Sky小仁
没在厂里上班了，交了8年社保和医保怎么办呢？有三种渠道可以解决你的困境。下面和大家分享一下我的个人观点。
第一，找到新单位就业后，继续缴纳养老保险和医疗保险。
由于你已经离职，原来的用人单位不再为你继续缴纳的养老保险和医疗保险，如果个人没有办法续交，就有可能造成断缴的危险，如果年纪小还用机会弥补，如果年龄比较大了或是接近退休年龄，那断保就有可能造成延后退休，对个人是一个很大损失；医疗保险如果断保三个月以上，在这期间生病住院是没有办法进行报销的，如果断缴6个月以上，重新交纳的有半年的等待期。因此解决的办法，就是在当地重新找一家适合自己的公司重新就业，重新就业后，可将养老保险和医疗保险关系转入新公司，由新公司来帮你继续缴纳，对于中间断缴部分，按照规定是可以补缴的，只不过需要自己承担补缴费用。
第二，转回老家，由个人以灵活就业人员身份继续缴纳。
如果不愿意继续在原来参保地找单位重新工作的，可以在老家以个人身份继续参保职工养老保险和医疗保险。在老家开设了养老保险和医疗保险个人账户后，可将原来在单位缴纳的8年养老保险和医疗保险转入老家的个人账户上，其缴费年限可以累计计算，缴费满15年，可以在老家办理退休待遇，医疗保险达到老家规定的缴费年限，退休后不再缴纳医疗保险而终身享受医保待遇。
第三，在老家办理城乡居民养老保险和医疗保险。
如果回老家后，经济比较困难，办理职工养老保险和医疗保险负担过重的，要从自身的经济条件出发，可以选择办理缴费相对比较低的城乡居民养老保险和医疗保险。由于城乡居民养老保险分为12个缴费档次，最低的每年缴费100元，最高的每年缴费2000元，这个缴费标准应该比较符合经济困难的人员的，不管缴费标准高低，最重要的是要取得今后领取养老金的资格。办理居民养老保险后，可将原来单位缴纳的养老保险转到老家居民养老保险，今后可以合并办理退休，缴费年限也可以累计计算，达到60周岁，可以按月领取基本养老金。
总之，没在厂里上班了，缴纳了8年的养老保险和医疗保险，放弃了是非常可惜的，必须想办法继续缴纳下去，可以通过在当地重新就业转移到新单位继续缴纳，也可以转回老家按照个人身份继续缴纳，经济困难的可以转到老家办理城乡居民养老保险。通过这三种方式，可以保障社保不至于断缴，同时在达到法定的退休年龄时，有一份属于自己的养老金待遇。
帮兄爱唱歌
像您这种情况，得一步一步来解决。
一.首先要看您是怎样解除劳动合同的，离职或者是辞退，还有厂家倒闭，这三种情况不一样。
1.离职是无法领取失业金
2.辞退要公司开一个单子写明，并且公司人事到社保局报备，审批，然后可以领取失业金，一个人的领取不能超过24个月，也就是第一年领三个月，往后每增加一年，累加两个月，如八年就是3+2*7=17个月，领取期间也可以转为灵活就业，只用交养老，医疗由医疗基金补自己不用交，年限是接着原来的交。
3.厂家倒闭的，厂家应该会给一笔补偿金，一年补一个月，上限可以网上搜一下，失业金同上一样。
二.其次无论哪种情况都要先到社保局转成灵活就业继续交，只到退休或者最低满15年。
三.还有一种情况，灵活就业和有单位的职工，退休年龄是不一样的，所以不想自己交，可以再找份交保险的工作是最好的。
以上是个人经历总结，不全面的还可以参照其他作者的回答。（我是老板倒闭委托第三方办理的，材料直接寄社保局然后自己去社保局办后期，如果是公司交应该是公司那边人事行政那块去报备，但你得跟公司去沟通，有些公司你不主动他们不愿意去弄）。
艳子爱生活
楼主你好，如果说你离开了原工作单位，那么可以将在原工作单位所交纳的社保关系，从原工作单位正常的转移出来，那么你之前的累计缴费年限都是能够正常的累计计算，包括你交了8年的养老保险和8年的医疗保险，都是可以正常的累计计算的。
但是社保转移的前提条件就是你必须和原工作单位解除劳动合同，这种情况下才能够正常的进行社保转移，因为原工作单位需要把你的个人名单从原工作单位的名单当中减去。这样的话才是一个自由的状态，当然你的社保转移也是需要有一个新的接收单位进行接收，你才能够进行转移。
那么你在新单位开具社保的接收函就可以进行，社保的转移了，回到原单位以后，那么通过原单位的社保机构进行社保转移，在转移的过程中会有一个转银行和缴费明细，那么你将这个转移涵和缴费明细交到新的参保单位，这样的话就完成了社保的转移，当然你之前的8年的缴费年限都是能够正常计算的，从今年开始继续交费，那么就相当于是从第9年开始继续交费。
社保小达人
楼主你好，我没有在工作单位上班了，但是交了8年的社保和医保该怎么办呢？如果说你离开了原工作单位，那么这个时候你的社保和医保可以从原工作单位转移出来，可以转移成为灵活就业的形式来继续参保，也可以转移到新工作单位继续参保都是完全没有问题的。
只要是离开原工作单位。那么我们的个人社保都是可以自由的转移的，因为在离开员工的单位之后，你所在的工作单位就跟你解除了劳动合同，那么作为工作单位也会从社保局把自己员工的名单更新一下，也就是把你的名单从社保局的名单当中去除出去，那么这样一来的话，你的社保关系就可以自由的进行转移了。
所以说我们离开工作单位首要要解决的问题，就是及时的将自己的社保关系从原工作单位转移出去，因为只有转移出去之后，那么我们才可以正常的进行参保，不论是转移成为灵活就业的形式来参保也好，还是转移成为企业在职的形式来参保也好，都是可以继续的累积自己的缴费年限，那么转移社保关系对于我们来说是非常重要的一件事情。
懂社保
可以暂停续保，也可以自己购买保险，现在很多地方工作都买五险了。医保如果是女性，要买满二十五年，男性要买满三十年后，才能像职工医保一样每月享用，不然就像农村医保一样，一年才享用
彩色冰淇淋儿
我建议你在网上去找一个社保代缴点，然后继续交社保交到15年或者是20年，然后你就可以享受一个每个月的一个补助啦，所以说这是我的一个回答，你可以在网上搜一下的，在有很多社保代缴平台的
广东俗人
如果你在厂里上班，八年之后，然后你的社保就会断掉的话，我建议你在网上去找一个社保代缴点，然后继续交社保交到15年或者是20年，然后你就可以享受一个每个月的一个补助啦，所以说这是我的一个回答，你可以在网上搜一下的，在有很多社保代缴平台的，谢谢。
