考公務員哪個培訓機構好點?

小蘇打噠噠


首先,需要看你選擇的是線上還是線下機構,如果是線下機構,就不需要在網上問太多,畢竟每個地區的老師水平都有差異,需要做的是去當地實地考察下,或者找到熟人、前輩、師姐等家人圈、朋友圈的人去打聽、瞭解下,價格是其次,一定要選擇能夠紮實讓你提高的學習班次,再結合到自身的工作/學習的時間,去安排線下班課程的學習。

其次,如果是選擇線上班,我認為最關鍵的是:選老師,選口碑。但我不建議選擇個人(畢竟是小打小鬧,不成規模,而且並不是他們之前的方法就適用於你)。畢竟機構的老師都是經過課程打磨,且接觸到了不同類型、層次、水平的學員。在知乎上比較火的有粉筆、華圖、中公、步知公考,這幾家都相對來說比較靠譜的,都是做了幾年公職培訓了的,有保障。

第三,至於老師選擇方面,建議是能夠先下載不同機構的APP,試聽他們的課程,通過申論、行測適當的分類。比如說申論花木君、行測風暴羚羊(步知公考的);李夢圓(申論)、高熙(行測)(粉筆的)。再做一下模擬題,然後在線諮詢下。一定要做到是跟相關的老師。

第四,靠譜的公考培訓選擇是第一步,最後落腳的還是要你自身能夠腳踏實地的去學習,這樣才能實現你與培訓機構共贏的畫面。


焰若微


不吹不黑,過去連續報了兩次某圖28000的課,都沒有成功!今年開年報了粉筆的課程(筆試和麵試),揚州公務員考試第三沒有逆襲(中間報了南京某公的面試班虐成狗),南京事業編(粉筆面試班)逆襲6分晉級,4月份省考(粉筆面試班)成功守擂

可能某圖連續兩年的課程有些作用吧,但我認為今年成功的主要原因還是在於粉筆,不喜勿噴


秀攝映像



慎獨14713


剛畢業出來那年沒有培訓,每次都是差幾分進入面試,浪費了很多機會,第二年去中公培訓了一個月,還是蠻有效的,做題的技巧,速度,準確率都有提高,考了二次之後就考上了,因為買的書也是中公,還是蠻相信教學質量的,


清言難語



思州小張


市面上的公考培訓機構確實很多,我當年公考的時候也是糾結要選哪家,多問多對比才知道這裡面的套路還是蠻多的。

1、華圖和中公是大家最熟悉的,大公司,有自己的教研系統、培訓書籍,廣告那是鋪天蓋地。按照思維慣例,選擇大點的機構應該比較穩妥,但是這幾年,這兩家機構的老師趨於年輕化,很多有點資歷的老師都離開了。重點是,培訓更偏模板化、套路化太嚴重。

2、粉筆公考,依靠低價課程賣書,積累了大量的粉絲。說實話,粉筆的教研和書,無論是封面設計、內頁排版、包括內容都是不錯的。粉筆依靠線上積累的粉絲學員,發展到地面的面試班,宣傳說他們通過率很高,其實通過率很低,據南京報班的同學講,面試班老師的都是新培訓上崗的,水平一般......

3、博學教育,早期利用浙大的牌子和影響力進行招生,然後利潤分成,實則在教學上沒有任何關係。博學是依靠面試班發展起來的,他們的廣告聲稱自己在面試通過率浙江省內是最高的,但真相是,他們為了保證自己的通過率和利潤,面試班的學員基本只招筆試第一名,你如果名次靠後還想通過博學逆襲,那你想多了。博學最大的招牌就是施久亮,不得不說確實是一位大神人物,但是上過他課的學員也有反饋他的方式方法過於古板單一,你要是面試基礎好可能有戲,面試基礎一般或不好在博學培訓非常容易模板化套路化,面試直接沒戲。

4、展鴻教育,展鴻早期的業務以事業單位培訓為主,廣告也不少,但具體師資、教研都不怎麼了解。

5、礪行教育,比較新的一個機構,在浙江省內的知名度不高,主戰場在金華,如果你去金華打聽公考機構,幾乎所有人都推薦礪行教育。礪行早期依託於浙師大,創始人是大學老師,培訓的老師也絕大部分都是師範出身有豐富的公考經歷的,現在做口碑階段不會像大機構臨時培訓出來的講師那樣給你講課,而且老師會全程跟著。從成果上看近幾年的上岸通過率都還蠻高的,聽說還出過浙江省考面試全省第二名。主要在金華,台州麗水寧波這些地方也有,這就有地域限制了,不過聽說現在有線上課程了,不是很清楚。但是如果要推薦,我推薦礪行,費用沒有那麼高,而且口碑確實不錯。

以上是個人觀點,建議還是多問下在各個機構報過班的同學,多比較比較。


hbbshd


選著能力範圍內,最貴的,最喜歡聽的。

這種問題已經回答過很多次。

其實不管什麼培訓班,線上的還是線下的,大城市的還是小城市,公司型的還是個人的。其本質差距並不大,教學內容也並不大。

如果你關注過國內公考培訓班的發展史就知道了。現在琳琅滿目的培訓班,其實最早都是那兩個機構,只不過其中的一部分人自己單幹了,衍生出好多培訓班。而現在培訓班的講師也都是在最原始的培訓基礎上,加了一些自身的感悟,整體上差距並不大。

公考培訓班主要的作用是,給你一個好的學習環境及氛圍,好的時間安排,好的理論基礎,好的答疑解惑。這些僅僅是讓你在公考當路上少走彎路,少走路。但路到底能走多遠,還是要靠自己。同一個培訓班同一個老師同一套理論並不一定適合全部學生。你自已在學習的基礎上,將學到的知識與自身情況相融合,才能提升自己的水平。

