應該如何將內退在家的閒置人員組織起來進行創業?

冰是睡著的水25821084


誰說人老了就做不動了,恰恰相反,生命在於運動,不懂就意味著死亡。所以老年人依然可以做事業,圍繞自身優勢,資源可以展開老年教育,養老等一系列產業。目前國內養老市場,大多數企業經營養老地產已不是簡單靠項目本身賺錢,更作為企業未來發展的戰略性方向的試水型項目。對盈利率的要求也是極低的,比如說萬科對其養老品牌的要求“不虧損就是優秀”,泰康對旗下養老項目的要求“10年內不賺錢”……所以內退閒置人員可以去做,很多企業在採用保險模式免費養老,還有會員制,押金,地產租賃,度假養老等等都是不錯的選擇。


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到底有多少閒散內退人員?內退的也有生活保障金吧,為什麼要創業?😱😱😱

一般提到內退都是單位,單位福利好,待遇優。而且能在單位上班的都不是普通老百姓,更不可能是農村出來的窮苦人家。

所以沒有絕對的誘惑力,或者輕鬆又能賺錢的項目恐怕你是叫不動這些內退人員吧。

創業吃苦耐勞,日日夜夜都是心力交瘁,疲憊不堪,還要承擔好多風險。我寧願找幾個農村出來的窮學生,也不會找這些人來一起創業。除非我和他們一樣又有錢,又有閒!



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找合適的行業,內退的人一般上了年紀突然閒下來,會覺得無所事事,不知做什麼!尋找多數人感興趣,願意做有意義,他們不會太在意盈利的多少,而是如何打發時間的同時,還有價值還有存在感,生活也會很充實!可以理一個思路,跟大家去溝通,或者一起研究一個方向,討論出一個多數人願意去選擇參與進來的行業


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