抖音上有個很火的段子，一個姑娘拿著話筒走向帥帥的男青年，問：小哥哥，你說為什麼現在的男孩都不主動追求女孩了呢？男青年一臉訕訕的說，生活已經如此的艱難，為什麼還要給自己找個祖宗呢？
而對現在的年輕人來說，錢帶來的安全感，遠遠高於愛情。
微博上每次出現“只想暴富，不想脫單”的段子，都能引起年輕人的共鳴
尤其面對高昂的房價，對男人吸引力最強的是房子和鈔票，別無其他，因為中國娛樂場所太發達了。
美女多的數不勝數。 男人都出現審美疲勞症了。 只有鈔票和事業能喚醒男人的內心。
男人每天為其忙碌，根本沒時間去用心 追求女漢紙的。 一線城市到處都是。
30年改革開放，靠人口紅利，低端產業造就了中國世界工廠的名號。
2018年，剛好是改革開放30年，中國的經濟已經發生了由量變到質變的上升和變遷。
國家開始重視環保，大氣汙染，水土汙染治理；整治小散亂企業等。
2018年猶如1978年，爾今關頭邁步又出發。
2018年是中國產業升級，展開創新的經濟元年。開始真正由粗放發展到高質量發展。
產業升級，意味著就業崗位必然的減少，這就好比第一產業農業，第二產業工業，第三產業服務業一個道理。
從低端產業走向高端，需要的環境，人群的素質，有沒受過高等教育都需要提升一個層次。
亦就伴隨著就業崗位的減少。
中國13億人已經夠多了，2018年中國大學生畢業820萬，逐年增加，10年的大學生畢業總數接近一個億人口。
由於中國人口基數大，每年畢業800萬大學生，10年就近一個億，自然失業的人多。客觀存在的事實，自然沒什麼好工作。調查顯示30%到40%的人做的都是狗屁工作，一種無意義甚至有害的工作。”——文員、行政人員、顧問、電話推銷員、公司律師、客服等——都在毫無意義的、不必要的工作中辛苦勞作，並且他們也心知肚明。創造出大量的狗屁工作以維持社會的穩定。
概括為：“體力勞動傷身，狗屎工作傷心”。
格雷伯總結出了幾類有代表性的狗屁工作。比如，“走狗型”員工的存在只是為了體現出他們上司的重要性，或者讓他們的上級臉上有光；“打手型”員工則會積極替僱主出面，比如電話銷售員、公司律師、公關、傳銷員、遊說者等；“膠布型”是被僱來去修補一些缺陷和漏洞，但是這些漏洞完全是因為老闆的懶惰或者不稱職，諸如此類。
觀察這幾類狗屁工作的性質，不難發現他們在一定意義上都指涉著某種主僕關係，更準確地說，這背後潛藏著“99%的人”和“1%的人”之間的勞動異化關係。
有份狗屁工作，且能意識到自己是在做狗屁工作的人，往往會陷入一種徹底的絕望與抑鬱當中。”
1955-1960年出生的人口在中國最少有4億人口。這個年齡段的人口隨著時間的推移逐步的退出歷史舞臺。
中國人口只有減少下來，老百姓的收入才能極大提高，幸福感，自由感，獲得感才能得到極大滿足。
為什麼？
人多，好崗位少，競爭就殘酷，大部分人自然就沒什麼幸福感。 因為所幹的工作沒有安全感，收入太少，能維持基本的生活就已經知足了，哪有心思發展自己的夢想，沒有自己的夢想，中國的創新就發展緩慢。所謂百家爭鳴，百家齊放。
人一旦減少到4億，中國的就業崗位按照2億個崗位計算，1億人口年齡大了退休安享晚年，1億年青人口正在上學，1億年輕人剛畢業進入社會，1億中年已經參加工作超過10年，這樣的就業崗位可以保證理想的薪水，人性化的尊重和自由度，
收入高了，想法就多了，創新奇思妙想就多了，人口少了，國家公共服務的壓力減小，大氣汙染，交通汙染，城市擁擠汙染都大大減緩，人民的頭腦自然放鬆下來，每個普通老百姓的各項成本就降低下來，人民的消費支出增加，房產很便宜。
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