2018金融新青年孵化大會暨如是金融與價值立方戰略投資合作簽約儀式
2018年9月5日，如是金融研究院攜手“金融小夥伴”在北京共同舉辦2018中國金融新青年孵化大會暨價值立方品牌發佈會，聚焦泛商科職前教育與金融人才培養。會間，“金融小夥伴”正式發佈泛商科職前教育新品牌“價值立方”，如是金融研究院宣佈戰略投資價值立方，並與價值立方進行全面戰略合作簽約。
如是金融研究院院長管清友，中國證券業協會原副會長、天相投顧董事長兼總經理林義相，中國銀行原副行長、中國文化金融50人論壇理事長王永利，北京大學光華管理學院教授、新華都商學院理事長何志毅，北京大學光華管理學院副教授唐涯等多位業界大咖出席簽約儀式並就金融行業金融青年的孵化與培養問題發表精彩演講。此外，眾多金融機構高管受聘成為價值立方首批職業導師，部分導師代表現場接受聘書並參與圓桌論壇。
中國金融新青年孵化大會暨價值立方品牌發佈會現場
眾多業界大咖出席大會
共同推動泛商科職前教育升級
金融小夥伴作為國內長期專注於金融行業職業發展的平臺，影響力遍佈全國及海外主要城市，現已成為專注金融行業職業發展的最有影響力的組織之一。價值立方是金融小夥伴深耕金融職前教育領域4年後，推出的第一個付費升級品牌，通過線上視頻教育與線下集訓營教學的雙模式，構建教育矩陣。
大會上，如是金融研究院與價值立方舉行了簽約儀式。如是金融研究院執行總裁朱振鑫表示，金融小夥伴在求職人群中擁有堅實的品牌和粉絲基礎，如是金融研究院的戰略投資和資源注入將給價值立方進一步賦能，相信雙方可以在一個正確的賽道上行穩致遠。
如是金融研究院與價值立方舉行簽約儀式
如是金融研究院執行總裁朱振鑫介紹戰略投資及合作
金融小夥伴&價值立方創始人、CEO陳利俊說，作為專注泛商科領域的職業發展平臺，價值立方渴望在這樣一個蓬勃發展的歷史機遇中，為人才和企業搭建橋樑，推動我國商科職業教育發展。通過推出新品牌，公司形成了兩條腿走路的戰略方針，一是聚焦於公益的金融小夥伴，二是聚焦於商業化的價值立方，這兩個兄弟品牌有了更加清晰的分工定位，形成對商科領域求職群體的全覆蓋。
“金融新青年”與“領路人“計劃發佈
快進金融人才的職業成長
該計劃將邀請國內外知名專家、學者和金融機構領導加盟，打造“青年導師團”，對於優秀在職群體1對1指導；還將通過“資深導師制+跨行業小組+體驗式社交學習”的方式，幫助提供持續的學習機會。
此外，還將持續組織豐富的社交活動，構建或專業職業類，或跨資源跨機構之間的交流渠道和紐帶。後續，我們還將成立金融新青年“校友會”，規劃金融新青年的年度活動，邀請行業大咖，並持續提供相關支持。
而“領路人計劃”是金融小夥伴很早就開始的一項公益活動，主要面向比較優秀的金融學子，目前已開展三期，累積吸引了七百五十多名優秀學子，大多數領路人計劃的學員已進入金融行業。領路人計劃旨在打造國內規模最大的在校金融學子公益項目，幫助大家培養行業素養，培養求職技能，擴大人脈圈。
金融新青年計劃及第四期領路人計劃啟動
名家雲集，共同探討
金融青年人才培養問題
當前我國正處於金融與實業進一步融合發展的重要歷史機遇期，需要大量有學識、有擔當、能吃苦、敢拼搏的青年學子，在紛繁複雜的金融領域貢獻自己的力量。同時，高等學府每年培養出數以萬計的棟樑之才，渴望在金融行業一展才華，實現抱負。
在這樣的背景下，如是金融研究院與金融小夥伴&價值立方匯聚金融行業各資深前輩，共同討論金融行業金融青年的孵化與培養問題。
管清友做了題為“金融下行週期與從業人員的選擇”的重磅演講，他指出，在整個金融下行週期下，產能在收縮，人員在收縮，從業人員的素質必然是一個大浪淘沙的過程，競爭將日趨激烈。在這樣的大背景下，從職業發展的角度來講，提升自己的專業素養變得尤為重要。
如是金融研究院院長管清友
