很多年輕的應屆畢業生現在都在抱怨說找不到工作，沒有合適的，這個工作不喜歡，那個工作環境不好，找個工作感覺就跟找對象一樣。有一家公司的HR最近在面試一個求職者的時候就被對方提出的要求驚呆了，對方開口就要月薪3萬起，還要期權，要求公司抓緊做決定，聲稱已經拿到了阿里等大公司的offer了，這位面試官還以為這個求職者有多麼豐富的工作經驗，再仔細的看了下簡歷，這位面試官沒忍住的噴了他。
原來這位面試者只是個應屆畢業生，唯一的發光點就是畢業的學校是清華大學的，沒有任何的工作經驗，沒經驗就算了還趾高氣昂的要求要三萬的月薪還要965加期權。這位面試官直言說到面試過很多的求職者，見過不少奇葩的求職要求，但是這麼狂妄的還是第一次見的。
不少網友都認為這樣的人三千一月都不能要，首先有沒有能力先不說，就他這麼狂妄的態度，就可以看出他的心很浮躁，自我優越感太強，接受不了別人的批評，認識不到自己的錯誤，說直白點就是很難管的員工了，公司招人要的是肯學習，能幹事，給公司帶來利益的員工，不是請一個祖宗回來供著的。
可能清華大學這個名頭給了他很大的自信吧，不過個人認為剛出來工作的大學生還是要謙虛一點的，有沒有能力不是自己說的算的，能力是經驗培養出來的。
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