在单位,我叫同事帮我搬东西,结果他心梗做手术花了好几万,单位不给报销,他现在怪我,咋办?

黎小鱼


这个问题我不知道该怎么回答,但是既然看到了,又和我爸爸的情况很相似,就说一下。

我爸爸在30年前帮人搬家伤了胸椎,几次大手术做下来都没能恢复,后来一直瘫痪在家。

开始的几年扶着椅子能在屋里溜达,后来就是挪着椅子拖着自己走,现在只能是爬着走。

30几年没出过家门,整个人瘦的厉害,腿也萎缩的比我胳膊还细。

不过30几年前民风淳朴,我爸从来也没找过人家,人家也就当这事儿跟他无关。

但将心比心,如果人家不是因为帮你搬家也许不会出现这种情况,谁也不是奔着病去的,但既然出了问题,希望你能从情感角度帮助一下吧。


傻瓜爱旅行


几十年前邻居家门口下水道堵了,邻居请我外公帮忙疏通下,我年轻,把预制板从地下撬出来抬了个大角出来,然后就开始疏通淤泥;结果后来外公脑梗中风(因外公五十几,不忍让外公来做重体力活,是由我来干;清淤时由于我在休息(不到十五岁),外公就半跪在地上掏淤,总体清淤时间过长导致意外发生。)。咋整?自家病自家治,没麻烦邻居一下!我外公瘫在床上半年全身不能动,坚持了半年中医治疗,针灸,康复按摩,成功的恢复了正常行走,打牌,独自散步。我说这么多只是讲做为伤者帮忙出事了,做为你,多多少少要负点责求个心安(ღ˘⌣˘ღ)


风舞休闲


421

首先对这个事情表示遗憾罢。意外的情况,谁都不愿发生,但既然已经发生了,说实在的我也很为难。

话说我老丈人大概也是个这样的情况。当年深秋天,他本来正患感冒,身体状况不好。一天突然接到消息说同村有个女性滑到河沟了,情况危急正在求救。他当时任着村干部,还是党员,就自告奋勇下水去拉人上来,结果从此就落了个哮喘的毛病,至今已有二十多年没好。花钱不用说,家里啥重活儿都做不了,还得有人守护着。可是,能怎么样?谁也怪不了,只能自己想办法扛!

像问题中这个情况,同样是谁都怪不上。大家同事相互帮个忙,是再正常不过的事儿了,任谁都不愿出现这种突发心梗的状况。如果真是因此相互怨怼的话,以后还怎么共事,大家都人人自危,还谈什么相互帮助,团结友爱呢?

所以,建议这种情况,如果条件允许,可以站在人道的立场上给予一定的援助,但须明确这个是人道援助而非承担过错责任的赔偿。如果实在不行,可以走司法程序,就交给法律来评判好了。


妙妙一角


医保可以报的呀?这个东西很难定位,主要看彼此心态了,他是因为自身原因出的事,应该自己承担,心里不舒服也是有的,可是做为你,毕竟人家帮你搬东西可能累到了,处于情义,你应该拿个10000左右表示下心意,这是彼此做人的方式和态度,就像我回复过一个帖子,因为同事下班没车出去,让我老公骑三轮车送他,出于情义我们送了,回来被一个8岁小孩子调皮大街上突然冲出来撞我电动车侧面上,受了点皮外伤花了我将近4000,同事一个字一个问候都没有,一开始我心里也有点不舒服,我不是怪他和要他出半毛钱,而是因为那事跟小孩家属牵扯了8天,朋友听说了这事,最基本的问候一声应该要有,很多事还是自己凭良心去做吧!不想那么多!现在关系还好!


突然不知道叫什么网名


以后请人帮忙也得看一下他的体检报告

请人喝酒得写个保证书,保证不追究一起喝酒的人的责任

你还得全程录像,证明你没有劝酒,他是自顾自自己喝醉的

他喝醉了你得好好负责 ,我记得我小时候,看见我爸爸单位的一个同事喝醉了酒,结果爸爸他们一直在服侍他,直到他呕吐出来了,爸爸他们才各自回自己的房间休息

有一个女的喝醉了,结果有一个男的开车送她回家,在离她家50米的地方放下她,自己开车就走了,结果发现她冻死在离家30米的地方【确实是应该把她交到她亲人手里才行】

【这个人自己是否帮忙他都会心梗,至于他是在哪里心梗发作而已。所以,你根本就不用承担任何责任。比如很多年前深圳有一个38岁的女人自己在地铁站晕倒死亡,家属就赖到地铁站,好像是地铁站给了38万赔偿,理由就是地铁站没有尽到救助责任】


太素老道


你叫朋友搬东西,诱发心梗,朋友责怪你,怎么办?

