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根據天津市委組織部、市人力資源和社會保障局及天津市衛生健康委員會有關公開招聘工作的文件精神，天津市人民醫院擬面向社會開展2019年度高層次人才公開招聘工作，招聘新生兒科醫師、呼吸科醫師、手足外科醫師，具體崗位及需求如下：
一、招聘條件
1.遵紀守法，具有良好的思想品德和職業道德素質;
2.具有適應崗位要求的身體條件;
3.高等教育初始學歷為本科起點，具有國家承認的碩士及以上學位;
4.50週歲以下，副主任醫師及以上職稱，且具有三級醫院十年以上工作經歷。
二、招聘信息發佈及工作程序
(一)招聘信息發佈及時間
2019年10月25日，在天津市衛生健康委員會官網(wsjk.tj.gov.cn)、天津衛生人才網站(www.tjwsrc.com)及我單位網站(www.umc.net.cn)發佈招聘公告和招聘計劃。招聘計劃有效期至2019年11月11日。
(二)報名方式
報名時間：自公告發布之日起至2019年11月11日下午17:00時止。採取網上報名和現場報名兩種方式。
1.網上報名：請投遞至專用郵箱，郵箱地址為[email protected]。郵件主題及附件文件名：“天津市人民醫院-應聘崗位-姓名”。
2.現場報名：我單位人事部門。
提交材料：
①個人簡歷電子版;
②身份證掃描件(PDF版，正反面在一頁);
③本科起，高等教育各階段畢業證和學位證的掃描件(PDF版);
④醫師資格證、醫師執業證、職稱資格證等3項材料的掃描件(PDF版)。
(三)資格審查
在考核前，對報考人員進行資格審查，經審查合格人員方可參加單位組織的考核。
(四)考核
採用直接考核的方式招聘或簡化招聘程序進行招聘。主要考核應聘者的工作業績、業務能力和綜合素質，考核成績滿分為100分，低於60分的不予錄用。
(五)體檢
按照考核成績由高分到低分排序，按各崗位招聘數與進入體檢人數1:1的比例確定參加體檢人員。體檢項目、標準暫參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。
(六)考察
考察由我單位組織實施，根據擬聘用崗位的要求，可採取查閱檔案、函調等多種形式，全面瞭解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習及表現等情況。
(七)公示
根據考核和體檢、考察結果，經單位黨委集體研究決定後，確定擬聘用人員名單，按有關規定進行對擬聘用人員信息公示工作，公示範圍與招聘公告發布範圍一致。公示期為7個工作日。
(八)聘用
公示期滿後，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，我單位與招聘人員簽訂就業協議，並按照有關程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同。
(九)聘用手續時間要求
我單位限定於2020年3月31日前完成相關聘用手續，如因應聘人員原因不能在規定時限內完成相關聘用手續，視為自動放棄，將不予聘用。
三、有關事項說明
1.招聘各環節因放棄或不合格而形成的崗位空缺，我單位根據崗位需要，按考核成績依次遞補。
2.對在報名、審核、體檢及證書審驗等環節中發現弄虛作假或與各招聘崗位條件不符合者將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)予以處理。
3.單位地址：天津市紅橋區芥園道190號。
4.相關諮詢電話：
招聘政策諮詢(人事部門)電話：022-87729596
聯繫人：馬老師
諮詢時間：上午8:30—11:30;下午13:30—16:30。
監督電話：天津市衛生健康委人事處022-23337653
因工作需要，天津市公安醫院面向社會公開招聘醫生、護士崗位工作人員，具體崗位及需求如下：
一、招聘崗位
招聘職位：醫師(執業範圍內科、全科醫師、中西醫結合、B超醫師、放射醫師)，有脫毒治療經驗的醫師，精神科醫師優先
學歷：大專及以上
男女不限，65歲以下，身體健康
職稱：醫師、主治醫師及以上職稱者優先，待遇從優
工作地點：塘沽、大港
工作時間：輪班制
(二)護士崗位招聘
招聘職位：護士
學歷：大專及以上
男女不限，40歲以下，身體健康
職稱：護士、護師及以上職稱(具有護士執業證、資格證)
工作地點：塘沽
工作時間：輪班制
二、招聘條件
1.遵紀守法，具有良好的思想品德和職業道德素質;
2.具有國家承認的普通高等學校學歷;
3.具有招聘崗位所需要的知識水平和專業能力;
4.身體健康，能夠適應崗位工作要求。
三、招聘報名
採取網上報名方式，投遞郵箱：[email protected]，提交材料以郵件形式發送，主題格式為：“應聘崗位”+“姓名”。
(一)提交材料
1.畢業證、學位證及資格證、執業證掃描件(PDF格式);
2.身份證(正反頁)掃描件(PDF格式);
3.個人簡歷(WORD版)。
四、招聘考核
具體考核時間及形式經初步審核報名材料後另行通知。
五、有關事項說明
