马云再谈996:真正的996与被剥削无关,你咋看?

Java小马哥


喜欢自己工作的人996没什么,可是多数人不是这么高尚,他们有自己的家庭,需要自己的空间与时间。很多人即使每天工作12小时也不可能取得什么成就,所以大资本家不要把什么理想奋斗扯进来,别人只想拥有一个自己的小家,而不是完全成为你的工具。

另外一方面,选择996公司是劳动者自己的决定,如果你明知这家大公司是996,你还要选择去,那请不要抱怨,因为你内心就是想获得这么多的回报。去了之后又想减少工作时长就显得你太不厚道了。


鲲杨


我的观点,可以用我自己的经历来表达。98年开始,笔者进入沙盘制作这一行。那时候,房地产业正式进入如火如荼的阶段,制作沙盘的需求也越来越多。那时候,普通打工者收入一般也就几百块,少有突破一千的。很多国企私企也是如此,月入过千的大部分是个体户外企白领。而笔者当时的工资收入是三千多。说起来真是让人艳羡。但是——每个月一般只放假一天,没有五险一金,也没有福利。最关键的是,工作时间特别长,通常情况下,早上八点上班,一直要干到晚上十点以后,很多时候要干到凌晨一二点。而且干通宵的时候也不少,不过通常干完通宵之后,第二天白天可以休息一天!在当时,笔者对自己还很满意,一是觉得自己很拼,二是觉得收入高,很值!(当然和老板的收入比起来只能是九牛一毛!)😀😀😀然而,过了几年,这种长期加班长期生活不规律的后果逐渐显现出来。肌体抵抗力下降,长期失眠,与社会脱节等等。后来,几经努力,终于摆脱了这个行业。但是,透支身体的恶果依然存在!笔者现在特别后悔,特别后悔为何要给无良老板打工,后悔为什么要用透支身体的代价为无良老板创造幸福!这一切都是不值得的!😝😝😝😝一俊遮百丑!有钱就抖擞!某类人有何资格剥夺他人健康权?!有钱就觉得自己天下舍我其谁,有钱就觉得能掌控一切,有钱就觉得自己伟光正,这种睥睨众生,目空一切的思维该休矣!普京大帝为何要收拾金融大鳄,读者诸君大概也能看明白了!努力当然没错,但是得合理合法的努力,得保障自己身体健康,保障自己合法权益的情况下努力!商业大佬何德何能敢于公然叫板保障广大劳工群体合法权益的《劳动法》?!甭管它🐴云🐮云,它不能瞎云,更不能随意排放废气,污染朗朗乾坤!




ID抗美平倭


半月谈三批996,说出了我们的心声,活着就是胜利,挣钱只是游戏,健康才是目的,为了生活、生存,我们不得不忍辱负重,用尊严去挣钱,回头再用金钱来买尊严,如果有得选择谁会低三下四的任你们摆布,马云呢?面对半月谈代表广大人民的发声接着狡辩啊!劳动局呢?作为政府代表广大工人阶级的部门这么长时间了怎么听不到你们的声音啊!难道法律制度都只是针对我们普通劳动者的吗?真是病态的社会[我想静静]


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马云说:996不关乎剥削,未必关乎爱情?


无产阶级革命导师马克思在《资本论》中,曾经一针见血地指出——

“资本家剥削工人的手段,无非两种:一是增加劳动强度;二是延长劳动时间。“

《中华人民共和国劳动法》规定:劳动者每天工作8小时,一星期休息2天。如果企业有特殊情况,每星期工作时间可以延长44小时,一是劳动者自愿,二是企业主须支付加班工资。

马云作为中国首富,lT行业的领军人物,未必不识字,没学习过《劳动法》?

马云为996站台,为资本家剥削有理摇旗呐喊,泡制毒鸡汤,盅惑人心,公然践踏《劳动法》。说白了,这是马云的阶层属性所决定的。

马云说,能996是幸福的,那是奋斗。

全天下劳动者,在高高在上的马云眼里,都是傻子?