培訓有好處,但不能迷戀培訓,照葫蘆畫瓢。還是自身努力,思考更重要。


話匣子紅追


公務員培訓,目前比較知名的兩個公司,那就是中公和華圖,線上比較給力的就是粉筆,當然了各地也有很多有自己地方特色的公考機構

第一,大公司,水很深

就中公華圖來說,是我們公考界比較權威的培訓機構,但是因為大公司涵蓋全國,所以有時候人才的分佈也會稍微有落差,這個就看你運氣了,有時候可能相關培訓的老師的資歷不是特別的給力(不過在國考這一方面,優勢還是很大的)

第二,小地方,看口碑

說實話,公考就是一塊大肥肉,誰都想要咬一口,現在很多地方都有自己的公考機構,為了在大公司嘴巴上咬下一塊肉,他們可能會更努力的在一個方面挖掘,所以可以看看自己本地有沒有什麼相關的機構,一般在本省公務員,本地的事業單位培訓方面比較厲害

第三,線上性價比最高

目前國內性價比比較高的線上公務員培訓就是粉筆了,如果在培訓的錢方面比較有限,而且也不是有時間外出學習的人士,粉筆還算一個比較可以的選擇


吃藕大叔


就國家意圖而言,主張裸考。每年國考,各地省考,招考公告與考試大綱都會明確規定:本次考試不指定教材!不舉辦培訓!不0委託任何機構舉辦培訓!因此,某種意義上來說,“公考培訓”“公考教材”“參考答案”都是偽命題,“申論秘籍”“魔鬼訓練”“包過協議”都是噱頭。

就現實情況來看,參加考前培訓卻又是廣大考生的普遍心理與實際選擇!中國傳統的官本位主義,凡進必考的現行公務員制度,掀起了一輪又一輪的公考熱,考培熱。也滋養了巨大的考培市場,中公、華圖成為公考培訓的領軍企業,其分校遍佈全國,各地也湧現出規模各異的大小培訓機構,截止2018年底,公考培訓市值已達3000億元。

就考培機構分析,作為業內航母,中公、華圖資訊優勢明顯,其教材題庫資源,其諮詢服務體系,其招生宣傳,其課程開發,都日趨成熟。其短板在於:一是考生投訴(盛名之下難符其實,培訓許下的空頭支票難以兌現),二是師資短缺(真正的專家極為有限,盲目擴張的招生使得大量在校研究生甚至本科生被倉促培訓成授課老師)。2015年以來,線上培訓興起,粉筆公考異軍突起,網絡教學一定程度上緩解了培訓機構師資不足的缺陷,也大幅降低了考生培訓耗費,因此,對廣大考生來說,名師教學視頻,成為一種性價比較高的選擇。

最後,給廣大考生幾點建議。一是理性選擇報考職位,業內有句行話——考得好不如報得好,因此要充分研究招考職位職數,量力而行根據自己實力來報考。二是理性選擇培訓,切勿輕信包過承諾,要清楚自己的短板,根據需要來選擇時間與價格比值划算的實體或線上培訓。三是認真研究真題,無論行測還是申論,都要反覆訓練並琢磨近年真題,只有真題才是有效備考的唯一依據,


公申行


學習公務員哪家機構好,仔細說一下優劣吧!

找說說實體班

現在生活節奏普遍加快,時間都很緊張。報實體班的條件都不允許。其實即使條件允許,我也不建議報線下實體班。實體班的培訓課程不繫統化,一個老師講幾天走了,又換一個老師講幾天走了,講的不細緻,不成系統,學生夜很難整理。還有就是線下實體班老師質量難以保證,因為實體班人數少,加之交通問題,調配老師不方便,導致老師的質量不平衡。這是大多數線下實體班的通病。

再說網上培訓課

現在什麼產業都是互聯網+,教育培訓機構也是如此。很多培訓機構搞得也是風生水起,不少網絡課程收到考友的好評。網課擺脫了師資的交通問題,地域問題和時間問題,最主要的是網課一次上課人數多,攤平了教育的成本。實體班都不懂就是一萬,兩萬,而網課也就是一千,幾百元錢。網課培訓時間長,知識覆蓋全,上課時間靈活,對於上班族還可以聽回放。

最後說說比較知名的培訓機構


1.中公教育

我對中公教育的印象不好,因為我對象報過線下實體班,花了31800元,培訓的一塌糊塗。老師是一波一波地換,就是不見好講師。師資力量明顯不行或者說沒有找到好老師,大部分都是剛畢業的研究生,然後在總部培訓一下就來講課。至於中公網課聽同事說也不是很好。

2.華圖教育

華圖教育的公考網課和事業編網課都看過,做的確實不錯。老師有保證,培訓質量好。在公務員和事業編上確實有一套,讓學員學到不少東西。

3.粉筆教育

粉筆一直是網課培訓方式,可能到面試有線下班。粉筆的公務員課我正兒八經地報過一個880基礎班和199衝刺班。首先說一下粉筆培訓課程系統,課時足,有精講課,刷題課,真題課,還有每星期的模考加答案課。公考培訓粉筆確實做的不錯。現在還推出闖關課程,299元,再後闖關達到70分,全退。達到60分,退199等,我是達到70分以上。結果沒花一分錢,刷了很多題,也增長了知識。不過事業編地域分的不好,事業編建議華圖網課。

根據自身學習的經驗總結,希望對後來者有所幫助。


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