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戒毒場所裡，有這麼一群人
在同事們眼裡
他們總是忙忙碌碌，
在親人們眼裡
他們經常挑燈伏案至夜深
即使戒毒工作困難重重，
他們，就在我們身邊
戒毒人員把他們稱作“心靈的明燈”
年輕民警把他們喚作
“領航人”“啟明燈”
勤勉工作的“老黃牛”
吳德安
吳德安，現任省增城所七大隊黨支部副書記、教導員。工作21年,他獲得了16次年度考核優秀，榮立“個人三等功”2次，2017年獲得廣東省“五一勞動獎章”、“增城好人”、“廣州好人”稱號。先後接受了廣州日報、南方網、金羊網、法制與新聞等媒體採訪。
他就像一條老黃牛，每天最早到大隊執法一線，最晚離開，十幾年如一日，得到了全所400多名民警職工的認可。他堅持學習，寫下20餘萬字學習筆記，撰寫5篇探索提高戒毒人員習藝效能方面的論文在省質協獲一等獎、二等獎，帶領大隊民警在各級報刊發表文章60多篇，形成了良好的幹事創業氛圍。
2016年，他帶領的“起航QC小組”，榮獲廣東省“南粵之星”銀獎。他分管管教工作6年，各項評比考核始終排名全所第一，帶頭承擔教育轉化65民危頑難改人員，轉化率100%。
他分管習藝勞動工作，主導推行“生產習藝—職業培訓—就業直通車”一體化理念，6年中利用業餘時間聯繫企業70多家，幫助850多名戒毒人員簽訂就業協議，726人成功就業。他勇於創新，帶領大隊民警，規範了錫爐管理，開發了車間工具管理系統，引領了8項管理和技術創新，得到省司法廳、戒毒局的高度肯定並上報司法部。
他自覺置身於黨和組織的監督之下，先後20多次拒收戒毒習藝合作廠家、戒毒人員親屬以及下屬送來的禮物，5次被單位評為“廉潔標兵”。
業精於勤 真抓實幹 永不止步
趙廣才
趙廣才，現任省增城所八大隊黨支部書記、大隊長。近年來，他先後榮獲個人三等功2次。在他的帶領下，八大隊在各項評比中始終名列前茅，多次被評為“先進單位”、“優秀黨支部”、榮立集體三等功2次，成為增城所樣板大隊、標杆大隊。
他堅持以身作則，衝在第一線，既當指揮員，又當戰鬥員。他以開展“四學四比”活動為抓手，率先組建依法管理、教育矯治、習藝經營三個團隊，著力培育“三愛、四有”的優秀團隊。
他主動承擔大隊教育矯治規範化建設試點任務，率先改造完善了大隊五個“功能室”，院區“恆”文化主題佈置、戒毒人員宿舍“流動圖書角”等硬件實施。積極打造“一警一講堂”等重點項目，教育矯治工作實現了“三個新突破、四項新亮點”，順利通過全省規範化工作達標驗收，得到了司法部、省廳局領導和兄弟單位的一致好評。
敬業奉獻 爭先創優
劉海林
劉海林，2009年至今七次評為優秀公務員，兩次個人三等功，三次評為優秀共產黨員。2016年被選為廣州市增城區人大代表、區人大常務委員會法制工作委員會委員。
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2000年由南華大學醫學院畢業，2009年負責省增城所醫院全面工作。從警十八年來，堅持奮戰在基層一線，始終保持謙虛謹慎、熱心服務的工作作風。為提高所醫院的整體醫療水平，他帶頭制定和規範了所醫院二十二項工作制度，創新開展了依託紅十字會，對一線民警和戒毒人員進行急救培訓工作。
場所突發事件的處理中，他始終站在第一線，為場所的安全工作做出突出的貢獻。所在醫院於2016年創建成為一級綜合醫院，所在單位2009年來三次獲集體三等功，三次被評為先進單位。
幹一行、愛一行、專一行
曾慶元
曾慶元是省增城所六大隊管理副大隊長，從警16年以來，該同志始終堅守著“幹一行、愛一行、專一行”的鏍絲釘精神，先後被評為“優秀公務員”10次、“優秀共產黨員”4次，是基層戒毒場所中愛崗敬業的典型模範。
2011年8月，因場所工作需要，曾慶元擔負起組建特勤中隊的任務。在特勤隊任職期間，該同志共組織完成安防巡邏12000多公里，重點時段巡查5000餘次，突擊清倉檢查900餘次，尿檢11000餘人次，安全調遣轉移戒毒人員4700餘人，護送病員外醫外診1300餘人次。為維護場所的持續安全和穩定做了大量有效的具體工作。
2015年6月，為迎接司法部戒毒局部署了警戒護衛組織達標考核工作，曾慶元帶領特勤隊員克服天氣炎熱、教材匱乏、場地有限、科目繁多等困難，在炎熱的6-9月開展訓練工作。在臨近考核的過程中，該同志忍痛放棄了探望病危親人的機會，一心用在訓練中，最終帶領全體參訓民警以98.2的高分通過了上級考核。其所在單位也達到司法部一級警戒護衛組織標準。