试问:所有的劳动者,在马云精神毒品的盅惑下,都变成了只会机械干活的活工具,真的是幸福的?所有奋斗取得的成果,是企业主的,还是打工者的?

资本家的本性是贪婪和逐利的。

资本家从头到脚都沾满了穷人的血汗。

一个好的企业家,在当今法治社会,首先应该做一个守法公民。马云现在成功了,人也飘了,自以为身价千亿,就能触犯法律底线,就能成为广大人民的精神导师。

俗语说,富不过三代。神马都是浮云。

马云,好自为之!


谭明庆AbeI


马云确实有钱,平时见他能说会道的,怎么这个996问题,居然这么执迷不悟,越扯越远呢?其实问题很简单,国家劳动法规定:每天工作8个小时,一星期休息2天,要加班也可以,但是有上限时间以及要付相应的加班费。所以,以这个为标准,996就是违法了。至于社会上到处都是996甚至更厉害,那是因为没有人去告,否则老板早就被罚款了。没有人告,不等于没有人不犯法。第二,马云的初衷表面上是希望年轻人要努力奋斗,如果工作能带来更多的知识提前素质提高,我这个企业也是很不错了,外面到那里去找呢呢。可是加班费是没有的。退一万步讲,程序员不想普通工人,可以计件计时等来分配工作,好像很多软件公司都是采用项目制度来分配酬金的。比如:接个项目总价格100万,那么就是利润,老板拿70万,接项目的人或组拿30万,一个月完成。那怕你一天完成也给30万,完成不了基本没有钱,还得走人,至于怎么花时间干,老板就不管了,这有点类似承包制度吧。但是,如果你招生员工,按面试以及公司要求,说好工作时间,工资福利等等,那就不能什么996了,合同里你马云敢写996工作制度吗?否则也就是违法了。一个人钱多了,不等于样样都同步提高的,你的员工为了一份工作怕你,公司门外的人在这方面没有人怕你的,更何况你完全错了。


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什么剥削不剥削的,一个愿意打一个愿意挨,不想被所谓的剥削可以呆在家里不出来,什么也不用干,在家耍365天,没人管着你,企业家给你挣钱的平台,你们反过来说剥削你,谁还强迫你了??哪个企业家不是经过加班加点发展起来的,轮到你们了却说剥削你,你们八小时工作后,在家睡觉的时间,企业家哪个不是在通宵达旦加班,策划企业发展路线,你们只看到他们的成功,却没有看到企业家的生存压力,一个成功的企业家可以到此为止把企业马上停了,后面几辈子都够了,你们普通工人呢,有停的资本吗?还有要求八小时的资格吗,都失业了,还他妈要求八小时呢,一个成功的企业家肩负的是成千上万的工人生活的责任,你们还他妈在那不好好干,又要求这个,又要求那个,没有企业利益,就没有个人利益,要求个人利益以前必须先满足企业利益,一旦企业没有利益了,个人利益下地挖都挖不出来,只有企业有利益了,才能一步一步满足个人利益,中国现在还不是发达国家,不会满足你们那发达国家的条件,即使是其他发达国家工人待遇正在每年下降,八小时工作只会使企业走下坡路,没有上坡路可走,除非你研究高科技搞垄断,不信看看发达国家那些传统企业几乎都没有了,一个是技术不更新,另外一个生产力低下,工作时间短,就出不来量,包不出费用,最后破产


