夏天-向日葵在微笑
不是，我就想问，现在的职场，讨好老板有用吗？
私企都是凭业绩、凭效益说话，你哪怕阿谀奉承的水平赶上了赵高、秦桧，就能获得升职加薪吗？
我认识两个程序员，他们一开始都是程序员，能力也差不多，起点差不多，工作两年后，两人职业规划有所分化，一个走了管理路线，一个走了技术路线。
走技术路线的那个，除了必要的年会等活动会参加之外，不怎么参与职场的社交，因为他喜欢钻研技术，下了班之后，要么在公司加班赶赶进度，要么下班回家，独立开发自己设计的app.
另外那个要走管理路线的呢，想着，反正将来是想做管理层的，技术么差不多就行了，于是停止了自己在业务层面的进步，把工作重点放在给领导投其所好，比如陪领导出去跟客户喝酒，送领导回家，给领导送礼，之类的。他当时的直属领导喜欢打网球，他还专门去找教练学了网球，还费尽心机帮他弄很贵的比赛门票，就为了投其所好。
几年过去了，前面那个技术型的程序员，因为能力突出，在原公司升技术职位两次，从初级工程师升到高级工程师，后来他自己做的两个app，都获得不错的销量，干脆出来，在家工作，做独立开发者，过得很自由、滋润；
而后面那个天天陪领导的呢？
他领导一直没升职，所以，他也一直没升职……
在大公司就是这样的，底层的职员想升职，唯一的希望就是自己的顶头上司把位置腾开，自己才有希望啊。
关键是他上司不升职，他也没地儿去啊。
什么倒酒，赔笑，跟领导吃饭打牌之类的，其实这些行为，连“讨好”都说不上，这些事情只是基本的社交礼仪。
就比如说你家里来了亲戚长辈，不也得碍于情面出来打个招呼，一起吃顿饭么。
再说，仅仅用吃饭，喝酒，送礼便能够讨好到的领导，多半这个领导自己也不咋地，格局很小，跟着格局小的领导，就算再能奉承讨好，能有啥前途啊？
所以，在职场上，还是那句话：
真正能让你脱胎换骨，升职加薪的，还是你的核心竞争力。
不断地提升自己，让自己“好用”，让自己“难以取代”，这才是最高级的【讨好】。
吉姆妮成长日记
工作其实就是出售你的时间价值和劳动价值来换取应有的报酬，俗话说是金子总会发光，在公司工作保持你对工作的专注度，发挥自己的价值，少点花边新闻和少关注非工作有关的事更有利于个人的成长。对你岗位的工作努力做到极致，凡事有交代，件件有回音，事事有着落，做一个让人值得信任的人！
栋哥说职场
个人观点：凡事多换位思考客观对待，先入为主的判断极易造成不必要的误解。
我们站在老板的角度去分析一下：
1.老板派女友打探员工有什么好处呢？分化员工，影响员工团结还是制作紧张气氛？百害而无一利，我想，他大概还不至于跟自己的公司过不去。
2.或许老板自认为有不得人心的地方，出于某些原因自己不方便出面，从而让女友出面去了解情况。
3.自己的工作是否出现什么问题，没有问题的话，为什么要有这些担心？有问题的话是否需要改进。我相信，做好本职工作和担心老板挑刺而去讨好，前者更受老板青睐。
题外话：职场中有一句话：”职场无朋友“。
的确，在激烈的职场竞争下，人与人之间的戒备心格外严重，导致许多人看问题较主观，遇事先从他人身上找原因，而忽略自身因素，很不可取。遇事需多角度看待和解决问题，多点包容，相信在生活和工作中必然会得到多数人的尊重，获得更多助力。
简厨
干嘛要讨好他们？
虽然茉莉也是一个讨好型个性的人，但是确实很讨厌讨好领导。不过茉莉对于题主说的这个情况，倒是挺有经验和看法的，这里给您一些建议，希望您在这个公司能过得开心。
第一，什么都不说
不参与八卦是职场的护身法宝。茉莉现在的领导就非常讨厌八卦的人，所以据说前面几个比较爱八卦的同事都被她赶走了。茉莉的看法却是不同，其实你花费了时间去八卦，也会影响工作效率。再说，有时知道了一些边角料新闻，却不一定是事实，如果和这个老板的女朋友说的事情，到时不是真实的，不知道他们会怎么对我们。还不如和她有空聊一些什么护肤品，什么化妆品好用，还有就是什么东西好吃，这些都是真实有趣的话题，她一旦探听事情，就说，哎呀，我比较迟钝，不如你告诉我啦。
