8月23日，周口市委、市政府近期印發了《關於深化人才發展體制機制改革加快人才強市建設的實施意見》（下簡稱實施意見）。
周口引進人才計劃聚焦臨港產業、電（光）纜電器、裝備製造（含港口裝備製造）、商貿物流、紡織服裝、農副產品精深加工等領域。其中，對引進的人才團隊將給予綜合資助，最高可支持資金額度因需而定（1億元）。此外，還將支持國內外知名大學來周口建設高水平大學或聯合辦學。
人才團隊最高可獲1億元支持額度
如今的周口，產業經濟蓬勃發展，但“高精尖缺”人才依然相對稀缺。而本次實施的“人才強市”意見，就致力於解決這一短板。
根據計劃，周口市將重點圍繞臨港產業、電（光）纜電器、裝備製造（含港口裝備製造）、商貿物流、紡織服裝、農副產品精深加工、生物醫藥、城市規劃建設與管理、內陸港口碼頭建設、現代物流、大數據、智能製造、生態環保、現代農業示範區建設以及現代金融、文化旅遊、健康養老等高成長性服務業，大力引進高層次創新創業人才（團隊）。
據介紹，“高精尖缺”人才主要是指：高層次創新創業人才、全日制博士研究生或正高級職稱專業技術人員、掌握關鍵技術的高端人才、急需緊缺專業人才（包括全日制碩士研究生和副高級職稱專業技術人員、“雙一流”高校本科生）。
對於引進的人才團隊，最高可支持資金額度因需而定（1億元）。“這個主要看人才團隊綜合能力，基本要求是對重點產業發展能夠產生重大影響、具有重大經濟社會生態效益，然後通過項目資助、創業扶持、貸款貼息等方式給予扶持。”周口市有關負責人介紹說。
而對於引進的高層次創新創業人才，周口市將給予同類城市中最高生活補貼和安家費，具體為每年發放12萬元生活補貼，最高給予200萬元安家費。其次，還將妥善提供醫療服務、配偶就業、子女入學等保障，解除後顧之憂。
多平臺聚攏人才，支持國內外知名大學來辦學
人才進得來更要留得住。周口市將通過創新創業平臺，發揮聚才、用才的作用。今後，一批國家和省級重點實驗室、工程實驗室、協同創新中心、製造業創新中心、企業技術中心、工程（技術）研究中心、院士工作站、博士後科研流動站（工作站）、名師工作室、名醫工作室、名匠工作室等，都將在政策激勵下充分發揮聚攏人才的作用。
如果引進的人才創建此類平臺的，將給予直接資助。其中，對成功申報完成省級重點實驗室的，每個一次性給予建設資金補助50萬元；成功申報建設完成省級院士工作站的，每個給予建站資金補助30萬元（其中建站單位20萬元，建站院士及團隊10萬元），成功申報建設完成博士後工作站的，每個給予建站資金補助10萬元。
同時，周口市還計劃改進高等人才培養模式，支持國內外知名大學來此建設高水平大學或聯合辦學。對合作雙方大學選派的學科帶頭人等高層次教育人才，周口市也將提供更具競爭力的薪酬和待遇，在項目申報、職稱評聘、人才評價等方面可獲得優先支持。
此外，鼓勵大中專院校嘗試實行彈性學制，允許學生休學創業或在校創辦企業。
英才計劃打造周口人才品牌
目前，周口市已經啟動了“英才計劃”，將用3到5年的時間，力爭新引進培養500名左右高層次創新創業人才，100名左右“雙一流”高校碩士、博士，50個左右省級以上創新創業平臺（院士工作站、博士後科研工作站、企業技術中心、工程研究中心等），20個左右創新創業人才團隊，培養選育30名左右企業經營管理名家。
根據“英才計劃”，對落戶中心城區4區（川匯區、開發區、東新區、港區）的，將按照“特需特辦、人留編留、人去編銷、職數專用、從嚴控制”原則，探索設立高層次人才專項編制。
“也就是說，凡具有事業單位身份的高層次人才來中心城區4區創新創業，可按現行政策在科技創新研究機構繼續保留事業單位身份；對引進的不具有事業單位身份的副高級以上職稱人才、全日制博士研究生，根據本人意願和工作需要，可把人事關係保留在科技創新研究機構，使用專項事業編制。”周口市有關負責人介紹說。
而在職稱評聘方面，周口市也出臺了激勵辦法：高層次人才只要符合條件，就可以申報相應專業技術職務，不受用人單位職稱結構比例的限制，可以直接予以評聘。
據周口市委組織部有關人員介紹，凡符合條件的高層次人才，均可登錄周口市人民政府網站、周口人事考試網、周口人才網等下載引才公告和崗位需求表、報名表。“引才公告中有各用人單位和市委人才辦的聯繫方式，有意向的人才和團隊可以和用人單位直接聯繫，也可以和市委人才辦聯繫”。
此外，凡前來應聘面試者，周口市將給予一次性交通住宿就餐補助，標準為省外人才500元/人，省內人才300元/人。
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現代金融、文化旅遊、健康養老等高成長性服務業
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