用户1010814793658
女工人买断工龄后自己续交，但是变成灵活就业了要到55岁才能退休，应怎么办？
类似的问题我回复过几次了，下面简单说一下。
首先，从国家政策层面讲，女性灵活就业人员应该55岁退休，这是规定。
第二，具体到个人，要先看你的退休省份是哪里？如果在四川省、青岛市等地，根据地区的实际情况，并未执行女灵活就业55岁才能办理退休的政策，至今为止，女性灵活就业人员50岁仍能办理退休。
第三，看您提出了这个问题，估计您所在地不允许女灵活就业人员50岁办理退休，那怎么办呢？按我说步骤。
去人社局或拔打退休地咨询电话12333，询问好政策要求。就问一句话：
我是工人，以前是以灵活就业人员身份参保，现在到企业参加工作了，马上要办理退休，我们当地办退休对在企业工作有年限要求么？
以答主所知，大多数省份对年限是没有要求的。
这时你只要找到一家可以挂靠的公司或者是第三方代理公司，在退休前半年左右，以企业在职人员身份缴费即可。（千万不要为了省钱在退休前三两个月才办，因为如果仅剩几个月就退休的人员，很多地区己法办理参保了。）
当然了，个人部分与企业负担的费用需要自己全出，但算下来也是比较划算的。
第四，确实有地区对退休前，在企业的工作年限是有要求的。而且一般来说必须是退休前五年在企业在职。
如果您在这样的地区，完全自己交费是不合适，就只有55岁办理退休了！
老王观职场
女工人买的工龄后自己续交，但是变成灵活就业了，要到55才能退休，应该怎么办？
女性劳动者退休年龄一直是一个比较受争议的话题，有些女性劳动者是50周岁退休，而有些女性劳动者则是55周岁退休，因此女性劳动者应该是什么时候退休，成为很多女性劳动的争议点。
根据相关规定，灵活就业人员:男性劳动者退休年龄为60多岁，女性为55周岁。其实作为一名基层的社保工作者来说，这里的女性灵活就业人员为退休年龄为55岁，是指那些不符合50岁退休的女性职工及下岗职工或者是一直是自己缴纳社保的纯灵活就业人员。
比如说在山东省而言，女性劳动退休年龄有这样规定，如果女性劳动者在单位工作并且了累计缴费养老保险满十年，就可以在50周岁时申请退休，（这样的政策并不是全国都执行的，具体要咨询当地的人社部门。）但是前提是你在50周岁时必须要交纳养老保险满15年才可以。而对于在山东的女性劳动者。如果个人在单位没有工作满十年，就下岗失业，后来自己交纳社保，就必须是55周岁办理退休，当然还有那种一直是自己缴纳社保的纯灵活就业人员，也是55周岁办理退休。
所以来说，我们要确定好自己所在省份的社保政策，女性劳动者究竟什么条件才可以50周岁办退休，什么条件下是55周岁办退休，制定好相应的社保计划。
我是一名基层的社保工作者，欢迎大家关注我，我会每天分享关于社保方面的文章。
社保分享专业户
你仅听到灵就人员的女性是55岁作为法定退休年龄，而没清楚这是1999年左右的一个社保新规，即从2000年以后城镇无业女性或自主经商（当然也包括了民企员工）参保缴纳城镇职工养老保险的，将法定退休年龄50岁提高到55岁（男性法定退休年龄60岁不变），就是说从2000年的某月开始就是一个缴费界线，所以在2015年某月前缴够15年养老保险的五十岁女性仍然是可以办理退休手续领取养老金（我有一位女性朋友就是这一年缴够15年刚50岁退休，第一个月养老金是800余元.）。而对于从国企改制下岗失业人员以灵就人员身份缴养老保险的女性，在2000年之前她们即有视同缴费又有实际缴费年限，尽管她们也是灵就人员中的一员，但这一类女性并沒有提高法定退休年龄，而仍然是到达在国企在岗时默认的法定退休年龄50岁办理退休手续领取养老金，就是说目前国企在岗普通女工是50岁（女性干部55岁）退休，由国企改制下岗失业的女性也仍然是50岁退休。
执君之手观日落月升
我是黑龙江北安市下岗工人，根本没有买断，还要
自己缴养老保险，快活不起了。然后在按照灵活
就业退休，真是他妈的坑死下岗工人
爱晴博
像你这种。买断工龄。之前。要是有企业十年工龄。缴费够15年。就可以50岁退。这两条是硬性的。
面糊糊16690112
我的认为你假如说你要买断工龄你以前交的养老保险金够15年了你就不要继续再交了你在外头奋斗什么都可以把多余的钱拿出来理财呀干什么都行然后自己没有事的时候可以当个清洁工呀或者给或者给点失独老人或有小孩的家庭干一个小时工给给他们做一顿饭呀洗个衣服呀，接个小孩呀，但是现在的社会要想生活下去人只要不懒干什么都行
