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近日，中建二局公佈了一則文件“關於做好國家註冊安全工程師考試備考的通知”，文件中提及，取得註冊安全工程師執業資格人員將會報銷培訓費用，一次性獎勵3萬元，還有每個月的2000元補助，崗位工資直接上調一級……
一家大型建築央企鼓勵員工考證的獎勵辦法：
一級建造師一次性獎勵為3萬元，不分專業，年使用費1.2萬元，如果履約使用翻倍為2.4萬元。
二級建造師、註冊安全工程師，一次性獎勵為1萬元，也有相應的使用費和履約費用。
另外：
從中鐵某大型集團公司流傳出一份鼓勵內部員工取證的最新獎勵標準，從這份文件可以看出：為了激發廣大員工考證熱情，該集團制定了一系列獎勵標準，
其中一級建造師鐵路獎勵3萬，建築、公路、機電、通信均一次性獎勵6萬，而一級市政獎勵則達到了10萬元！註冊安全工程師也有300元/月的補貼！
這可在咱們的安全群裡炸開了鍋，關於“註冊安全工程師終於被重視了”，還有就是獎金這個問題，給不少注安考試報考人員一劑強心針。
含金量越來越高
現代工程建築建設規模不斷擴大，事故的頻發，讓更多的企業也不得不對安全重視起來，對安全人員的需求也逐漸增大。當然，需求越多，意味著要求也就更高了。
註冊安全工程師隨著國家加強高危產業配備安全工程師的要求，2019年安全工程師啟用新的考試大綱使考試難度再次提升，注安考試越來越規範，難度或將越來越大，使得註冊安全工程師本身的含金量也越來越高。
國家的需求增多
《註冊安全工程師管理規定》(國家安監總局第11號令)第六條規定：
從業人員300人以上的煤礦、非煤礦礦山、建築施工單位和危險物品生產、經單位,應當按照安全生產管理人員15%的比例配備註冊安全工程師；安全生產管理人員在7人以下的,至少配備1名。
2019年2月1日，住房和城鄉建設部辦公廳下發推廣使用房屋市政工程安全生產標準化指導圖的通知（建辦質函【2019】90號）。指導圖冊中表明，住建部要求建築企業按照必須按照要求配備註冊安全工程師。從業人員在300人以上的生產經營單位應當按照不少於安全生產管理人員15%的比例配備註冊安全工程師；安全生產管理人員在7人以下的，至少配備1名。
各省、自治區住房和城鄉建設廳，直轄市住房和城鄉建設（管）委，新疆生產建設兵團住房和城鄉建設局：
按照《工程質量安全手冊（試行）》實施要求，我部組織編寫了《房屋市政工程安全生產標準化指導圖冊》（電子版可登錄我部門戶網站下載，下載路徑為：首頁—工程質量安全監管—政策發佈）。請各地結合實際，認真做好《房屋市政工程安全生產標準化指導圖冊》推廣使用工作，督促工程建設各方主體落實安全生產責任。各地在使用過程中遇到的問題，請及時反饋我部工程質量安全監管司。
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