做務實肯幹，敢為人先的常青藤
李新雄
李新雄，現任省增城所五大隊生產副大隊長，從警十六年來，他先後榮立個人三等功3次，8次年度考核定為優秀，2次嘉獎，1次評為優秀共產黨員。
他積極進取，勇於創新。在八大隊管教線他率先進行精細化管理，規範戒毒人員一日行為並十二年堅持如一日，管教工作屢創佳績。首創大隊“教員班”、“文藝班”、“興趣班”等各項輔助教育制度；第一個組織戒毒人員全員培訓並參與增城紅十字會“救護員證”考證大隊；第一個提出並完成所首例戒毒人員視頻探訪事例；第一個提出樓層電子點菸器代替院區明火管理，第一個設計安裝“帶蓋蚊香盒”並在全所推廣使用。
他素質過硬，工作務實。分管生產工作後，始終把安全生產放在首位，系統制訂大隊戎毒人員安全生產培訓教程，積極參與生產部門制訂所生產合同補充協議和強戒人員勞動報酬實施辦法，結合新時期生產要求，探索出生產加工項目單價打板公式，為下一步單價打板增添了砝碼。他軍事素質過硬，多次代表所參加省局戒毒人員隊列年度考核獲局領導好評。
平凡的崗位 不平凡的熊“標”
熊豐檢
熊豐檢，現任省增城所四大隊教育副大隊長。參加工作16年以來，一直在平凡的工作崗位上默默地奉獻著自己的青春。
他勇挑重擔，主動請纓做好各項創建試點工作。他幾乎參加了2002年以來增城所的所有的“試點”工作，其中大型的試點工作有2007的民警直接管理、2009年的“三標一體化”貫標、2011年的大隊標準化建設、2017年的大隊教育矯治規範化建設等四項試點工作。他是各類試點工作文件主要起草者，為各項試點工作的順利完成打下了堅實的基礎。
他勇於創新，努力爭做教育戒治工作排頭兵。他重視研究戒毒人員的教育矯治工作，提出了“三微教育”“三德教育”“六個常態化”等教育理念，特別是2014年編制了《十八式訓練工作指引》，初步探索了“五室六法十八式”戒治模式，得到了廳局領導的表揚，曾被評為優秀共產黨員1次，被評為個別談話能手2次，被評為優秀民警4次，榮立個人三等功2次。
在平凡中見執著，在普通中見卓越
楊衛斌
楊衛斌，榮立個人三等功2次；增城區“優秀團支書”1次；多次被評為“先進工作者”、“優秀公務員”、“優秀管教員”及“警隊之星”的稱號。
自2003年參加工作以來，楊衛斌一直紮根基層一線，曾擔任過管教民警、管教幹事、車間主任和專職教員等。無論在什麼崗位，他都能兢兢業業地較好完成工作任務，在平凡的崗位做出不平凡的貢獻。
他在入所教育、標準化建設、亞運安保、崗位大練兵、車間生產等方面取得優異成績，表現突出。剛參加工作時，他就因為值班認真負責，在凌晨三點鐘及時發現併成功處置一起戒毒人員企圖上吊自殺的事件；在生產車間，他狠抓規範化管理，安全生產，車間產值一直排名前列，無一安全事故。
“在平凡中見執著，在普通中見卓越”這是他最喜愛的座右銘。正是像他這樣一名普通的基層民警，十五年如一日的堅守，默默奉獻，努力工作，才有了增城所日新月異的變化和整體工作的發展進步。
碩果累累 拼搏不息 繼續前行
增城所七大隊始終能終於使命，發揮基層戰鬥堡壘的作用，以“公正、廉潔、正德、為和”為隊訓，致力於探索和實踐吸毒人員戒治和管理的方法和理論，連續多年實現管理安全，隊伍安全，用忠誠踐行誓言，用辛勤澆鑄希望，多年來，獲得累累讚譽。
七大隊突出集體作用，注重團隊建設，近五年獲得三等功1次、嘉獎單位3次、優秀黨支部1次，榮獲廣東省“南粵之星”銀獎。七大隊連續多年承擔改革試點工作，主動承擔標準化大隊、規範化大隊、安全生產示範大隊等建設的任務，不斷推進戒毒工作改革創新；大隊突出以“和”理念為中心來推動團隊建設，上下團結，人才濟濟，湧現出廣東省五一勞動獎章獲得者吳德安同志這樣的楷模。
做好疾病防控 促進場所安全
努力做好疾病防控
醫院在所黨委的堅強領導下，從只有兩間不足三十平方米的功能用房的醫務所發展成今天這所學科配置合理，擁有DR機、彩色B超、全自動生化分析儀等現代化設備的一級綜合醫院。
第一
第二
第三
加強醫院隊伍和學科建設，醫院醫療水平逐年提高。
第四
創新地開展了所醫合作、急救員培訓等醫療工作，為戒毒所醫療工作做出榜樣。
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