1.對在報名、審核、體檢及證書審驗等環節中發現弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消應聘及錄用資格。
2.諮詢電話：天津市公安醫院政治處022-23142712。
3.符合條件人員與天津市醫源衛生人才服務有限責任公司簽訂勞務派遣合同。
聯繫人：孟老師
電話：23142712
(應聘者請將身份證、畢業證、執業證、資格證照片發送至郵箱：[email protected])
天津東疆保稅港區管理委員會
天津東疆保稅港區（天津東疆港區）於2006年8月正式設立，是國務院批准設立的功能最全、政策最優惠、開放度最高的保稅港區，按照天津市委、濱海新區區委部署安排，天津東疆保稅港區全面推行法定機構改革，實行企業化管理，對全體幹部實行競爭選拔制和任期目標制，推行全員競聘上崗。根據工作需要，本著公開、平等、競爭、擇優的原則，決定面向國內外公開招聘授薪人員26人，具體崗位及需求如下：
管委會中層及以下授薪人員及所屬國有企業領導副職崗位需求及招聘流程：
一、選聘崗位
根據工作需要，擬公開選聘管委會中層及以下授薪人員4名和所屬國有企業領導副職2名。
（一）中層及以下授薪人員崗位
1.中層正職1名：規劃國土和建設管理局局長。
2.中層副職1名：黨委辦（管委會辦公室）副主任。
3.科室正職1名：應急管理局應急指揮中心科科長。
4.科室副職1名：規劃國土和建設管理局建設管理科副科長。
（二）所屬國有企業領導副職崗位
天津東疆投資控股有限公司副總經理1名、天津東疆發展（集團）有限公司副總經理1名。
二、選聘範圍及資格條件
（一）選聘範圍：面向國內外公開選聘。
（二）資格條件：
擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，熟悉開發區改革和創新發展工作，具備與職位相匹配的任職經歷和專業素養，有較強的組織領導能力、開拓創新能力、處理複雜問題能力，職業操守和個人品行良好。同時還要具備以下任職資格條件：
1.具有大學本科及以上文化程度。
2.報名中層正副職和國有企業領導副職的，年齡一般不超過45週歲；報名科室正副職的，年齡一般不超過40週歲。
3.報名中層正副職和國有企業領導副職的，應具有5年以上相關工作經歷。並具備下列任職經歷：
報名中層正職的，應現任黨政機關、事業單位正處級及以上職務（含相當職務）或任副處級職務（含相當職務）滿2年；現任國內外大中型企業中層正職及以上職務或任中層副職滿2年；
報名中層副職和國有企業領導副職的，應現任黨政機關、事業單位副處級及以上職務（含相當職務）或任正科級職務（含相當職務）滿3年；現任國內外大中型企業中層副職及以上職務或任下一層級職務滿3年。
4.報名科室正副職的，應具有5年以上相關工作經歷。並具備下列任職經歷：
報名科室正職的，應現任黨政機關、事業單位正科級及以上職務(含相當職務)或任副科級職務(含相當職務)滿2年；現任國內外大中型企業科室正職及以上職務或科室副職滿2年；
報名科室副職的，應現任黨政機關、事業單位副科級及以上職務(含相當職務)；現任國內外大中型企業科室副職及以上職務。
5.對特別優秀的，年齡和任職經歷可適當放寬。
6.具有正常履行職責的身體條件。
7.符合任職迴避有關要求。
8.符合有關法律法規規定的其他資格要求。
9.崗位具體任職條件詳見下方崗位表。
以上時間計算截至2019年9月30日。
三、任期和薪酬待遇
（一）任期。聘用人員任期三年，任期期滿考核合格可以續聘。
（二）薪酬待遇。根據聘用崗位實施績效工資，中層正副職和國有企業領導副職年收入不低於40萬元，科室正副職年收入不低於30萬元，依據業績兌現。
四、選聘程序
（一）報名
1.報名時間：2019年10月26日9:00至11月8日17:00。
2.報名方式：網絡報名（報名地址http://djbr.zsjcyxm.com/）
應聘者請登錄報名網頁，點擊申請應聘職位，使用個人手機號碼進行註冊，同時上傳個人證件和相關資料的掃描件，包括：證件照、近三年工作總結或述職報告、學歷學位證明(學歷學位證書，如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、相關資格證書(職稱、專業成果及重要獎勵等)等。
（二）資格審查
招聘部門根據報名人選情況，結合各崗位公佈的任職條件，對報名人員進行資格審查。
（三）綜合面試
對通過資格審查報名人員，每個崗位擇優選擇5名人員進入綜合面試，對報名且通過資格審查不足5人的，按照實際人數進行面試。面試滿分100分，及格線為80分，面試分數達不到80分不予聘用。面試時間另行通知。
（四）組織考察
面試結束後，根據面試成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數與進入考察人數之比1：1的比例，確定進入考察人員名單。
考察由招聘部門及人社局組織實施。考察應做到全面、客觀、公正，按照德才兼備、以德優先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據擬聘用崗位的要求，採取查閱檔案、召開測評會、個別談話等多種形式，全面瞭解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。考察應組成考察組，考察組由2名以上工作人員參加。
