基金经理如果投资那么厉害,为什么不自己帮自己做而是要靠收取客户的管理费存活?

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本人是做战略、投融资咨询的,所涉及更多私募、产业基金,那么我就讲讲私募股权基金行业情况。


私募股权基金公司,主要通过募投管退环节,汇集高端人群资金,去投资好的项目,通过上市、并购等方式,为投资者获得回报。


私募股权基金公司,获得收入方式主要两类:一是获得管理费,一般是投资人基金金额的2%;一是通过被投资公司上市、或者并购,实现退出,私募股权基金公司与投资人一般是二八分账,拿到收入的20%


私募股权基金/基金经理,之所以不全部直投,主要基于以下两点考虑:

1、股权投资周期长。投资期横跨5到10年都是正常,每年收取一管理费,至少保障基金管理公司基本生存;

2、股权投资风险大。没有人敢百分之保障一定成功,投资有风险,股权投资更是如此,通过私募基金公司做为普通合伙人(GP),引入其他投资者(LP),可以分散风险。


私募基金公司真正做好,肯定是要依靠投资项目带来的超额收入,管理费这块收入毕竟只是短期的。


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这个问题问得非常好!

个个基金经理都说自己牛,何不单干?问题揭示了我国基金发展的三大问题: 一是国家制度的确是为保护基民设计,却养懒了基金经理; 二是只要有利益的场所永远都有利益博弈,基金经理任何时候都会考虑个人如何利益最大化; 三是我国基民并不成熟,才给了不合格基金经理生存的土壤。

我认为基金经理主要有两种:

一种是没真本事或不尊重市场和基民利益的,他们的确管控几亿几十亿乃至上百亿的基金,但大多是靠包装而获得管控机会的。他们大多出自名牌院校,有亮丽的履历和闪亮的理论知识,镀金镀得非常棒,基民就认可这个,由于基金发展历史不长,无法绝对判断哪个基金经理靠谱(没十多年的连续良好业绩),发行基金时,基民没办法有更多的选择,只能捡好看好听的,各取所需,存在的需求不做白不做,但业绩方面,受大市趋势影响极大,带给基民的收益当然顺大市时好时坏,就算真正牛叉的经理,在严格的风控管理下,也难获得超常规的收益,国际认同超过8%的年回报率很牛了,否则就值得怀疑了,可能违反基金法规和基金风控原则操盘了,当然也难长期保持赢利。牛人经理徐翔够牛了,他的个人投资能力我是绝对佩服的,但他运作基金时最终就是违法了,因为他带领的基金的非常规赢利,就是在国家监管框架下,以损害成千上万股民和上市公司大部分股东(注意:非大股东)利益获得的。

一种是有真本事的基金经理,我就不说哪些基金了,免得以为我打广告,这小部分经理绝对是少数,可以说远低于二成,这些人你不必担心,他们个人财富己完全不在乎每年两百万两千万的收入了,是真正靠自己的个人投资收益就十倍以上于基金经理的薪水了,至于为什么还当这个经理,我想一是因圈子的请托和尊严,二是因平台资源利益可利用而博弈结果,当经理比不当更有利,毕竟超级富豪巴菲特也是个“超级大基金(伯克希尔公司)”的经理嘛。


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基金赚的是各种费用,管理费,认购费,赎回费,申购费。其中认购费,申购费,一般都用于销售渠道。管理费归基金公司。假设管理费1%,如果基金规模10亿,每年管理费可提取1000万。所以公募基金追求规模。基金经理投资能力不强,管理费同样可以提取。管理10亿资金,并不需要多少人。对于一个投资能力不行的基金经理,他靠管理基金的收入自然远远大于自己投资赚的钱。所以不能靠自己做股票赚钱。公募基金有源源不断的新基民买入,管理费可以保持稳定。

但对于私募基金来说,就没有公募基金这么舒服不愁管理费,私募基金做不出业绩,可能遭到赎回,私募基金需要靠投资实力赢客户。私募基金吃管理费的时间不会长久。

投资实力强的公募基金经理的目标不会是那一份工资。


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一些基金经理确实已经这么干了,他们或跟投或申购自己管理的产品,与客户利益捆绑、取信于客户,并间接为自己管理财富,不但可以获得工作的薪酬激励,还能博取投资收益,可谓一举多得。

何不自己给自己打工、只管理自己的资金?

