一位在華為幹了六年的老員工離職了，離別之際其直言自己混的很慘，6年才14級，相當於從畢業到現在只提拔了一級，但這並不怪公司，自身的原因佔有大多數，對於公司還是充滿了感激之情，如下便是其發佈在公司論壇的離職全文。
離開的時候，不寫個慣例貼好像不符合傳統。嗯，我也要留下一丁點來過的痕跡，過幾天，我就進不來了。 最後一兩天肯定在忙著辦手續，所以，提前告別吧！沒有任何干貨，因為6年14級也是太丟臉了。無TUP，無ESOP，也是非常非常慘了。 但是我要留下所有的不開心、不滿足， 帶走的只有感激！坦白來講，公司的總體環境還是不錯的， 如果脾氣好一點的人慢慢等下去還是有機會的，可惜，我是個脾氣比能力大的人，等到認識到的時候，已經遲了。
人生能有多少個6年，所以錯過的就永遠不會回來了。有人問我，你以後會讓你的孩子來華為嗎？多年前我可能會說：“不”。但是現在， 如果孩子長大了只能來華為吃苦的話，我也是贊同的，因為在這裡，努力還是會被認同的，收入也基本能匹配辛苦。當然，如果超過30歲還來嗎？這裡我只能呵呵了。奉勸30歲以上的慎重吧！
前幾天，我看了老闆寫的《我的父親母親》， 老闆是個很無私的人， 所以希望大家都珍惜在這裡的日子吧！因為出去後，很多人都不一定能找到這樣的公司了。對公司也多一點寬容，少一點抱怨，公司畢竟是要生存下去的，不是福利機構，也不是養老院。很多人可能認為我是洗腦的，呵呵，無所謂你們怎麼想了。
我要走了， 並沒有出去好好做人什麼的。 出去了，還是要找個小公司好好奮鬥去，目前無下家，先休息上2個月好好想一想未來的路，再做打算。即使出去了，對公司也充滿了感激。希望公司越來越好！
希望你們大家多多升職漲薪，希望老闆身體健康，好好掌舵。嗯，我就是一枚研發小兵，輕輕地來了，輕輕地走了。請不要在我的帖子下面回覆：出去好好做人這些， 因為在這裡，我也一直在好好做人。也不要留什麼轉崗，哼，年齡不行。所以，一如我自己本身，這個帖子就安靜的沉默下去吧！它只是我來過的痕跡。
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