（五）公示及聘用
根據報考人員的面試成績、考察情況等，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員信息在東疆保稅港區官網以及智聯招聘天津頁面上發佈，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理正式聘用手續。
五、相關說明
1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責，如發現與事實不符，本管委會有權取消其應聘資格。
2.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密，不做他用。
其他授薪人員崗位需求及招聘流程：
一、招聘崗位
根據工作需要，擬公開招聘授薪人員26名。
二、招聘範圍及資格條件
（一）招聘範圍：面向國內外公開招聘
（二）資格條件：
擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，熟悉開發區改革和創新發展工作，具備與職位相匹配的任職經歷和專業素養，有較強的開拓創新能力、處理複雜問題能力，職業操守和個人品行良好。同時還要具備以下任職資格條件：
1.具有全日制大學本科及以上文化程度。
2.報名科室正副職的，年齡一般不超過40週歲，應具有與報考崗位相關工作經歷。並具備下列任職經歷：
報名科室正職的，應現任黨政機關、事業單位正科級及以上職務(含相當職務)或任副科級職務(含相當職務)滿2年；現任國內外大中型企業科室正職及以上職務或科室副職滿2年;
報名科室副職的，應現任黨政機關、事業單位副科級及以上職務(含相當職務)；現任國內外大中型企業科室副職及以上職務。
3.報名四級職員的，年齡一般不超過35週歲，報名五級、六級職員的，年齡一般不超過30週歲。報名人員應具有報考崗位相關工作經歷，其中報名四級職員的，應參加工作滿5年以上；報名五級職員的，應參加工作滿3年以上。
4.對特別優秀的，年齡和任職經歷可適當放寬。
5.具有正常履行職責的身體條件。
6.符合任職迴避有關要求。
7.符合有關法律法規規定的其他資格要求。
8.崗位具體任職條件詳見下方崗位表。
以上時間計算截至2019年9月30日。
三、任期和薪酬待遇
（一）任期。聘用人員任期三年，任期期滿考核合格可以續聘。
（二）薪酬待遇。按照法定機構改革實行績效薪酬，提供同領域內具有競爭力的薪酬待遇，根據聘用崗位實施績效工資，依據業績兌現。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：2019年10月26日9:00至11月4日17:00。
2.報名方式：網絡報名(每人限報1個職位)。
報名網址：http://djbr.zsjcyxm.com/
應聘者請登錄報名網頁，點擊申請應聘職位，使用個人手機號碼進行註冊，同時上傳個人證件和相關資料的掃描件，包括：證件照、近三年工作總結或述職報告、學歷學位證明(學歷學位證書，如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、相關資格證書(職稱、專業成果及重要獎勵等)等。
（二）資格審查
招聘部門根據報名人選情況，結合各崗位公佈的任職條件，對報名人員進行資格審查。
（三）筆試
通過資格審查的報名人員可於11月7日-8日登陸報名系統打印准考證，筆試時間擬定於11月10日，具體筆試時間、地點以准考證為準。筆試滿分100分。
（四）綜合面試
筆試結束後，按照筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:5的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1:5比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。因取消或放棄面試資格形成的崗位空額，招聘部門根據實際情況，在報考同一崗位的人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。面試滿分100分，及格線為80分，面試分數達不到80分不予聘用。
（五）組織考察
面試結束後，按照面試成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數與進入考察人數之比1：1的比例，確定進入考察人員名單。
考察由招聘部門及人社局組織實施。考察應做到全面、客觀、公正，按照德才兼備、以德優先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據擬聘用崗位的要求，採取查閱檔案、個別談話等多種形式，全面瞭解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。考察應組成考察組，考察組由2名以上工作人員參加。
