關注【薪酬績效學堂】更多資料、學習視頻，免費與你分享！私信【績效】二字,送1小時免費薪酬績效學習視頻!
【導語】最近東莞某工廠老闆在一次早會上發火了，原因是員工做的產品次品比上個月高了兩個百分點，造成工廠損失。老闆在會上指出，我給你們提供了那麼好的條件，包吃包住，夏冬還給你們提供兩套衣服，解決了你們生活所需，每個月休兩天，工資拿到4500左右，這麼高的工資，這麼好的條件，你們還不滿足，還不感恩，不認真做，還給我做出這麼多次品出來。
網友一：每個月加一百多個小時，月休兩天到手拿四千多還叫高工資，要是我，當場就提辭職。這點工資現在還能幹嘛？還不如回家種田呢？還能陪陪家人。
網友二：東莞老闆好意思提包吃包住，吃的是什麼，菜裡面一點油都沒有，每次吃完都上了一兩個小時就渾身沒力，在工廠吃久了，人臉上一點血色都沒有，還經常頭暈，營養不良。
網友三：東莞老闆還好意思提包住，住的是什麼？說句不好聽的，跟豬窩沒什麼區別，六個人一間的宿舍，夏天各種味道，什麼臭襪子，狐臭，這些還不是主要的，最嚴重的是夏天，木床板會長臭蟲，那蟲子是吸人血的，咬的全身好痛，而且宿舍治安不好，白班夜班混住，我幹了一年都丟了兩次手機了，現在給我錢我都不住工廠宿舍，自己一個人在外面住舒服點。
網友四：在東莞上了一個月夜班，感覺一下子老了一歲，上完夜班，感覺會掉頭髮，睡眠不好，整個人都沒精神，感覺身體被掏空了一樣，而且上廁所還規定五分鐘，每次上廁所都是小跑去的，還有各種罰款，幹了一個月果斷離職，現在送外賣了，雖然辛苦點，但很自由，完全靠自己。工資不比進工廠差。
東莞工廠老闆不改變觀念，員工會越來越少。現在年輕人不像以前那樣以廠為家了，那裡高工資他們到那裡去。而且年現在年輕人普遍有種心裡，打工是不可能打工的，不打工其實我還能做很多比進工廠強的工作。網友說得是你經歷過得嗎？
歡迎轉發評論~
關注【薪酬績效學堂】更多資料、學習視頻，免費與你分享！私信【績效】二字,送1小時免費薪酬績效學習視頻!
分享到:
閱讀更多 薪酬績效學堂 的文章
