把控能力;
2、有较强的项目把控能力及叙事能力,能让各环节充分理解项目需求;
3、美术功底深厚,能熟练运用手写板及各项绘图工具绘制故事版,能做基本的初配工作;
4、有丰富的想象力,想法新颖,对二次元互联网动画有深入的了解以及钟爱。
5、有5-7年以上动漫影视行业工作经验者,优先考虑。
HRBP 8-15K
岗位职责:
1、与业务部门搭档,了解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效规划和实施;
2、为组织的发展提供支持,通过建立机制协助发展中的部门的组织保障,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;
3、通过主动和管理层、员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅;创造信任和善意的氛围,推动公司文化的建设;
4、协助招聘系统的健全发展,参与制订人力资源全面解决方案。
任职资格:
1、本科以上学历,5年以上IT/互联网/泛娱乐人力资源工作经验,有HRBP经验优先考虑;
2、熟悉人力资源日常管理工作流程和各模块基础知识,招聘、组织文化HR模块有丰富的经验者优先考虑;
3、具备极强的责任心和原则性,良好的人际沟通及协调能力,良好的学习能力;
4、思路清晰,思维敏捷,口头和书面表达能力俱。
薪资绩效高级经理/经理 8-15K
岗位职责:
1、通过调研分析行业内外薪酬福利制度及政策,结合业务特点,制定科学有效的薪酬绩效福利体系,推动落地和实施;
2、全面负责薪酬调整、激励方案、绩效股权、薪酬政策等项目;
3、汇总薪酬、绩效相关数据并定期进行人力成本、效能等分析,提交相关分析报表;
4、协同HRBP完成公司薪酬福利政策在不同部门的宣导、落地;
5、根据公司发展需要,完成年度预算方案,制作公司每月工资报表,按时发放工资。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、行政管理等相关专业;
2、5年以上工作经验,3年以上薪酬绩效相关工作经验;
3、丰富的薪酬福利规划管理经验,期权方案的设计与执行经验;
4、为人谨慎,具有良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
招聘经理 6-10K
岗位职责:
1、根据公司人力资源发展战略,完善、优化招聘管理体系和流程标准;
2、基于公司业务发展需要及人员编制,梳理招聘需求,拟定和执行招聘计划;
3、负责招聘的组织实施工作,有效管理简历筛选、面试、录用等流程、环节,确保招聘数量与质量;
4、建立健全公司战略性人才储备库建设,做好人才储备与梯队建设;
5、拓展招聘渠道和资源,管理、评估外部猎头机构,做好招聘成本控制;
6、完成本岗位及领导安排的其他工作。
任职资格:
1、人力资源管理、心理学、教育学相关专业统招本科及以上学历;
2、5年以上大型企业人力资源工作经验,有动漫,广告,影视行业工作经验者优先;
3、性格稳重,有较好的沟通表达能力和感染力,心态积极;
4、职业素养良好,责任心、执行力强,善于团队合作与协调;
5、沟通表达和逻辑思维能力强,具有较好的文字功底。
商务经理 7-10K
岗位职责:
1、负责公司动漫制作业务的客户拓展、商务谈判、合约签订以及费用结算和项目进度追踪。
2、负责进行商务展会策划,制定策划/执行方案和措施,跟进项目直至项目达成并良好运作。
3、负责跨界行业信息资源的搜集、拓展与维护;
4、负责行业内外市场信息的跟踪搜集,调研,分析市场趋势,并定期汇报商情情报;
5、 协助公司以及领导临时交办的其他工作。
任职资格:
1、5年及以上传统行业展会经验,有丰富的客户资源和独到的谈判技巧者优先;