（六）公示及聘用
根據報考人員的考試成績、考察情況等，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員信息在東疆保稅港區官網以及智聯招聘天津頁面上發佈，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理正式聘用手續。
五、相關說明
1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責，如發現與事實不符，本管委會有權取消其應聘資格。
2.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密，不做他用。
為滿足津南醫院臨床工作需要，現面向社會招聘編制外合同制工作人員，具體崗位及需求如下：
一、基本原則
加強組織領導，嚴格招聘程序，通過公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序，確保招聘工作在“公開、平等、競爭、擇優”的原則下順利開展。
二、招聘條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)具備崗位要求的年齡條件：18週歲及以上，35週歲及以下(1983年11月4日—2001年11月4日期間出生)。
(四)具有崗位要求的大學專科及以上學歷;
(五)具有適應崗位要求的身體條件;
(六)具備招聘崗位所規定的其他條件;
(七)不限戶籍;
(八)凡有下列情況之一者，不得報考;
1.受過黨紀、政紀處分的;
2.受過刑事或行政處罰的;
3.在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
4.被辭退未滿5年或開除公職的公務員和事業單位工作人員;
5.在讀的非應屆畢業生;
6.現役軍人;
7.法律規定不得聘用的其他情形的人員;
8.報考人員不得報考聘用後即構成迴避關係的招聘崗位。
三、招聘辦法
(一)招聘信息發佈
報考人員從2019年10月24日起可在天津衛生人才網站：www.tjwsrc.com.cn查詢。
(二)報名
1.報名方式：採取網上報名和現場報名兩種方式。
2.網上報名：請將提交材料投遞至專用郵箱，郵箱地址為：[email protected]。郵件主題及附件文件名：“崗位名稱+姓名+學歷”。
提交材料：
(1)個人簡歷電子版;
(2)身份證(二代)、戶口本、畢業證書、學位證書及崗位要求的相關證件的電子掃描件;
(3)網上報名時間：2019年11月4日8:30—11月8日16:30
3.現場報名：請攜帶以上材料原件、複印件到我院人事科報名。地址：津南區鹹水沽津沽路育才里老四小院內。報名時間：2019年11月4日—11月8日(上午8:30-11:30，下午1:30至16:30)。
4.注意事項：
(1)採用網上報名方式的務必在2019年11月13日致電88658605確認報名是否成功。
(2)採用網上報名的未按發送郵件格式投遞的和資料不全的視為無效報名。
(三)筆試
1.筆試時間及地點詳見准考證
2.領取准考證時間2019年11月18日(上午8:30—12:00，下午1:30—16:30)
3.筆試內容主要測試基礎理論和專業知識等內容
4.筆試採取閉卷的方式進行，考試時間100分鐘，滿分為100分。
5.參加考試時，必須攜帶身份證(二代)原件及筆試准考證。
(四)資格審核
筆試結束後，按筆試成績由高分到低分排序，根據招聘計劃數與參加面試人數1:2的比例，確定進入面試的人員名單，進入面試的人數達不到1:2比例時，按照進入面試的實際人數進行面試(進入面試名單在天津市津南醫院公眾號中公佈，請注意查看。收到通知請以電子郵件的方式回覆到電子郵箱：[email protected]。郵件主題及附件文件名：“崗位名稱+姓名+准考證號+是否參加資格審核”。)，進入面試考生需先參加資格審核。
資格審核所需材料(以下材料提交原件及複印件)：
1.身份證(二代)原件;
2.戶口本;
3.符合報考崗位要求的學歷證書、學位證書及其他證書/證件。
資格審核材料不合格的，取消參加面試資格。在規定時間未到場進行資格審核的，視為自動放棄面試資格。所空缺的人員從報考人員通過筆試的考生中按照筆試成績由高分到低分依次遞補。
資格審核通過後，發放面試通知單。
(五)面試
面試形式：結構化面談
面試滿分為100分，面試及格線為60分，達不到及格線的，不予聘用。面試成績佔總成績的50%。
面試具體時間、地點詳見《面試通知單》。
進入面試人員未按照規定時間、地點參加面試的，視為自動放棄面試資格。
報考人員應按照規定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試通知單和身份證(二代)原件，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
總成績的計算方法：
