碗裡的江湖
遴選公務員只有公務員或者參公才能報考？
是的，從眾多遴選公告來看，它會在標題上體現某省或某市市級機關公開遴選公務員（參公人員）多人的公告，比如近期四川巴中出的遴選公告，標題是關於巴中市市級機關2019年公開遴選公務員(參照公務員法管理工作人員)的公告，那麼只要你滿足公告上的相關條件，你就可以報考！
事業編人員是不能才加公務員的遴選考試的，也是從標題上看，四川宜賓江安縣公開考調機關事業單位工作人員47人公告、四川德陽羅江區公開選調公務員（參公）、事業人員17人公告 ，這兩個公告只要滿足條件的事業編人員就可以進行報考，但是事業編人員不能報考公務員、參公人員的崗位
四川公務員遴選考試
一、什麼是遴選
根據《公務員公開遴選辦法(試行)》，所謂公開遴選，是“市(地)級以上機關從下級機關公開擇優選拔任用內設機構公務員。”公開遴選是公務員轉任方式之一。而中央機關公開遴選的對象主要是省級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
公開遴選是上級機關面向下級機關選拔優秀公務員的一種重要方式和途徑，是深化幹部人事制度改革、樹立重視基層導向的有益實踐，是從公務員隊伍結構上保持領導機關和基層密切聯繫的重要舉措。
二、什麼是公選
公選，即公開選拔，全稱是黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗。中央頒佈《黨政領導幹部選拔任用工作條例》發佈，規定公開選拔、競爭上崗主要適用於選拔任用地方黨委、政府工作部門的領導成員或者其人選，黨政機關內設機構的領導成員或者其人選，以及其他適於公開選拔、競爭上崗的領導職務。公開選拔面向社會進行，而競爭上崗在本單位或者本系統內部進行。通過競爭，讓選人、用人在陽光下運行，為百姓選出想幹事、能幹事、幹成事的領導幹部。
三、遴選與公選的聯繫與區別
1.二者的聯繫
(1)二者都是選拔基層和生產一線的優秀幹部和人才的途徑和方法。
根據黨政領導機關幹部結構和職位需求，綜合運用多種方法，通過多種途徑選拔基層和生產一線的優秀幹部和人才：
——公開選拔。各級黨政領導機關在公開選拔領導幹部時，要有一定比例的職位用於選拔基層和生產一線的優秀幹部和人才。
——公開遴選。各級黨政領導機關要有計劃地面向下級機關公務員進行公開遴選。
(2)二者考試的依據一致，考試組織實施流程和考試形式基本相同
遴選考試和公選考試組織實施的依據均為中組部2009年修訂的《黨政領導幹部公開選拔與競爭上崗考試大綱》，考試組織實施流程基本一致，均採用報名、筆試、面試、考察、公示與試用等環節。
遴選考試筆試、面試的形式均脫胎於《大綱》，並參照借鑑公選考試的形式。
(3)注重“考什麼，幹什麼”，測查要素基本一致，重在能力考查
遴選考試和公選考試都以“考什麼，幹什麼”作為考試宗旨，注重對考生能力的考查，測查要素集中指向政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。
2.二者的區別
(1)考試性質有區別
遴選考試的性質是平級調動，招考對象一般要求現任職位與遴選職位相當，考試並不帶來職位的升遷，而是工作單位的變化。
公選考試的性質是升職選拔，要求擔任相應領導職位達到一定年限。
(2)考試難易程度有區別
遴選考試難度較公選考試為小，普通遴選考試難度介於科級領導幹部公選和公務員考試難度之間，中央機關遴選難度最大不超過處級領導幹部公選考試的難度。
(3)招考範圍有區別
遴選考試包括中央統一招考和地方組織兩種。中央統一招考即中央機關遴選，遴選對象面向全國;地方組織的遴選考試，其遴選對象多侷限於本地。
垚土公考上岸
是的，我就是通過遴選考到上級部門的，遴選是公務員內部招考行為，只為滿足上級部門人員短缺的問題，上級部門通常喜歡要有工作經驗的人員，所以每年會從縣市級單位招人。遴選可以是一個單位單獨招考，也可以是一個地區大範圍招考，隨著遴選機制的普遍，又出現了實踐環節，以實際工作經驗來考察考生。如果有遴選方面的問題可以諮詢我。
公務員考試驛站
拿這次江蘇省省直遴選的報名要求來講：
一、報名範圍：
1.設區市以下機關中已進行公務員登記且在編在崗的公務員。
2.設區市以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記且在編在崗的人員。
3.中央和省級機關設在地方的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的人員也可報名。
二、報名人員應當具備下列資格條件：
1.具有良好的政治素質、專業素養，品行端正，實績突出，群眾公認。
2.具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員(參照管理人員)工作經歷。符合在本級機關工作的最低年限，其中2015年以後新錄用的選調生和鄉鎮(街道)公務員，在鄉鎮(街道)機關最低服務年限分別為3年和5年;沒有規定的，須在本級機關工作2年以上。
計算工作經歷年限的截止時間為2019年8月。
以上基層工作經歷是指在縣(市、區)、鄉鎮(街道)黨政機關、行政村(城市社區)或者企業、事業單位(省級以上機關所屬事業單位、設區市直屬事業單位、省屬國有企業總部機關不在此列)工作過。軍隊轉業幹部在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經歷。
3.公務員年度考核均為稱職以上等次。
4.具有公開遴選職位要求的工作能力和相關工作經歷，年齡在35週歲以下(1983年8月1日以後出生)。
5.大學本科以上文化程度。
6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
7.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
8.法律、法規規定的其他條件。
江蘇公務員遴選考試
是的，遴選公務員只有公務員才能報考。
nianjiahun
不可以的，遴選公務員只有公務員或者參公才能報考，有的甚至要求基層經驗，公務員年限。
中公鄉鎮公務員考試
一般只有公務員或者參公單位人員可以報考
