干地產五年卻比不上新人,差距到底在哪?

地產人一直都是外人羨慕的群體。時至今日,地產行業的平均收入依然僅次於金融行業。

然而眾所周知,地產行業良莠不齊,同樣的崗位,不同的人卻有著截然不同的能力與薪資待遇。

不少地產人幹五年還不如剛工作不久的年輕人的級別薪資高,其中的差距到底在哪兒?

01 時間觀念

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你是一個有時間觀念的人,別人才會尊重你的時間。你對時間越吝嗇,時間對你就越慷慨。別小看早起一小時與多睡一小時的差距!

02 努力與選擇,孰重?

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拼命努力的人,才有選擇的資本。但如果你只一味瞎努力,不懂得如何抉擇,那麼到頭來也可能一場空。有時候站對位置、選擇正確,可以少奮鬥好多年。

03 酒量幾何

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中國的酒文化博大精深、源遠流長,地產行業也逃不掉。中國人津津樂道社交酒的核心是拉近甲乙雙方的關係。現代不一定要喝酒,但是會喝酒肯定大有裨益。

04 工作方法

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恆者行遠,思者常新。固步自封,優勝劣汰。

05 對待身體

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身體是革命的本錢,聰明人懂得如何勞逸結合,而不是一味死磕。

06 計劃表

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子曰:“人無遠慮,必有近憂。”工作計劃的重要性表現在做工作有計劃能夠明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。

07 休息日事項

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可怕的不是別人有天賦有背景,而是在此基礎上別人比你更努力刻苦!

08 發獎金後

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只會炫耀的人,讓人覺得自以為是。懂得分享的人,必定會收穫更多。

09 看完此文後

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