没那么简单。首先,敢于用自己的钱来单干的人,必须要对自己的投资能力有绝对的自信,但套话说得好:市场有风险,投资需谨慎,纵观公募基金每年的业绩排名,冠军每年有,但常胜将军凤毛麟角,用城头变幻大王旗来形容每年的业绩排行榜一点都不为过。

而且,基金经理绝对不是一个人在战斗,背后有大大小小的团队支持,包括投研、销售、合规、风控甚至品牌、行政等,很多基金经理之所以成功,除了他个人能力出众以外,平台和团队,甚至运气的因素都不可忽视。

其次,对于成功的投资来说,择时和选票的能力固然重要,弹药也很关键,如果资金量足够多的话,可能更抗市场摔打,基金经理虽然收入不菲,但资金量毕竟还是有限。

最后一点,说起来可能会遭不少人吐槽,但现实确实存在这样的例子。有一些富有普惠金融情怀的基金经理,就是喜欢为老百姓管理财富,热爱公募基金这个行业,愿意留在行业里发光发热。


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你见过算命先生给自己算命的吗?你见过医生给自己看病的吗? 同样的道理,基金经理不是神,他也不能对市场做出完全正确的判断。有图为证


看到没这也是基金经理干的事,所以基金经理管理的资金也不一定赚钱,市场的变动是很难预测的,不要以为基金经理在那说一段你根本听不懂的专业术语,他就有多厉害,其实他除了经验丰富一点,其他的也就没什么了。基金经理不自己投资除了上面的原因外,还有以下几点:

一、投资风险

基金经理深居市场第一线,对于市场风险他了解的更清楚,所以深知市场风险的厉害,他们自己投资就要自己承担所有风险。哪有拿着别人的钱做投资,自己不用担风险,还可以拿着高工资好。换成我,一年几百万的工资,我也不拿自己的钱投资。

二、心态


拿自己的钱去投资,和用别人的钱去投资,心态是不一样的。这和我们正常人一样,拿着自己的钱投资,很容易当局者迷,很难把握投资方向,难以做出决断,进而容易亏损,毕竟不是每一个人都叫巴菲特。而拿别人的钱就不一样啦!亏不亏损无所谓,怎么操作都可以,无非就是工资高低的事情,而这种心态,往往能使资金经理做出更客观的判断。

三、资金

并不是每一个人都是马云,都随手可以拿出几十亿做投资。基金经理虽说待遇好,但是距离这个数字还差很多。而如果没有这么多的钱,你也就是一个散户,很容易被人割韭菜。所以,当资金不足以影响市场时,还是拿着别人的钱,去玩吧。


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这个问题特搞笑,老师知识这么高,教自己小孩上北大清华,还要教别人小孩吗?医生治病能力这么强,给自己家人治病就好了,还开什么诊所?

首先,老师不是包你小孩上北大清华,医生不是包你百病都能治好,同样基金经理也不是包你赚钱。

其次,老师教你小孩知识,要收费,医生治你病也要收费,同样基金经理帮你理财也要收费,付出劳动当然要收费。

最后,基金经理也三,六,九等,就像老师,医生一样也有三,六,九等。如果你想找更加好的,当然你要付出的更高的服务费。如果你觉得自己水平很高,你也可以不找基金经理,就像你觉得你小孩天生聪慧,可以不找老师,你觉得自己是百变金刚,可以不找医生。

综上所述,老师,医生,基金经理他们是市场的服务者,他们是“帮”你而不是“包”你。


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基金经理投资在厉害,也要依靠基金公司整个团队共同努力才能把投资做好!基金经理,是核心决策者,也就是统帅。

投资就如同打仗,要知己知彼,才能百战不殆!

统帅要做的就是;协调好整个基金团队,把投资的思路,以及投资理念,贯穿在整个团队的行动中……

投资在厉害的基金经理,离开了基金团队,那叫单打独斗,真自己去做,不一定能做得好!

如果说;把收客户的的管理费看作基金公司的运作方式的话,能得到更多投资人的认可,收到了更多的管理费,这就是基金经理价值的体现!

话说回来,基金经理的这个职位是;充满魅力,又充满挑战!做到让广大投资人认可,这就是基金经理的魅力!每天都如履薄冰,恪尽职守,这就是挑战。

有魅力、有挑战、有成就感,这就是基金经理自己不为自己做的的理由!

个人理解有限,请多批评指正。



没有假日的员工7596


有两点是一定的,别的另说,一技能不够强用别人的钱练手,还有最起码高人一等的稳定收入,这点不是主要的,重点在第二上,金融市玩的是什么,钱,没别的东西,玩钱当然是同一条件下钱多的胜,那个经理能拿几个亿来,能拿个几千万上亿的人又大多不会,所以就有了基金经理这个职业


可可怪鱼


说白了,投资需要持续的廉价的现金流!!!


007151582021


有很多情况的 比如 要是自己做的话心态就不一样 容易影响自己的判断 分析的对但是要是自己做起来有可能不会按照自己当初定的思路走


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