林義相在題為“我眼中的金融人才培養”的演講中講到，人才的成長不僅是指學習專業知識，更重要的是培養職業道德和法律法規的意識，做一個素質全面的人。不僅要考慮眼前的專業，還要為未來30年考慮，要為未來自己的職業發展考慮，想清楚自己未來要做什麼，成為什麼樣的人。就像分析股票，不僅要看公司的指標，還要看整個行業的情況，瞭解經濟、社會、政治的大事，國內的和國際的。
中國證券業協會原副會長、天相投顧董事長林義相
王永利重點討論了“金融人才培養需要把握的基礎問題”，他說，中國目前急需加強金融人才的培養，新中國發展歷程短，速度快，經驗不足，問題很大，我們對貨幣金融的認知遠遠不夠，金融的系統性風險十分明顯。從事金融工作，不止是要學習行業科學，更要遵守職業道德，遵規守紀。
中國銀行原副行長、中國文化金融50人論壇理事長王永利
何志毅發表了關於“金融人才的文化底蘊”的演講，他說，金融行業是最優秀的學生聚集地。中國的高等教育的歷史遠不止120年，可以追溯至公元前，因此中國學生要有文化自信，中國金融也不會一直跟在發達國家後面，必須要有中國式創新。
北京大學光華管理學院教授、新華都商學院理事長何志毅
唐涯在“金融從業者如何構建體系的金融學思維”演講中指出，作為一個擁有良好教育背景的金融人才，要用自己的邏輯剖析金融現象，看其本質是什麼，適不適合當今社會發展的實際情況，是否和你的直覺相符。而當面對大眾時，要把極為嚴肅的邏輯用通俗淺顯的話講出來，達到理解上的升級。
北京大學光華管理學院副教授唐涯
此外，民生通海投資有限公司副總裁吳文耀，江蘇啟迪高級合夥人王言峰，上海瑞勝資本合夥人郭猛，恆天財富執行總裁、恆天中巖副總裁聞群，長城證券投行部董事總經理祝玉坤等機構高管參與了關於“新金融環境下金融青年的孵化與培養”的圓桌討論。他們分別從自己的成長經歷和人才管理經歷出發，圍繞什麼樣的人才更受歡迎，什麼樣的人更適合金融行業等問題分享了自己的看法。
五位機構高管參與圓桌討論
最後，大會舉行價值立方導師證書授予儀式，部分導師代表上臺接受證書。
價值立方導師證書授予儀式
價值立方導師證書授予儀式
價值立方導師證書授予儀式
附：價值立方部分導師名單
• 中國證券業教父管金生；
• 如是金融研究院院長、首席經濟學家，原民生證券副總裁、研究院院長管清友；
• 天相投資顧問有限公司董事長兼總經理林義相；
• 原中國銀行副行長，中國文化金融50人論壇理事長，原中國國際期貨公司副董事長王永利；
• 北大光華教授，新華都商學院理事長何志毅；
• 通衡浙商資本創始合夥人梁曉瑋；
• 如是金融研究院CEO、首席研究員朱振鑫；
• 民生通海投資有限公司副總裁吳文耀；
• 江蘇啟迪高級合夥人王言峰；
• 上海瑞勝資本合夥人郭猛；
• 中泰證券併購部聯席負責人、董事總經理孫建華；
• 前方正證券資產管理部副總陳暉；
• 華創證券宏觀經濟研究主管張瑜；
• 原中國基金業協會秘書長、紅京諮詢董事長賈紅波；
• 浙江阿爾法人力資源有限公司創始合夥人蔣苗；
• 工銀國際首席經濟學家、董事總經理、研究部主管程實；
• 平安證券首席經濟學家張明；
• 中信建投資本管理有限公司副總裁張媛；
• 知名財經專欄作家、評論員向小田；
• 恆天財富執行總裁、恆天中巖副總裁聞群；
• 上海榮正投資諮詢有限公司董事長兼首席合夥人鄭培敏；
• 中原銀行首席經濟學家王軍博士；
• 中國保險資產管理協會副秘書長劉傳葵博士；
• 長安信託副總裁黃立軍博士；
• 商務部國際貿易經濟合作研究院朱福林研究員；
• 安邦養老保險公司總裁周沛博士；
• 中國人民銀行交易商協會國際部主任萬泰雷博士；
• 長城證券投資銀行部董事總經理祝玉坤博士；
• 中國保險學會副秘書長張領偉博士等。
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