為什麼有些臨時工在被拖欠工資時不走法律途徑,而選擇採取過激行為?

留住斜陽


農民工籤合同也是用工方寫的霸王條款,也只能在上面簽字,沒有討價還價的餘地


歌中醉夢


為什麼有些臨時工在被拖欠工資時不走法律程序,而選擇採取過激行為?主要是以下三方面原因。

第一,臨時工、臨時工,他們就是被臨時使用下。這些人很少籤勞動合同,工作時間也不會長,多的能幹幾個月,少的有可能就幾天。這些人一旦被拖欠工資,他們拿不出證據。沒有合同也沒有條子證明他們幹什麼活,幹了多少工。象這樣的臨時工大部分都是自己記一份賬幹多少工,老闆計一份賬。碰到無賴老闆,老闆不承認他們計的賬,他們到哪告去?法院根本不受理,所以只好對無賴老闆採取過激行為。

第二,這些臨時工就是有合同,有證據也不想走法律程序。這些人要的工資都不是很多,走法律程序太繁瑣,有可能你跑好多次法院,都沒有什麼結果。要錢的成本對於他們來說太高,耽誤的時間有的都有要的錢多了,誰還願意去走法律程序。

第三,好多臨時工就是法盲,他們根本不知道還可以走法律程序。他們就是認為欠錢還錢天經地義,對無賴老闆採取過激行為是正確的,不犯法,認為這種方法見效快,馬上能拿到錢。

前段時間這種事我就見到過,有十幾個臨時工問老闆要錢老闆不給,又是鎖大門,又是停工地電,又是砸辦公室東西,老闆一報警,抓進去幾個,跑的快的跑掉了。

要解決這些臨時工的根本問題,還要在法律上更完善,比如,建立用工必須籤合同,對於不籤合同的老闆,監察部門抓到嚴懲,或者法律上嚴懲甚至判刑,讓老闆們不敢不籤合同。對於故意拖欠工資的人,光有失信制度還不行,也可以考慮入刑,讓老賴們不敢拖欠工資。



草尖上的泥巴


謝謝提問。這是因缺乏法律知識而造成的。所謂法律,是由國家制定並認可的,且以國家強制力實行的措施。它是維護國家穩定,促進各項事業,蓬勃發展的有力武器。更是捍衛農民工利益的工具。是的,前些階段,是有失信老闆,拖欠農民工工資,導致個別農民工,為要工資,而採取過激行為。為此,為了保護勞動者的活法權益,確保農民工的利益,黨中央制定了勞動法,並定於1995年1月1號實行。勞動法明確規定,任何組織和個人,不得拖欠農民工工資。如有違者,農民工可向當地法院,或勞動部門投訴,一次性就能解決。因此,農民工要學法,知法,懂法。學會用法律,來維護自己的正當利益。進而保護好自己。所以說,這是因缺乏法律知識而造成的。愚見,望笑納。


笑誹


你試一下就知道了,錢在手天下我有,錢在人手你去慢慢要吧,不託死你也得氣死你。


我心光明


說不好聽的人家不需要錢,打舍麼工?條件好的能等兩天。你這一拖少則一倆月多則一兩年,人家不吃飯?孩子不上學?老人不要養?都是等米下鍋的主,耗不起!


靈魂66139057


如果要切實做到農民工工資到位,第一,做好預算,整個工程需要多少錢,工程開工時保證農民工的工錢,才是真正的解決方案,一般農民工根夲無合同,即使有,去打官司也兩敗懼傷,所以很少有人去走司法程序!


愛軍珍


原因不瞭解不懂法律,不知道如何走法律程序,走法律程序太麻煩,走法律程序太慢,逼於無奈出此下策!!也算是一種對不良宣揚!


藍天C929


主要是農民工普遍性的受教育程度比較低,不知道怎麼使用法律,亦或是時間成本耗不起


蚩尤郎


建立欠薪公佈制度,從上榜之日起3個月內不發放的,企業撤銷,負責任根據欠薪金額除以相應的刑罰


儒風65603531


律師也要收費了,也是坑爹啊[捂臉][捂臉][笑哭][笑哭][我想靜靜][我想靜靜]


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