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栾川县2019年引进百名研究生学历人才及特别急需紧缺本科学历人才公告
为全面落实人才发展规划，吸引高层次人才到栾川工作，经研究决定，面向社会公开引进一批研究生学历人才及特别急需紧缺本科学历人才。现将有关事宜公告如下：
一、引进范围
1. 全日制普通高校硕士及以上学历研究生（含2019年应届毕业生），经教育部留学服务中心认证的海外留学研究生；
2. 教育部直属六所师范院校本科生（非免费）及全日制普通高校播音主持专业本科及以上学历毕业生（含2019年应届毕业生）。
二、引进计划
计划引进研究生学历人才100名，其中县直部门事业单位20名，学校20名（栾川县第一高级中学20名），医院23名（栾川县人民医院10名、栾川县中医院11名、栾川县妇幼保健院2名），企业37名（洛阳栾川钼业集团股份有限公司26名，栾川龙宇钼业有限公司4名，洛阳君山制药有限公司2名，中钛新材料集团股份有限公司5名）。
计划引进特别急需紧缺本科学历人才12名，其中栾川县第一高级中学9名，栾川县新闻中心3名。
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三、报名条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 拥护党的路线方针政策，政治可靠，遵纪守法，品行端正;3. 研究生学历人才需取得全日制普通高校硕士及以上研究生学历及学位（2019年应届毕业生应在2019年6月30日前取得学历及学位证书）；本科生学历人才需取得全日制普通高校本科学历及学位（2019年应届毕业生应在2019年6月30日前取得学历及学位证书）；经教育部留学服务中心认证的海外留学研究生须有国内至少两年本科学习经历；
4. 年龄35周岁以下（1984年3月31日之后出生）;5. 岗位所需的专业、技能、身体以及其他相关条件（详见附件1中各类别具体条件要求）。
下列情形者不得报名：
1. 栾川县机关事业单位在编在岗工作人员;
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；
3. 刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
4. 曾被开除公职或学籍的;
5. 有贷款违约等不良信用记录的；
6. 其他不符合报考资格条件的。
四、引进程序
本次引进研究生学历人才、特别急需紧缺本科学历人才工作在中共栾川县委的领导下，由栾川县人才工作领导小组、栾川县人力资源和社会保障局负责实施。引进工作分为网上报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、录用等程序。
（一）网上报名(2019年4月16日至5月20日)。网上报名自本公告发布之日起至2019年5月20日结束(以接收邮件的显示时间为准)。报名人员请登录中国栾川网（www.luanchuan.gov.cn）、栾川党建网（www.djlc.gov.cn），下载《栾川县2019年引进研究生学历人才报名表》（见附件3）、《栾川县2019年引进特别急需紧缺本科学历人才（高中教师类）报名表》（见附件3）、《栾川县2019年引进特别急需紧缺本科学历人才（播音主持类）报名表》（见附件3），按照要求填写后，与相关证明材料（参考《网上提交材料清单》见附件4）一并发送至栾川县人才办邮箱[email protected]（研究生报名专用）、栾川县人力资源和社会保障局邮箱[email protected]（本科生报名专用）。报名人员应如实填写报名信息，每人限报1个岗位。报名人员须用第二代身份证报名，报名与面试使用的身份证必须一致。
（二）资格审查(2019年5月21日至5月31日)。报名人员请在规定时间内登录本人报名邮箱，查询资格审查结果。资格审查贯穿引进工作始终，凡发现不符合规定资格条件以及弄虚作假、提供不实资料的，即取消其报名、录用资格。
（三）面试(2019年6月1日至6月15日)。研究生引进工作不再进行笔试，直接进入面试（博士研究生可免试）。资格审查通过人员按电话通知要求，持身份证领取准考证，到指定地点统一参加面试。面试前进行资格复审，核对报考相关材料原件，并提交报名表。栾川籍研究生须在面试前三天完成资格复审。未携带报名材料原件或未按要求参加面试者，视为自动放弃。面试分组进行，报名县直部门事业单位、学校、医院的研究生由县人才办统一组织测试；报名企业的研究生由用人企业组织测试。面试采取结构化面试的方式进行，成绩须达到75分，否则不得进入体检。参加面试人员来往交通费用凭票报销，食宿费补助300元/天。
报名县第一高级中学、县新闻中心的特别急需紧缺本科生面试及之后的体检、考察、公示、录用等环节由县人力资源和社会保障局组织实施（具体方案详见附件2）。
（四）体检。按计划引进人数1:1(最后一名成绩并列者一并进入)比例确定体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订及的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。因体检不合格或考生自愿放弃体检出现缺额时，按面试成绩从高分到低分递补，递补人员体检跟进进行。
（五）考察。考察采取审查档案、走访座谈、函调等方式进行。拟录用人员要提交个人承诺书，承诺书要写明最低五年服务年限、遵守管理办法、服从组织安排等内容。
（六）公示。拟录用人员在中国栾川网、栾川党建网公示，公示期7个工作日。
（七）录用。经公示无异议后，栾川县人才工作领导小组提请县委常委会研究确定人选，由县委编办、人事、财政等部门负责办理相关手续。