2、文字归纳能力强,口头表达能力佳者优先;
3、性格开朗,愿意与客户交流,能够适应频繁的出差,抗压能力强;
4、细心认真,踏实肯干,学习能力/逻辑能力强;
5、熟练使用excel、ppt等办公软件。
灯光合成师 5-10K
岗位职责:
1、对三维场景和动画进行灯光模拟以及完成标准材质灯光测试,负责使用各种当下主流的渲染器(Arnold、redshift、Vray);
2、负责渲染优化,对三维场景按镜头分层分通道渲染;
3、根据原画和参考氛围通过后期软件合成,较色,达到每个镜头的制作能力。具备良好的灯光合成处理能力,对色彩,光影,气氛有良好的控制力画面效果表现优异;
4、具备良好的服务理念和团队意识,具备良好的职业道德和文化素养。
任职资格:
1、两年以上动画,游戏等渲染经验,美术设计相关专业;
2、熟练使用MAYA灯光渲染模板及后期合成软件,熟练使用Nuke软件优先,对灯光,阴影原理处理到位;
3、对光影,色彩有良好的掌握能力和较高的艺术审美及修养;
4、有动画电影制作经验优先。
岗位职责:
1、负责动漫授权及业务拓展工作,根据公司内容制定授权计划及方案,根据IP特质,不断开发授权新客户,确保按时完成客户拓展计划,完成公司制定的任务目标;
2、负责与被授权商进行商务洽谈、授权协议执行、合同签订和及时收款;
3、负责授权业务客户管理,建立和维护合作方良好关系;
4、定期整理收集客户及项目信息,及时汇报上级领导,并且能够提出针对性的建议和想法。
任职资格:
1、3年以上相关行业工作经验,对动漫、影视、玩具等周边衍生品授权有深入了解;
2、熟悉授权业务流程,有丰富的客户资源和独到的谈判技巧,有快消品、玩具、3C等内容型产品授权经验者优先;
3、对IP授权有自己独特见解,能对各类IP进行整体评估、筛选;
4、有相关行业大型项目授权经验及成功案例者优先;
5、良好的团队意识以及计划执行能力,能吃苦、有激情,乐于沟通,抗压能力强。
编剧 5-10K
岗位职责:
1、编写动画剧本,创造原创形象,撰写原创动画剧本,和文字分镜;
2、参与公司产品的开发创意、策划;
3、与其他制作部门紧密沟通,共同完成开发计划。
任职资格:
1、影视编剧及文学类,中文类等相关专业者优先;
2、具有创造性思维,可独立完成动漫或影视剧本;
3、敢于接受新事物并提出自身想法;
4、热爱暴雪游戏,喜欢动漫,及动漫电影尤佳;
5、工作责任心强,愿意接受弹性工作,和团队并肩合作创造原创动画。
三维特效师(中高级) 5-10K
岗位职责:
1、特效艺术家创建(环境特效)来丰富画面效果,负责与渲染合成团队合作,进一步完善视觉效果;
2、制作三维动画中所需技能,光效等特殊效果;
3、能够解决特效技术上的难点。
任职资格:
1、拥有三年以上动画特效工作经验,能吃苦耐劳,配合各种项目制作要求,针对产品特点及画面表现制作的难点进行可行性的测试及解决方案;
2、能熟练掌握粒子特效(包括云、烟、雾、爆炸、碎片等)、动力学模拟(刚体力学、柔体力学等)、流体特效(水等)以及其它特殊效果;
3、对MAYA或houdini具有丰富的工作经验;
4、具有强大的创意和技术问题解决能力;
5、能对特效动画时间进行合理的掌控和配合角色动画进行特效制作,并能够引导和适应变化;
6、良好的团队合作精神, 有较强的自学能力及吃苦耐劳的工作精神;
7、有MEL或python脚本经验,houdini熟练运用者优先;
8、应聘者请自带作品或上传作品提供参考。
漫画主笔 4-8K
岗位职责:
1、绘制公司作品条漫、角色等宣传图;
2、负责漫画概念设计、场景设计;
3、使用手写板进行角色与场景的设计;
4、配合部门宣推内容,进行插画制作。
任职资格:
1、美术设计或动画相关专业,擅长动漫角色绘画;
2、对色彩的把握和感觉好,熟练的手绘技巧;