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試及面試成績保留1位小數，總成績保留2位小數。總成績並列進入體檢的，按照面試成績高者優先的原則作為進入體檢的最終人選，如仍出現並列情況，則一同確定為進入體檢人選。
(六)體檢
面試結束後，按照總成績由高分到低分排序，按崗位招聘數與進入體檢人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。
進入體檢名單在天津市津南醫院公眾號中公佈，請注意查看。收到通知請以電子郵件的方式回覆到電子郵箱：[email protected]。郵件主題及附件文件名：“崗位名稱+姓名+准考證號+是否參加體檢”。
體檢項目、標準在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。因體檢不合格或放棄形成的崗位空缺，我單位可根據崗位需要，確定是否遞補，且按總成績由高分到低分依次確定遞補人員。若總成績出現並列，以面試成績高者優先的原則確定進入遞補人員。
(七)考察
由醫院組織實施，全面瞭解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。經考察不宜聘用為合同制聘用工作人員的，不予聘用。
(八)公示
考察結束後，對擬聘用人員在天津衛生人才網站(www.tjwsrc.com)進行公示，公示範圍與招聘公告發布範圍一致。公示時間為7個工作日，接受社會監督。
因應聘者體檢合格後自動放棄、公示不合格等原因產生的職位空缺，我單位可根據崗位需要，確定是否遞補，且按總成績由高分到低分依次確定遞補人員。若總成績出現並列，參照體檢時出現總成績並列的辦法確定遞補人員。
四、入職
根據考試和體檢、考察結果，確定擬聘人員名單，並按照程序辦理相關手續。
五、特殊補貼
對聘用在醫療崗的人員，除享受醫院規定工資及福利待遇外，根據其學歷及聘用情況給予補貼。標準如下：
1.學歷學位補貼：以來院時的學歷、學位為準，全日制博士10萬元;非全日制博士6萬元;全日制碩士5萬元;非全日制碩士3萬元;雙一流建設高校本科畢業生3萬元。
2.職稱補貼：以來院後聘任的專業技術職務為準，正高級職稱10萬元;副高級職稱5萬元;中級職稱2萬元。
六、有關事項說明
1.對在報名、審核、體檢及證書審驗等環節中發現弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消錄用資格。
2.此次招聘人員，將由單位根據工作需要補充到臨床科室，不服從分配者不予聘用。
3.諮詢聯繫方式：022-88658605
4.監督舉報電話：022-88628568
接聽電話時間：工作日期間8:30-11:30,14:00-16：30
5.天津市津南醫院公眾號http://www.tjwsrc.com.cn/NewsView.Asp?ID=1022
津南區辛莊衛生院
為保證津南區辛莊衛生院各項工作正常運行，更加合理的分配醫療資源，現面向社會公開招聘編制外合同制工作人員5人，具體崗位及需求如下：
一、基本原則
加強組織領導，嚴格招聘程序，堅持德才兼備的用人標準，通過公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序，確保招聘工作在“公開、平等、競爭、擇優”的原則下順利開展，確保招聘人員素質。
二、招聘條件
1.遵守憲法和法律;
2.具有良好的品行;
3.18週歲以上，40週歲及以下(1978年11月5日—2001年11月5日期間出生);
4.全日制中專及以上學歷;
5.具有適應崗位要求的身體條件;
6.具有招聘崗位所規定的其他條件;
7.符合迴避的有關規定;
8.凡有下列情況之一者，不得報考：
(1)受過黨紀、政紀處分的;
(2)受過刑事或行政處罰的;
(3)在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
(4)被辭退未滿5年或開除公職的公務員和事業單位工作人員;
(5)在讀的非應屆畢業生;
(6)現役軍人;
(7)法律規定不得聘用的其他情形的人員;
(8)報考人員不得報考聘用後即構成迴避關係的招聘崗位。
三、招聘辦法
(一)招聘信息發佈
報考人員從2019年10月25日起即可在天津衛生人才網站：www.tjwsrc.com.cn查詢。
(二)報名
1.報名方式：採取網上報名和現場報名兩種方式。
2.網上報名：請將提交材料發送至專用郵箱，郵箱地址為：[email protected]。郵件主題及附件文件名：“崗位名稱+姓名+學歷”。
提交材料：
(1)個人簡歷電子版;
(2)身份證、戶口本、畢業證書、資格證書、學歷認證材料電子版;
網上報名時間：2019年11月5日8:30-11月9日16:30;
3.現場報名：請攜帶以上材料原件、複印件到我院人事科報名。地址：天津市津南區辛莊鎮衛生院。報名時間：2019年11月5日--11月9日，上午8:30-11:30，下午2:00-16:30。
(三)筆試
筆試時間：2019年11月11日15:00-16:40
筆試內容主要測試基礎理論和專業知識等內容。