第二，好好和他们相处
茉莉觉得好好和这两位领导相处就行了，就像刚刚说的 ，和男的领导，如果要聊天，就说说天气啊，车啊什么的，点到即止；和他女朋友聊天，就是护肤化妆品，加上再奉承她一下，皮肤真好啥米的，还就就是什么你今天穿这个衣服真好看，包包真漂亮，这种花式赞美，每天都可以各种不同。
但是同步和这两个领导保持距离，因为他们是有其他目的和同事好好交往的，讨好他们就是这样讨好就足够了，其他的讨好，让其他同事做吧，如果有人愿意做的话。
第三，做好本职工作
本职工作做好了，才是工作的保障，同时，也能提高工作效率，想想，如果老板交代你的事情都做完了，然后你也学会了汇报工作，那老板对你还有什么不满意的，只有加工资的机会更多。
然后因为时间多出来了，自己考虑一下，自身有什么优势，开展好自己的第二事业，让自己装鸡蛋的篮子多一个，以后生活更加富足，讨好自己是才是更好的讨好。
Molly小秘书
您不需要讨好老板而是做好自己的工作就行了！就算她假装打探员工都不怕！因为自己已做好工作您怕什么！？
吉星高照2344570
不知道你是什么样的企业，也不知道你为什么会这样想！
你为什么要说要讨好他们两个，讨好他们两个对你有什么好处。跟你你说的情况，我猜应该是私人企业。在这类企业你工作是为了挣钱，讨好他们能给你比别人多发工资吗？如果不能，为什么要去讨好？这样的做的意义何在？
整天不好好工作，净想着歪门邪道。别说老板女朋友跟你们一起工作，就是老板的老爸老妈，还有家里的亲戚我们都在一起工作过，也没有你这种想法。
有一年我在青岛的一个水处理设备厂工作，厂子里面除了我说的老板家的亲戚，再就是他们的一些老乡，都是本地人。我一个外地人，平时也不爱跟他们打交道，人家让干嘛就干嘛。装机器，测试什么的，他们都是两三个一起搞，我总是一个人弄，最后我也不比他们弄的差。让去哪里出差，没人吭声，问我愿意不，我说听你的安排。从不喜欢打听什么，也不参与他们亲戚之间的勾心斗角。谁在我面前说什么，我也就听听而已，从来也不给谁给传话，也不在后面说谁！
说实话，去过的单位太多了，像他们这些老乡亲戚之间的勾心斗角简直是小儿科。他们说的再多，吹的再厉害，最后还是老板一句话，说你完蛋就完蛋。你想老板在工作上连他爹妈的话都不听，会让你们瞎捣乱。老板看中的是利益，你能给我挣钱，你就是我的亲人。不能挣钱，天天跟在我后面拍马屁，指望我给你多发钱，可能吗！
后来厂里好几个人说走就想直接走，老板没在家，老板娘是会计。他们就想直接找老板娘要工资，老板娘说厂里的规定是提前一个月辞职，到发工资一起结账。你们这连声招呼都不打，就想拿工资走人，下个月再来领工资吧！他们要想领工资还得从他们老家来，虽说不远，但是都是亲戚老乡都没给他这个面子。
等到后面我要离职的时候也是很突然，有天中午开饭之前去找老板娘，当时心里很忐忑。到办公室后，我说，姐，我要回家。老板娘问是请假还是干嘛，我说不干了。她问我想好了没，我说家里有事我得回去，不干了。老板娘就说，行，你先回去吃饭。等吃完饭，她就叫我去办公室，把我的工资全给我了。还说家里事忙完了，想过来直接就过来。当天我就买火车票回来了，这是我最快的一次离职！
说这么多不是想证明什么，我做过的工作很多，工作环境各不相同，但是有相同的一点就是踏实工作的人，大多数领导都会看到眼里，记在心里。不可否认的是在有些单位只会吹嘘遛马的人会吃香，但是没有哪个领导会只用这种人，他们还得要会做事的人，工作光靠拍马屁是完不成的。领导换了，不吃这一套，拍马屁的人就可能会换，但是真正干活的人是没哪个领导愿意换掉的。
醉是简单
只是女朋友而已，又不是老婆，算不上夫妻，你不用太在意和担心，做好自己就行
小美猫喵喵喵
不用讨好，该怎样就怎样，但是记住一点，有的话该说，有的话不该，这样你就相安无事了。