3、良好的团队精神,积极主动抗压力强。
4、有1年以上动漫游戏经验者优先。
02
库柏特COBOT
福利待遇:五险一金,节日福利,专业培训,晋升空间
工作地点:光谷创业街73号武汉留学生创业园C栋3116
简历投递方式:拉勾网
机器人结构工程师 10-15K
岗位职责:
1、负责设备的研发和设计工作,定期汇报工程项目进度的执行情况,编写项目简报;
2、负责和客户密切沟通,拟定设计方案,并负责技术协议的制定,和其他部门同事密切配合,制定切实可行的实施方案;
3、具体负责项目方案的制作,预估项目成本,优化设计方案,降低成本,增加设备竞争力;
4、及时完成工程项目的设计进度,图纸和BOM的下发,并负有审核,校验职责;
5、积极协调采购、装配、调试、验收过程中所发现的各种具体问题并予以解决;
6、积极参与客户现场的验收工作,对现场问题善于总结,并提出改善方案,同时组织实施;
7、对已完成工程项目做好总结,检讨设计方案的得失,总结装配和调试过程中的各种问题,并提出相对应的改善措施,预防措施;
8、积极参与本部门团队建设,培养新人。
任职资格:
1、研究生毕业2年以上结构设计项目经验,本科5年以上;
2、有至少一项(ABB、UR、KUKA、安川等)主流机器人工作站项目设计经验;
3、2年以上独立担当项目结构工程师;精通机械原理、液压、气动、传动以及设计标准化知识;掌握非标或自动化设备项目流程;掌握机械加工工艺基础知识;机械工程或电子机械及相关专业,对机械结构精通;
4、具备一定的领导沟通能力,能承担一定的工作压力,具有一定的英语能力;
5、熟悉汽车、食品、电子、玻璃、机械行业的测试、装配、半自动、全自动化设备的设计、机构及工作原理,熟悉液压、气动、光感、视觉系统、机械臂、机器人等。
6、精通使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等制图软件;善于制定和优化机械设计方案;
7、热爱机械行业,具备团队合作精神,有良好的人际沟通能力。
高级视觉算法工程师 12-24K
岗位职责:
负责计算机视觉算法研发。
任职资格:
1、有较强的算法实现和开发能力,创新能力强。
2、在立体视觉、图像预处理、标定、目标定位或识别等一个或多个领域有深入研究,有相关研究成果者优先。
3、有扎实的数学功底,分析问题和解决问题能力强。
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
5、学习能力强,熟悉计算机视觉研究最前沿。
自动化工程师 7-12K
岗位职责:
1、根据机器工作站电气要求进行电气设计;
2、机器人工作站的布线安装调试;
3、机器人工作站的甲方交付现场电气安装调试。
任职资格:
1、自动化行业本科2年以上工作经验
2、主要熟悉PLC软件编程,精通主流西门子、三菱等主流型号编程,熟练应用HMI、步进电机、私服电机、工控软件等,熟悉各种通讯接口协议(TCP/IP;RS485/232,MUDBUS,PROFINET,PROFINET等);
3、熟悉主流电气元件的选型设计工作,熟悉自动化生产设备及设计调试开发工具;
4、动手能力强,良好的执行力,能出差。
5、具备非标定制流水线、设备等制造经验者优先。
机器人软件工程师 8-15K
岗位职责:
1、负责机器人相关软件的设计与开发任务;
2、发现和解决软件开发过程中出现的技术问题;
3、相关技术成果及资料的查阅、整理及归纳;
4、相关技术文档编写。
任职资格:
1、 本科、硕士或以上学历,计算机、机器人学等相关专业毕业;
2、 三年及以上开发经验;
3、 熟练掌握Python或C /C++等编程语言;
4、 熟悉ROS及Linux平台;
5、 有硬件相关知识的,优先考虑。
6、 具备良好的英语能力。
自动化调试工程师 5-8K