筆試採取閉卷的方式進行，考試時間100分鐘，滿分為100分。考試不指定複習用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。
筆試地點：津南區辛莊鎮衛生院四樓會議室。
(具體時間地點以《筆試通知單》為準)
參加筆試時必須同時攜帶《筆試通知單》和身份證(二代)原件，缺少任一證件的考生不得參加筆試。
(四)資格複審
筆試結束後，按筆試成績由高分到低分排序，根據招聘計劃數與參加面試人數1:2的比例，確定進入面試的人員名單，進入面試的人數達不到1:2比例時，按照進入面試的實際人數進行面試，進入面試考生需先參加資格複審。資格複審時間：2019年11月12日8：30—11:30。
資格複審所需材料(以下材料提交原件及複印件)：
1.本人身份證(二代)原件;
2.戶口本;
3.符合報考崗位要求的資格證書、學歷證書、學位證書及其他證書/證件。
資格複審材料不合格的，取消參加面試資格。未按照規定的時間、地點參加資格複審的，視為自動放棄面試資格。所空缺的人員從報考人員中通過筆試的考生中按照筆試成績由高分到低分依次遞補。
資格複審通過後，發放面試通知單。
(五)面試
面試形式：結構化面談
面試滿分為100分，面試及格線為60分，達不到及格線的，不予聘用。
面試時間：2019年11月13日，具體時間、地點詳見《面試通知單》。
進入面試人員未按照規定時間、地點參加面試的，視為自動放棄面試資格。
報考人員應按照規定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試通知單和身份證(二代)原件，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
總成績的計算方法：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試及面試成績保留1位小數，總成績保留2位小數。總成績並列進入體檢的，按照面試成績高者優先的原則作為進入體檢的最終人選，如仍出現並列情況，則一同確定為進入體檢人選。
(六)體檢
面試結束後，按照總成績由高分到低分排序，按崗位招聘數與進入體檢人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。
體檢項目、標準在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。因體檢不合格或體檢合格後放棄形成的崗位空缺，我單位可根據崗位需要，且按總成績由高分到低分依次確定遞補人員。若總成績出現並列，以面試成績高者優先的原則確定進入遞補人員。
(七)考察
由醫院組織實施，全面瞭解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況。同時對被考察對象的資格條件進行復核，經考察不宜聘用為合同制聘用工作人員的，不予聘用。
(八)公示
考察結束後，對擬聘用人員在天津衛生人才網站(www.tjwsrc.com)進行公示，公示範圍與招聘公告發布範圍一致。公示時間為7個工作日，接受社會監督。
因應聘者體檢合格後自動放棄、公示不合格等原因產生的職位空缺，我單位可根據崗位需要，且按總成績由高分到低分依次確定遞補人員遞補。若總成績出現並列，參照體檢時出現總成績並列的辦法確定遞補人員。
四、入職
根據考試和體檢、考察結果，確定擬聘人員名單，並按照程序辦理相關手續。
五、有關事項說明
1.對在報名、審核、體檢及證書審驗等環節中發現弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消錄用資格。
2.此次招聘人員，將由單位根據工作需要補充到相關科室，不服從分配者不予聘用。
3.諮詢聯繫方式：022-28728968
4.監督舉報電話：022-88532613
接聽電話時間：
工作日期間8:30-11:30,14:00-16：30
寶坻區部分事業單位
因工作需要，經天津市寶坻區區政協、區綜合執法局、區應急管理局、區紀檢委、區政務服務辦、區信訪辦、區總工會、天津冠城投資發展有限公司等單位公開招聘編外人員、社會化工作者及國有企業工作人員，共39人，具體崗位及需求如下：
一、招聘崗位及人數
寶坻區政協崗位1人;
寶坻區綜合執法局崗位12人;
寶坻區應急管理局崗位2人;
中共寶坻區紀委監委崗位4人;
寶坻區政務服務辦崗位7人;
寶坻區信訪辦崗位5人;
寶坻區總工會崗位2人;
天津冠城投資發展有限公司崗位6人。
二、招聘對象
符合崗位要求的社會人員。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好品行;
3.具有崗位所需要的專業和技能;
4.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質;
5.具備報考崗位所需要的其他資格條件(見附件1);6.符合迴避制度的有關規定。
(二)凡有下列情況之一者，不得報考：