五、相关待遇
（一）编制待遇。县直部门事业单位、学校引进的研究生及县第一高级中学、县新闻中心引进的特别急需紧缺本科生使用全额拨款人才专项事业编制，其工资、保险等由县财政负担。县直部门事业单位引进研究生符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的，可优先提拔重用；医院引进的研究生使用差额补贴人才专项编制，其工资、保险等由医院负担，县财政予以补助；企业引进的研究生由企业结合实际情况自行确定其薪酬待遇。
（二）工资及生活待遇。事业单位引进的研究生试用期满后年工资不低于5万元，居洛阳市县级前列。所有引进研究生服务期内生活补贴300元/月、租房补助300元/月。
（三）子女就学。引进人才的子女在栾川上学的，可根据引进人才意愿，安排到公办学校(小学、初中、高中)就读。
（四）保险政策。用人单位应及时为引进人才办理或接转养老保险、失业保险、医疗保险等社会保险关系。
（五）医疗休假。用人单位每年为引进人才组织一次健康体检，严格落实休假制度和免费游县内景区政策。
六、管理措施
引进研究生学历人才及特别急需紧缺本科人才试用期为一年。试用期满，经考核合格的正式任用。考核不合格的，取消录用。引进研究生学历人才及特别急需紧缺本科人才最低服务期为5年，服务期从引进之日起计算。在服务期内，引进研究生、本科生不得申请调离栾川，若擅自离开，不予办理相关手续。
七、信息发布
中国栾川网、栾川党建网为本次引进研究生学历人才及特别急需紧缺本科学历人才工作的指定信息平台，有关引进人才的信息及相关事项通过上述平台发布，请报名人员密切关注，并保持通讯工具畅通。
咨询电话：0379-66831903
本《公告》未尽事宜，由栾川县人才工作领导小组办公室负责解释。
中共栾川县委组织部
中共栾川县委机构编制委员会办公室
栾川县人力资源和社会保障局
2019年4月15日
龙门园区消防大队消防文员招聘公告
根据工作需要，洛阳市龙门石窟文化遗产园区公安消防大队按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，委托洛阳市人事人才开发有限公司面向社会公开招聘合同制消防文员，现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位及人数
消防文员10人（男性7名，女性3名），从事有关消防工作文字材料撰写、消防宣传、辅助消防检查巡查，微型消防站值班执勤等。
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二、招聘条件
(一)基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德，有较强的事业心和责任感，志愿从事消防工作,具有吃苦耐劳、无私奉献精神，服从工作安排。
2.符合聘用岗位的职责要求和相应的资格条件：全日制大专以上学历，有较好的文字写作功底和公文写作能力，具有团队合作精神以及良好的沟通能力，熟练操作word、excel、PPT等办公软件。
3.年龄在22岁至35周岁之间，相貌端正，举止大方，身体、心理健康，无传染性、慢性疾病。
4.无违法犯罪记录。
(二)有以下情形之一的，不得列入文职人员招收对象：
1.有违法违纪行为，受过刑事、治安处罚的;
2.因涉嫌违法违纪正在被有关部门审查的;
3.被列为失信被执行人等其他不宜招收为文职人员的情形。
三、工作地点
龙门园区管委会消防大队（除值班执勤外不提供住宿）。
四、招聘程序
(一)报名
报名时间：2019年4月25日至2019年4月27日（上午9:00-12:00、下午14:30-17:00）
报名地点：洛阳市伊滨区消防大队（伊滨区提驾庄街与吉庆路交叉口西北角）。
报名提交材料：报名表（粘贴近期一寸彩色照片）、身份证、最高学历毕业证、学信网打印电子注册备案表，申请笔试加分人员另需提供退伍证、政府专职消防队伍工作证明等，以上材料均需原件及复印件2份。
联系人：李女士 联系电话：0379-60218987
（二）资格初审
报名结束后，将根据报名对象提供的资料对报名人员进行资格审查，初审通过人员进入笔试环节，申请加分人员名单将于笔试前在报名现场张贴公示，笔试具体安排将进行电话通知，请各考生保持电话畅通。
(三)考试
考试包括笔试和面试两个环节，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。
1.笔试为综合知识。内容包括公文写作、法律基础知识、公共基础知识、时事政治等。
解放军和武警部队退役士兵或从事政府专职消防队伍工作满2年的人员笔试成绩加5分。
2.面试采取结构化面试方式进行。按笔试成绩从高分到低分1:2确定面试对象。面试时间另行通知。
(四)体检
根据总成绩从高到低，按招聘职位数1：1的比例确定参加体检人员。体检标准及项目参照《公务员录用体检录用标准(试行)》进行，体检时间和地点另行通知。
体检不合格或放弃体检的，不予录用。
(五)政审
对体检合格的人员龙门园区消防大队将逐个进行政治审察，审察不合格的，不予录用。
(六)聘用
政审合格人员，确定为拟聘人选。办理聘用手续，与洛阳市人事人才开发有限公司签订劳动合同。
五、待遇
试用期为1个月。除工资外另缴纳社会保险(基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)，以及住房公积金，根据工龄情况工资保持一定幅度逐年递增。除国家法定节假日外，每年安排公休。
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