岗位职责:
1、负责公司非标设备的机械、电气装配及调试工作;
2、负责各项目的工艺测试工作;
3、负责非标设备的工艺调试工作及设备改进;
4、做好调试文档,记录调试中遇到的相关问题;
5、做好调试总结报告。
任职资格:
1、掌握机电气一体化的专业基础理论知识;
2、有一定的非标自动化设备调试经验;
3、具有一定的分析问题及解决问题能力;
4、具备非标自动化设备装配工艺知识,;
5、具有良好的总结分析能力;
6、具有良好的动手能力,有电工证、钳工证者优先;
7、有设备维护或调试经验者优先;
8、具有非标设备调试维修经验者优先。
C++软件开发工程师 7-12K
岗位职责:
1、完成各项目中所需要的通用软件功能开发,如界面、电气控制;
2、负责所开发功能的现场调试。
任职资格:
1、熟悉C/C++,有企业级软件编程经验者优先;
2、懂PLC、有机电控制软件开发经验者优先;
3、具有良好的沟通和学习能力;
4、抗压能力强。
高级视觉研发工程师 10-20K
岗位职责:
1、负责计算机视觉相关产品的研;
2、负责计算机视觉算法的研发。
任职资格:
1、精通C++;
2、有较强的算法实现能力;
3、熟悉图像预处理、标定、目标定位或识别等计算机视觉算法,有实际相关项目和产品研发经验者优先;
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神;
5、有激情,能适应快速的工作节奏。
高级招聘专员 6-8K
岗位职责:
1、了解行业人才分布、捕捉行业动态;
2、协助上级搭建人才梯队,负责技术、研发等岗位招聘工作;
3、构建行业人才地图,包括竞争对手信息,定向人才挖掘行业内高级人才;
任职资格:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先考虑;
2、具备3年以上招聘实战经验,熟悉IT软件行业、互联网行业等;
3、具备丰富的招聘经验及技巧,熟悉企业的招聘流程及各类招聘渠道,有猎头工作经验者佳。
销售经理 10-20K
岗位职责:
1、负责机器人及机器人智能硬件的销售工作;
2、针对市场:工业客户、机器人系统集成商、学校科研机构;
3、开发潜在客户,发展维护客户关系,识别及判断客户实际需求,定期向公司汇报;
4、负责项目前期沟通协调工作,配合技术工程师制作方案及报价;
5、负责商务谈判、签订合同;
6、 在项目实施过程中保持与客户的实时沟通,处理一切商务事宜,协助项目经理完成项目;
7、向现有客户提供和销售服务,包括服务协议、备件和升级解决方案等;
8、实现销售目标的价值和利润率,提高区域客户覆盖率和满意度;
9、负责项目回款。
任职资格:
1、本科学历,销售、机械或电气工程专业;
2、良好的人际沟通和表达能力;
3、有较强的责任心,良好团队协作能力,沟通能力,善于学习,动手能力强,能独立制定销售方案,完成销售目标;
4、良好的计算机技能,包括办公软件,PPT等;
5、履行其他相关职责,可接受短期出差;
6、具备丰富的机器人领域产品销售经验,从事机器人、智能机器以及包含机器人的自动化成套生产系统的销售优先;
7、有3C类丰富客户资源、食品行业、日化行业或者机器人集成商资源可优先考虑;
8、曾经在大型公司工作过,年轻有想法,对创业公司有热情,有拼搏干劲的销售人员优先考虑。
03
小狮科技
福利待遇:小狮科技秉承“尊重人才、发展人才”的理念,打造“合伙人计划”全力护航优秀员工的职业上升与期权回报空间。依托东湖高新区颁布的人才政策,小狮科技每一位入职员工均享受六险一金、留汉落户及人才安居等多项福利。
工作地点:光谷软件园E3栋18F
简历投递方式:前程无忧
深度学习工程师 8-10K
岗位职责:
负责计算机视觉方向深度学习算法的开发,包括模型搭建、训练以及在嵌入式平台的部署与优化。
