企業文化的內容，可以從以下幾個方面具體理解。
(一)企業使命和願景
企業使命是企業存在的意義，包括企業業務、服務的目標或市場宣傳、希望的顧客等。企業願景是企業未來可以成就的具有挑戰性的遠景描繪，即希望可能實現的未來藍圖。
(二)思維方式
思維方式是指人們在看待和思考問題時的一種基本傾向。創造性思維對於創業企業是非常重要的，企業需要保持創業精神，才能使企業能夠健康成長。因此，對於新創企業的文化建設，需要注重創造性思維的培植和創造力的開發;以創造性的文化推動企業的發展和進步。
(三)行為準則
行為準則是企業所有員工具有的共同的行為方式、特點和工作習慣，為所有員工共同接受並共同遵守的行為原則。
它是群體活動保持有紀律性、條理性和協同性的必要條件，對實現企業目標既具有約束作用，也具有推動作用。
分享到:
閱讀更多 商業信息 的文章
