在职场里面，大家都知道，有一些人上班从来都是提前到，并且都是提前5分钟到30分钟左右，这样的人工作态度一般都会非常好，这样的人对于企业或者公司的管理很少有怨言，这样的人对于生活和工作计划性特别强，总是能尽量的让自己各方面都降低风险。
但是职场里面，有一些人上班不喜欢提前到，就是偶尔某一天提前10分钟或者半小时到企业或者公司门口，他们也会看着时间玩到只剩下一两分钟再进去打卡上班。对于这部分人来讲，只要准时上班就可以了，没有必要提前，这部分比较会享受生活，每天早上起床的时候都会和自己的大脑争吵，到了最后一个闹铃响了才会起床，就是大家喜欢说的“起床困难户。”
在职场里面，准时打卡和提前5分钟打卡的人，有什么不一样？换句话说，在工作中，提前5分钟以上工作的人和准时工作的人有什么不一样？小编采访了很多在企业里面上班的工友，下面看看其中几个的说法。
工友一：总是提前上班5分钟以上的人，这样的人工作比较有前途，因为这样的人能够管理好自己时间，让自己的工作和生活都在计划里面，就算有了风险也能有大把时间解决。
举个例子：如果平常每天上班都是提前30分钟到，如果某一天上班路上遇到了赌车或者其它意外，自己就有30分钟的时间处理，所以不会太着急；如果每天上班都是只能准时准点到企业打卡，没有一点点意外的时间计划，那么一旦上班路上遇到意外，就一定迟到，还把自己搞的急急忙忙的。所以这是两种人生态度，比较下来，提前上班的人比较有前途。
工友二：提前5分钟以上到有什么好的？只会提前干活，并且有可能一天比那些准时到的人干得多，关键干得多工资和那些准时到的人还是一样，有什么意思？就是做的事情量和准时上班的人一样，因为提前做了，上班时间就会很闲，老板或者领导看到了，就只会被批评，一样讨不了好，所以宁愿准时到，也不要提前到，只要不迟到就可以了。
工友三：一个人如果有了提前上班的习惯，那么早中晚都会提前，一天下来要比别人多做一个多小时，一个月下来就多几十个小时，相当于比别人多上几天班，关键工资还和别人一样。这样的人我们部门就有一个，知道同事们怎么说他吗？同事们在他面前说他工作厉害，背后说他傻瓜一个。提前上班的人很多都是老实人，这样的人反而很难升级，因为他们只会做事，他们认为工作做多了老板或者领导就会认同，其实不是，相反，老板和领导只会给他们安排更多辛苦的工作，所以这样的人不会有前途。
工友四：提前到或者准时到效果是一样的，对于老板或者领导来讲，只要你不迟到就可以了。老板和领导要的是有能力的人，而不是提前工作的人，相反，提前工作的人有可能就是因为能力有问题，要明白，工作都有时间安排，有一些工作提前完成了不一定是好事，准时做完才是好事。
工友五：提前到的不如准时到的，准时到的不如嘴皮子厉害的。
综上所述：在职场中，提前工作的人和准时工作的人，大家都是喜欢准时工作的，毕竟提前工作就算老板和领导看到了，工资也不会加。其实在小编看来，上班可以提前到，提前为工作做准备，但是不应该提前太多时间，保持在5分钟之内就可以了，毕竟提前只是为了不迟到，而不是为了提前工作。你上班是愿意提前到呢？还是觉得准时到就可以了？欢迎评论区留言讨论。
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