任职资格:
1、计算机、电子、自动化等相关专业本科及以上应届生;
2、熟练使用Caffe等深度学习常用框架,能灵活解决实际问题;
3、熟悉常用的网络模型,模型压缩及优化原理;
4、工程能力强,熟练使用C++,Python及Open CV库;
5、熟悉计算机视觉和图像处理的常用方法;
6、有发明创造的理想和热情,致力于用技术解决实际问题。
视觉与导航高级算法工程师 6-9K
岗位职责:
负责自动驾驶系统在未知环境中的地图构建算法研究与开发。
任职资格:
1、计算机、电子、自动化等相关专业硕士及以上应届生;
2、有扎实的C++编程功底;
3、熟悉Open CV图像处理库,熟悉三维重建(SFM)和SLAM算法;
4、数学功底好,能运用矩阵理论、数值分析等设计图像处理算法;
5、有发明创造的理想和热情,致力于用技术解决实际问题。
嵌入式开发工程师 6-8K
岗位职责:
根据项目实际需求,对嵌入式驱动进行开发并完成方案设计文档。
任职资格:
1、计算机、电子、通信等相关专业本科学位及以上应届生,或有2年以上相关工作经验;
2、熟悉单片机,Stm32,无线通信协议及RS485、CANbus通信开发;
3、熟悉市场上常见的嵌入式系统芯片的应用,熟悉ARM架构及LINUX开发;
4、具备GPS、激光雷达、超声波雷达等实际项目开发与应用经历,能够独立进行软件与硬件的设计和调试;
5、有发明创造的理想和热情,致力于用技术解决实际问题。
机械设计工程师(实习生) 8-10K
岗位职责:
负责设计小型电动无人车底盘及相关零部件。
任职资格:
1、机械工程、机械设计等相关专业本科学位以上,2年以上相关工作经验者优先;
2、熟练使用Solidworks, AutoCAD等制图软件;
3、熟悉电池、电机、驱动器、减速器的选型,熟悉汽车底盘设计,有车辆底盘设计经验者优先;
4、会运用机械设计的知识对零部件进行设计计算,会使用ANSYS或abaqus分析软件进行零部件强度分析;
5、有发明创造的理想和热情,致力于用技术解决实际问题。
C++算法工程师 8-10K
岗位职责:
1、 基于视觉,雷达等多传感器的信息融合,负责车辆决策系统的研究和开发;
2、负责车辆的自主导航的路径规划,运动规划等算法的研究和开发;
3、负责对自动驾驶系统在封闭场景的测试和真实环境的路测。
任职资格:
1、计算机、软件工程、自动化等相关专业本科及以上应届生;
2、熟练掌握C/C++语言,熟练掌握Open CV等图形库,熟练使用QT,有实际的开发经验;
3、熟练使用Linux操作系统,熟悉Shell脚本编程及常用Linux操作命令;精通Linux下多线程,多进程编程;
4、有无人车或无人机控制系统研发经验者优先。
5、有发明创造的理想和热情,致力于用技术解决实际问题。
无人车仿真工程师 6-8K
岗位职责:
搭建无人车仿真模拟平台,开发能够仿真惯性测量单元,深度相机,雷达等传感器的软件库,开发自动驾驶系统的仿真测试框架。
任职资格:
1、计算机学科,软件工程,数学,物理等相关专业的本科以上学历。
2、精通C++编程,有两年以上C++编程经验。
3、有软件仿真,3D游戏或汽车仿真领域工作经验者优先。
4、有Unreal Engine3D引擎开发经验者优先。
软件开发工程师 6-8K
岗位职责:
主要负责无人车的APP或微信公众号及智能物流后台管理系统的维护和开发。
任职资格:
1、计算机学科,软件工程,数学,物理等相关专业的本科以上学历。
2、精通C++编程,有两年以上C++编程经验。
3、有软件仿真,3D游戏或汽车仿真领域工作经验者优先。
4、有Unreal Engine3D引擎开发经验者优先。
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