春暖花开盖龙飞


有雇佣劳动就会有剥削,这是不可避免的,全世界劳动者特别是西欧北美工人阶级风起云涌的工人运动奋斗了二百多年争取到的八小时工作制成为劳动者的权益,工人运动、社会主义国家兴起、科学技术的进步,迫使发达国家资本家企业主放弃延长工作时间等剥削榨取劳动者绝对剩余价值的方式,逐步转为研发先进科学技术,应用先进科学技术装备,通过大幅度提高劳动生产率,在法定工作时间内将购买劳动力所必须支付的成本所占用时间尽量缩短,这样就可以将法定工作时间内劳动者创造剩余价值的时间大幅度延长,整个法定工作时间不变,但是必须支付劳动力的成本所占用时间大幅度缩短,获得劳动者创造剩余价值的时间大幅度增加。做为早已经完成了资本原始积累阶段的资本家企业主应该与时俱进,向发达资本主义国家学习,研发和应用先进科学技术及装备,在国家法定工作时间内将购买劳动力所必须支付成本占用工作时间尽量缩短,这样资本家企业主就可以将创造剩余价值的时间大幅度延长,文明理性榨取占有相对剩余价值有强大的工会做劳动者阶层强大的后盾,和国家法律法规做严厉的执行监督,有先进科学技术做为支撑保障,资本家企业主完全可以依靠提高相对剩余价值的占有率获得高额利润和资本财富的收益回报,还可以进一步压缩工作时间,比国家法定工作时间还要短,例如国家法定工作时间为八小时,你可以设定自己公司企业工作时间为七小时。我们距离发达国家理想工作时间还极其遥远。


手机用户7767882822


知道为什么么那么多人想移民吗?外国的确并没有想象中的好。甚至很一般。但想出去的人也未必是想过的比中国好,毕竟能全家移民的,在国内应该都算混的很好的那一类。人家只是想当自己或自己的孩子再混的不怎么好的好的时候也有一个说得去的日子可以过。996也好777也罢。之所以被我们反对,不是因为我们不想奋斗或者不理解奋斗的意义。而是当996、777成为社会主旋律的时候 。当我们老了,当我们累了,哪怕当我们已经厌倦了的时候。甘于平凡的我们可能连一条活路都找不到!不是每个人都能通过奋斗登上巅峰的。普通人毕竟是社会的大多数。当一个社会容不下一个普通人的时候,这个社会还说自己的发展很健康。这恐怕就有问题了。


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马云是世界级创业成功的灵魂人物,激励全世界正在创业或创业成功者探索世界前进的方向。马云是成功者,白手起家付出的努力在演讲中或多或少都提到过。但是,在他所有的演讲中前提都是他有自己对创业明确的清醒认知,并以行动说服资本家为他的理想埋单。马云为家庭生活的锁碎操心过吗?为没有前进方向而迷茫过吗?为朝九晚五的无聊生活而痛苦过吗?为五斗米而折腰过吗?普通大众并不是没有能力想到社会的进步方向,而是被许多生活的不得己熄灭了奋斗的热情。我身边不乏许多对成功渴望的人,也为创业失败埋单的人。马云不停的激励大众为目标奋斗站台,却不懂普通员工对自由时间的渴望。996完全压榨了员工创业行动和思路,每天十二小时员工根本没有业余时间去做自己想做的事情。更是压榨了双职工的亲子尽孝,天伦之乐时间。把有限的珍贵时间全部奉献给大资本家,却让千千万万普通温馨小家庭失去光采是人类的退步,道德的沦丧。完全沦为马云为榜样的大资本主义家的奴隶,沦为每一枚金钱的奴隶。


幸福就是快乐26301399


老板强制996,并且不付工资,这应该算是剥削。但是,老板提供996的机会,并且付出相应的工资,这不但不是剥削,还应该得到提倡。都说中华民族是一个勤劳的民族,那勤劳体现在什么地方呢?不就体现在多一点时间劳动吗?不就体现在9~9吗?从大的说,我们国家如果不是诸多的996,可能再过20年才能发展到现在的水平。从小的说,华为是一个民族标杆企业,都在美誉他,难道他没有996吗?所以我认为,996本身是没有错的。简单的说,自愿就是对的,非自愿的就是错。


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