1.受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.受過黨內警告或行政記過以上處分的;
3.正在接受立案審查的;
4.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的;
5.公務員和事業單位工作人員被辭退未滿5年的;
6.在讀學生;
7.現役軍人;
8.聘用後即構成迴避關係的;
9.法律規定不得聘用的其他情形人員。
四、招聘崗位查詢
具體招聘人數、崗位、資格條件等見《2019年10月天津市寶坻區公開招聘機關事業單位編外人員、區總工會社會化工作者及國有企業工作人員職位彙總表》。
五、招聘辦法
本次招聘面向社會公開招聘，寶坻區綜合執法局崗位採取體能測試和麵試相結合的方式進行，其他崗位採取筆試和麵試相結合的方式進行，具體程序如下：
(一)發佈招聘公告
2019年10月24日-2019年11月01日在天津市人才服務中心、天津市寶坻區人民政府網發佈招聘信息。
天津市人才服務中心：http://www.tjtalents.com.cn
天津市寶坻區人民政府網：http://www.tjbd.gov.cn
(二)報名與資格審查
本次招聘報名、資格審查和繳費均在天津市人才服務中心網上進行。網址：http://www.tjtalents.com.cn
報名時間：2019年11月02日9:00至11月06日17:00
審查時間：2019年11月02日9:00至11月07日17:00繳費時間:2019年11月02日9:00至11月08日17:00
考務費：每人45元。
報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。對提供虛假報考申請材料的，以及偽造、塗改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定予以處理，後果由報考人員自負。
報考人員只能選擇一個職位進行報考。報名期間，通過審查者不能再報考其他崗位。報考人員可在提交報名申請48小時內查詢資格審查結果，通過審查的報考人員須在規定時間內繳費確認。報名時間截止後未通過審查的，不能再次提交報名申請。
本次招聘天津冠城投資發展有限公司崗位中，報考人數不足3人的職位不能開考，取消該職位的招考計劃，報考人員在規定時間內改報其他職位，職位報考人數與招考計劃數之比低於3:1的，相應調整該職位的招考計劃數;寶坻區政協崗位、綜合執法局崗位、應急管理局崗位、紀委監委崗位、政務服務辦崗位、信訪辦崗位、總工會崗位，職位報考人數與招考計劃數之比低於1:1的，相應調整該職位的招考計劃數。
因報考崗位不能開考、且已經通過資格審查完成繳費的人員，其所繳考務費由考務機構在規定時間內予以退費。
(三)考試
1.筆試
筆試時間：2019年11月16日
筆試採取閉卷形式，按所報職位統一考試，委託專業部門命題、閱卷，滿分100分。天津冠城投資發展有限公司崗位四的筆試內容為相關專業知識;其他崗位的筆試內容為綜合知識。
筆試准考證下載打印時間：2019年11月12日9:00至11月15日17:00，逾期系統關閉。
筆試准考證下載打印網址：http://www.tjtalents.com.cn
筆試的具體時間、地點見筆試准考證。參加筆試時，必須同時攜帶筆試准考證和身份證(二代)，缺少任一證件的考生不得參加筆試。
筆試結束後7個工作日左右報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績。
2.體能測試(綜合執法局崗位)
體能測試時間：2019年11月14日
體能准考證下載打印時間：2019年11月12日9:00至11月13日17:00，逾期系統關閉。
准考證下載打印網址：http://www.tjtalents.com.cn
體能測試的具體時間、地點見准考證。參加體能測試時，必須同時攜帶准考證和身份證(二代)，缺少任一證件的考生不得參加體能測試。
體能測試項目為男子1000米跑、女子800米跑，具體評分標準見《2019年10月天津市寶坻區綜合執法局崗位體能測試評分標準》
下載地址：http://d.shiyebian.net/shiyebian/d/2019/20191024/2019%E5%B9%B4%E5%8D%81%E6%9C%88%E5%A4%A9%E6%B4%A5%E5%B8%82%E5%AE%9D%E5%9D%BB%E5%8C%BA%E7%BB%BC%E5%90%88%E6%89%A7%E6%B3%95%E5%B1%80%E5%B2%97%E4%BD%8D%E4%BD%93%E8%83%BD%E6%B5%8B%E8%AF%95%E8%AF%84%E5%88%86%E6%A0%87%E5%87%86v.doc
體能測試結束後7個工作日左右報考人員可登錄報名網址查詢體能測試成績。
3.資格複審
