每到週五，身體還坐在辦公椅上，思緒早已神遊在假期的快樂中，但今天介紹的這家公司卻讓員工每天都想上班，究竟是怎樣一回事呢？
位於東京都千代田區大手町，離整個日本的交通樞紐東京站僅七八分鐘的路程，卻有這麼一個公司，它的員工每天都在花果園中上班：
喜歡自然之力，喜歡植物帶來的變化，喜歡感受收貨的喜悅，日本PASONA集團做到了！
PASONA曾在東京總部大樓的地下二樓設置水耕稻田，2010年春，總部大樓移後，將原本稻田試驗擴大變成“Urban Farm”（都市農場）。
官方資料寫著：這是一幢定位於“Urban Farm”（都市農場），以農業、健康、環保為主題設計的辦公樓，以貫徹資源的循環利用，實現與自然共生，善待環境的目的。
一進大門便是一片綠油油的水稻田，待走進內裡，穿過水田，更是一番童話夢幻，花椰菜纏繞於前臺，檸檬樹被作為隔斷，豆芽種子存在長椅下。
整座“都市農場”總面積5000坪（1坪約等於1.818米 * 1.818米）約2.3個國際標準足球場。
2010年，紐約的設計公司Kono Designs在東京為保聖那建造了這幢九層的都市農場，以便讓保聖那員工可以在工作中種植並收穫自己的食物。在這幢19,974平米的辦公樓內，有3,995平米被超過兩百種植物、水果、蔬菜或水稻所裝點，保聖那鼓勵員工積極參與維護和收穫這些農作物，還有農業專家團隊提供技術支持。
辦公室內的農作活動提升了員工的團隊技能與溝通技巧，全員在吸收新知識之餘，更敞開心門、頻繁互動。
更新的農業設備，使得路面一樓的稻田一年可收割三次，每次達50公斤重。
碾好的米粒全部提供給九樓的員工餐廳使用，儘管無法餵飽總公司內的兩千名員工，一年的收成量卻大約能做出3000個飯糰。
Pasona的總部大樓，一樓是簇圍繞的咖啡廳與植物工場，二樓是綠意盎然的休閒室，三樓以上的辦公樓層。
一樓的水稻田佔地90平米，每年3次收成約可收穫150千克的大米。
無論是電梯前廳、走廊、會客區、或是員工餐廳等等，隨處都可感受到花草與蔬果的存在。
如同稻米一樣，採收的蔬果也都會成為員工餐廳的食材，實踐“自產自消”的環保消費理念。
Pasona總部的職員透過農作活動，逐日培養出與自然共生的態度、對農耕的興趣、以及對食物來源的敏感意識。
二樓是綠意盎然的休閒室，三樓以上的辦公樓層，無論是電梯前廳、走廊、會客區、或是員工餐廳等等，隨處都可感受到花草與蔬果的存在。
想象一下，帶客人去開個會，番茄黃瓜環繞，隨手摘個招待下，話題自然展開……即使這個項目並不一定真的能在節能環保上有多少貢獻，至少為我們展示了辦公環境的另一種可能。
從辦公樓的3到9樓都隱藏安裝著照明設備，比傳統的吊頂照明節能約30%。設計師還採用專門的氣候控制系統來控制室內溼度、溫度、空氣流動，確保員工的安全和農場的可持續發展。
所有的食物收成之後都會送到9樓的員工食堂，這使得保聖那都市農場成為東京地區最大的“農場直達餐桌”辦公項目，用自己種植的安全、放心的蔬菜來達到自給自足，不僅形成了公司內部的小循環，更讓這些植物成為四季多樣的話題豐富了員工間的互動交流。
“都市農場”其實也是Pasona集團，為了促進事業體中農業部的活化與發展所做出的創新，平時也開放給一般民眾參觀、學習。
無論公家機關或私人企業，都持續在落實空間的綠化，近年來建築內外牆的“直立花園”更是盛行，但是這些真的“落地生根”活著嗎？到底是真的付出心力在照顧永續生長的植栽？還是隻是定期在替換枯萎的植物，藏住醜陋、製造更多植物垃圾而已？
所謂的綠化，不能停在裝飾品的階段；此刻起，綠化應該是永久紮根的存在體，也是思及生態本質、甚至食物供給的行為。一個建築物就是一個生態圈—整體對照的著眼點，也許才是真正有影響力的綠色生活態度與制度。
建築外壁的雙層綠化裡面，約100多種玫瑰花四季常開，經常引得來往路人駐足欣賞。鮮花和橘子樹種在小陽臺裡，公司內的社員也可以打開窗感受窗邊的花香，而其實澆花也是由社員輪流擔當。
綠化工作環境不僅可以提升員工的精神、舒解壓力，打造體驗農業、維持員工健康、與生態共榮的工作空間，更是當今體現社會責任的綠化。
我們生活的鋼筋森林，每天面對川流不息的車流，熙來攘往的人潮，渴望內心的寧靜、渴望自然，所以我們飼養飼養室內綠植、多肉植物、弄草缸、甚至養殖蔬菜，這樣的建築，無疑滿足我們對嚮往自然多有的期待
閱讀更多 鄉村振興怎麼搞 的文章
