艾维·李是现代公关之父，他认为应该计划好每天的工作，这样才能带来效益。而他的卓有成效的方法，也赢得各界欣赏和赞同，比如他的一次出售思维的案例就非常出色。
伯利恒钢铁公司总经理西韦伯，为自己和公司效率极低而十分忧虑，就找艾维·李提出一个不寻常的要求：卖给他一套思维方法，要艾维·李告诉他如何能在短短的时间里，完成更多的工作。艾维·李说：“好！我十分钟就教你一套至少可以提高效率50%的方法。”
艾维·李给了西韦伯一张纸，说：“把你明天必须要做的最重要的工作记下来，按重要程度编上号码。早上一上班，马上从第一项工作做起，一直做到完成为止。再检查一下你的安排次序，然后开始做第二项。如果有一项工作要做一整天，也没关系，只要它是最重要的工作，就坚持做下去。
如果你不建立这种制度，恐怕连哪项工作最为重要你也难以决断。人的精力是有限的，只有当你把最重要的事情，优先去做的时候，你的效率才会最高！请你把这种方法作为每个工作日的习惯做法。你自己这样做了之后，让你公司的人也照样做。你愿意试用多长时间都行，然后送支票给我，你认为这个办法值多少钱就给我多少。”
西韦伯尝试了之后，认为这个思维很有用，两周后就填了张25000美元的支票给艾维·李。
后来西韦伯坚持使用这套方法，在五年时间里，伯利恒钢铁公司成为最大的不受外援的钢铁生产企业，而且多赚了几亿美元，他本人成了世界有名的钢铁巨头。
后来西韦伯的朋友问他为什么给这样一个简单的点子支付这么高的报酬，西韦伯提醒他的朋友注意：后来的事实证明，我不是给多了，而是给少了，它至少价值百万。这是我学过的各种所谓高深复杂办法中最有益的一种，我和整个班子第一次拣最重要的事情先做，我认为这是我的公司多年来最有价值的一笔投资！
艾维·李的方法告诉我们，做任何事情都要有计划性，要分清轻重缓急，然后全力以赴地行动，这样才能获得成功。
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