筆試(體能測試)結束後，按筆試(體能測試)成績由高分到低分排序，其中，天津冠城投資發展有限公司崗位根據崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試的人員名單，招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試;寶坻區政協崗位、綜合執法局崗位、應急管理局崗位、紀委監委崗位、政務服務辦崗位、信訪辦崗位、總工會崗位招聘計劃數與參加面試人選1:1的比例，確定各崗位進入面試的人員名單。面試人選最後一名出現並列時，同時進入面試。面試前，進入面試的考生需攜帶崗位要求的相關證件原件和複印件(複印件均用A4紙複印)到天津市寶坻區人力資源和社會保障局一樓大廳由招聘單位工作人員進行資格條件複審。
資格複審時間：2019年11月29日
上午9:00-11:00;下午14:00-17:00
資格複審不合格者，取消面試資格。凡有關材料主要信息不實的，將取消報考人員參加面試的資格。未按照規定時間、地點參加資格複審的，視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格產生的空額，經天津市寶坻區人力資源和社會保障局同意，在報考同一崗位人員中依次遞補。
4.面試面試時間：2019年12月07日
面試採取結構化面談方式進行。滿分100分，及格線60分，達不到及格線的不予聘用。因考生自身因素或自願放棄面試資格等原因出現的崗位空缺，根據實際需要，經天津市寶坻區人力資源和社會保障局同意，依次遞補。
面試的具體時間、地點詳見面試准考證。參加面試時，必須同時攜帶面試准考證和身份證(二代)，缺少任一證件的考生不得參加面試。
面試考務費：45元。
面試考務費繳納及准考證下載打印時間：2019年12月04日9:00至2019年12月06日17:00，逾期系統關閉。
面試繳費及准考證下載打印網址：http://www.tjtalents.com.cn
5.計分
考試總成績的計算方法：筆試(體能測試)成績和麵試成績各佔50%的比例合成總成績。
具體為：
總成績={筆試(體能測試)成績+面試成績}÷2
筆試成績、面試成績各保留1位小數，體能測試成績保留整數，總成績保留2位小數。面試結束後，總成績於2019年12月16日公佈。報考人員可登錄報名網址查詢總成績及相關信息。
(四)體檢
面試結束後，以總成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員，如各招聘職位最後一名擬錄人員的總成績出現並列時，則以筆試成績從高分到低分順序確定進入體檢人選。
體檢到指定醫院進行，具體時間和地點另行通知。體檢的項目、標準，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。體檢、複檢費用均由應聘人員自負。
非招聘單位原因，未按照時間和地點參加體檢、複檢或鑑定的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格人員取消聘用資格。因考生體檢不合格或自願放棄體檢等原因出現的崗位空缺，根據實際需要，經天津市寶坻區人力資源和社會保障局同意，依次遞補。
(五)考察
按照德才兼備、以德為先的原則，根據擬聘用的崗位要求，採取查閱檔案、個別談話、召開座談會等形式，全面考察被考察對象的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作學習表現及需要回避等情況，並對其資格條件進行復核。考察應做到全面、客觀、公正，並據實寫出考察材料。對經考察、複核不符合招聘崗位條件的，取消其聘用資格。因考生自動放棄或考察、複核不合格等原因造成的招聘崗位空額，經天津市寶坻區人力資源和社會保障局同意，依次遞補。
(六)公示
按照規定的程序和標準，根據考生考試成績、體檢結果和考察情況，研究確定擬聘用人員。對擬聘用的人員，在北方人才網、天津市寶坻區人民政府網公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷學位、所學專業、准考證號、畢業院校或原工作單位、擬聘崗位。同時，公佈監督舉報電話，接受社會監督，公示期為7個工作日。
(七)聘用公示期滿後，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續，對反映有影響聘用的問題並查有實據的，取消聘用資格。
五、紀律與監督
本次招聘工作，自覺接受社會和群眾的監督，保證招聘工作的公開、公平、公正。從事招聘工作的人員凡與報考人員存在需要回避關係的，要實行公務迴避。對違反招聘工作紀律和規定的相關人員，按有關規定予以處理。
在報名、考試、體檢、考察中應聘人員有舞弊或弄虛作假行為的，取消其聘用資格，並在區人力社保局備案，三年內不得參加此類考試。
監督電話：022-29242131
六、其他說明
本次公開招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕。
招聘崗位諮詢電話：022-29998114
諮詢時間：上午9:00—11:00;下午14:00—17:00
記得轉發給需要的職工哦~
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