心肌梗塞是心脏冠状动脉的痉挛或者堵塞导致的心肌坏死。属于急危重症,是临床病人猝死率最高的疾病。

心肌梗塞发病的诱因有:情绪激动,重体力劳动,寒冷刺激,便秘,暴饮暴食等。

既然是你叫你朋友来帮助你搬东西诱发心梗的,我认为你可以有三种选择:

1,作为朋友,你平时多去关心一下他,买点水果鲜花之类的,抽时间多去陪伴一下他,这是理所当然的。

2,如果你有足够高的境界的话,物质上又足够富裕,你可以主动的替他承担部分医疗费用。

3,当然你也可以不闻不问,完全把这件事撇一边,选择熟视无睹,让对方爱咋咋地。当然了,当你的这种绝情的做法把他逼到绝境的时候,他也可以把你告上法庭,你也同样要承担部分责任。同时你还要承受周围群众舆论的压力。

到底怎么做,主动权在你手里,我只能给你说这么多了,希望对你所有帮助。



疼痛诊疗刘医生


同事是在帮你搬东西的过程中突发心梗的,并非是在履行工作职责的过程中受到伤害的,于情于理都不该单位承担这个责任。


如题所述,在工作单位的上班时间,你让同事帮你搬东西,但他在搬东西的过程中突发心梗。后来同事被送往医院接受治疗,前后花费手术费好几万元。那么,同事的医疗费用应当由谁予以承担呢?

首先可以明确的是,同事是在帮你搬东西的过程中突发心梗的。而帮你办的又是你的个人私事,并非是工作单位安排的工作任务。因此,同事并不是在履行工作任务的过程中受到伤害的,让公司承担医疗费用恐怕是没有道理的。当然,同事在规定医疗期内,工作单位还是应当保障他的基本工资待遇。

其次,你让同事帮你搬东西,在本质上你们之间属于帮工关系。根据有关法律规定,帮工人在帮工过程中遭受伤害的,应当由被帮工人承担赔偿责任。同事帮你搬东西过程中突发心梗,这是一起偶发性的事故伤害,同事并没有任何过错。因此,作为受益人的你当然需要承担相应的赔偿责任。

《最高院关于审理人身损害的解释》第十四条第一款 帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。   

综上所述,于情于理,你都应该承担同事的医疗费用。


冰焰


首先,必须明确一个事实,同事搬东西导致心梗,并不是单位使唤造成,而是出于朋友之间的邀请,这是属于个人行为,所以说单位不给报销也是合情合理,这不是工伤,而是两个人之间的事,所以理因由邀请人来承担一部分手术费。

而同事怪你也是应该的,毕竟这个事情的发生是在给你帮忙的过程中出现了心梗,现在单位拒绝报销手术费用,理应由你帮助承担一部分手术费用,如果你不承担,别说同事怪你,就是去起诉你也是应该的。

同事之间帮忙也是人之常情,如果说帮忙没发生什么意外,那可能就是皆大欢喜,出于感谢,请吃饭喝酒,这就是人与人之间的一种交往,如果说发生了意外,同样需要承担责任,因为这是事实存在的责任。

笔者认为同事发生了这样的事,手术费几万元,自然就该由你去承担一部分,而不是逃避,如果一味地逃避,那充分说明你人品也是有问题,请人家帮忙,现在出事了,还想着推卸责任,希望单位给报销,根本就是无凭无据。

如果你想和同事好好相处,那么主动帮助同事报销一部分手术费,相信同事也是能理解你的,如果你不管不顾,那就可能不是怪你,而是去告你,到那个时候就不是赔偿那么简单了,甚至于会让你背负骂名,人言可畏,多想想后果总是好的,钱固然重要,可是人的名声也是特别重要的,孰轻孰重,要好好掂量掂量!


珞珈评论社


人生在世,谁都不是生活在真空里,都会遇到或大或小的困难,需要请求他人的帮助。不论是邻里之间,还是同事之间,甚至是陌生人之间,或出于邻里之情,或出于同事之意,或出于心灵深处的一念之善,帮忙搭把手,那都是再普通不过的小事。

如果知道对方心脏不好,放在任何一个理性人身上,都不会请同事帮忙的,不怕一万,就怕万一嘛,出了事,那就“吃不了,兜着走”了。可谁又有前后眼呢,难道请人帮忙之前还会问对方有没有疾病吗?再说,有些疾病是潜在的,可能本人都不知道。

但是不管怎么说,你虽“不杀伯仁”,“伯仁却因你而死”,因为你因别人的帮助而获益,从道义上来讲,即便同事不说,你前去探望,表达一下心意还是应该的。

不过,也仅限于此。不是你的责任,你也不能硬往身上揽,只能说要吸取教训,以后请人帮忙时,也要因人而已。至于怎么“看人下菜”,那也只能看各人慧根、靠各人自己领悟了。

对于心梗手术,既然有单位,那么应该有医保,会报销一部分费用的。对于题目中说单位不给报销,估计说的是认定工伤的问题。对于工伤,顾名思义是工作中受到的伤害。对于在工作中突发疾病,根据工伤条例,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”,可以视为工伤。

根据上述规定,单位拒绝报销,那也无可厚非,不过要是修改一下规定,那就好了!


打虎拍蝇


如果在单位,且在工作时间内,一般是按工伤处理,且有工伤保险可以实时报的,难道是因为单位没有工伤保险,或者在工作期间,你喊单位帮忙帮运的是你个人的物品?

关于工伤的法律规定

第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

建议

此种情况下,如果你能够帮助同事让单位帮忙报工伤,当然是最好的结果了,你又没有经济损失,同事也得到了经济补偿。


如果单位没有工伤可以报销,那么建议你适当人道主义补偿一些,虽然法律没有规定无偿帮工出现意外后,需要被帮工者承担责任,但是人都是凭一颗良心活在世上,虽然可能他本身就存在毛病,但由于是帮助你搬东西,最终导致心梗的发作,所以能帮忙还是应该给予经济上的帮助。

当然,如果你实在不愿意出钱也没关系,只是这件事说出去之后,大家会认为你这人不太靠谱而已。


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