為什麼一些人對"文憑代表不了水平,學歷代表不了能力”的觀點持認同態度呢?你怎麼看?

歷史達人151


學歷就是戰事培訓,勝與敗就是能力區分。絕對否定其一都是可愛的貨。


天高地厚814


這個問題好的很。文憑學力指的是對一種知識的知道解決了“懂”的問題,不是“會”的問題。“能力”是利用知識創造出新的理論或產品解決實際問題。在這個過程中知識起重要的作用,有句話叫“學好數理化走遍天下都不怕!”這是什麼意思呢?為什麼這麼說呢?這是說知識的重要性,這一點好像人們都懂,其實真的懂的人並不多。利用它指導管理工作生活的不多,也就是說我們的生活工作缺少科學知識性管理。如,肥胖症高血壓健康問題怎麼造成的。再看看知識結構體系的重要性,單一的知識結構解決問題是不可能的。所以大學生出了不少的愚昧的人,有的都沒有了正常的思維邏輯判斷能力。這樣的人別人的話聽不進去。這是可怕的文憑學歷。解決不了實際問題的文憑學歷是沒有用的。這是不是答案呢?🌴🌴🌴


難得糊塗李學龍


沒有毛主席,中國革命勝利“還要晚一些年”,此說法是不準確的,甚至是荒謬的。應該實事求是地說,沒有毛主席,就沒有中國革命的勝利,就沒有新中國。


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文憑代表了知識的高度,學歷代表了知識的深度。能力是靠工作經驗的積累。知識是靠智力拼出來的,能力是靠幹出來的。兩者已有相同之處,也有不同之處。智者,總是時時感覺自已知識的不足,不斷深造,勇於攀登。庸人。總是“掩耳盜鈴”。找藉口掩蓋自己的無能。社會是現實的。同一物體的判斷與分析,高文化的人一看就懂,一點就明。低文化的人,半天都找不著北,摸不清頭緒。高文化的人是靠腦力攢錢,低文化的人是靠體力攢錢。這就是腦力勞動與體力勞動的差別。現在祖國服兵役,文化定格在高中以上,這就說明國防科學技術,對文化需求的重要性和必要性。毛主席“沒有文化的軍隊,是愚蠢的軍隊”。這一論斷是非常正確的。武能安邦,文能治國。兩者是相輔相成的。科學文化決定了一個國家的興衰與成敗。知識的高低就決定了一個人的能力大小,命運和前途。否認知識創造財富,知識改變命運,就是不符合人類和歷史發展的。





龍遊四海15


長征前已經是生死存亡的關鍵時刻也是最後的時刻,黨內已經沒人能夠領導紅軍擺脫危局,如果沒有毛主席的及時出現後果是明擺著的。後來又一次次的證明沒有毛主席革命就不可能成功。沒有毛主席就沒有新中國這是被歷史證明了的唯一的結論,其餘都是無稽之談。


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文憑與學歷確實不代表能力,我們縣首富沒什麼文憑與學歷,但人家身價三十多億,現在是省政協代表,商會會長,有幾個大學生可以做到身價三十多億的,在我們縣周邊我所瞭解的富豪幾乎沒誰是高學歷的,有些學歷只是小學三年級,連帳都算不清楚,但人家身價幾個億,從割馬草出生到小老闆,然後再壯大成大老闆,別問我怎麼知道他不會算帳,因為我曾在他手下幹過,對他的人生有所瞭解,人雖然沒學歷,但心確實好,對員工很好,員工若家中有困難,可以先用錢後工作,我們這裡最有名的是山羊肉,這個老闆每兩個月都會請大夥吃一頓全羊火鍋,特別得員工的心。


福源居士


機遇很重要,本人感融很深,我是老三屆的中學生,當過知青,參加工作後,有過很多機會進入大學學習,工農兵大學招生,我曾參加高考,我得過某考區第一名,以後當年出了個張鐵生,考試又作廢了。因為工作努力,在多個部門工作領導和周邊同志都很喜歡,一直未能進入高等學校學習,一直到我41歲時才趕末班車,參加成人高考,全班54名補習生,我年齡最大,文化層次不一,有高中,中專,初中,小學文化成度的,最後考試結果,我還得了個第七名,以後進入某省怪濟幹部管理學院學習,還擔任了班長,黨支部書記。無論是長期的社會實踐歷練,還是系統進入正規化學習,個人因素是很關健的,聰明,智慧,努力,勤奮等。我個人而言,感悟很深,文革期間我有幸畄校(二女二男學生,一個班的)守校,護校,我管理著學校圖書館,飽攬了大量群書,而且是在我16歲至17期間,精力好,記憶力,吸收力最強的黃金年齡段碰到的,能靜下心來學習文化科學知識,使我在日後工作中能駕輕就熟,幫助很大,剛參加工作當工人時,負責共青團工作有聲有色,組織宣傳工作受黨委表彰,進入公務員隊伍後,長期從事秘書工作,並先後為五屆縣市長當過秘書,並完成了大量的文字編撰工作。以上囉嗦這些,都是我的切身體會!


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文憑一張紙,

學歷幾個字,

學問在心裡,

能力卻是聰慧加毅志,

胸懷大志方能展示能力。

文憑,學歷,能力……

不是同一軌道上的車,

各行各的道,

各有各的路,

混作一團,文憑暗淡無光。

學歷只是一個擺設的花瓶。

能力也會被掩沒在五花八門的內耗上。

如各行其道,各行其事,那就會各自發光,各有其效。


山雨欲來風滿樓2020


這一點,我深有體會。我是廠裡的菅.鉗工,因進廠就幹,多年工作經驗,枝術都行。一般管道,閥門,修理鉗工活都乾的輕車熟路。但一位從技校畢業生,分到我的班組。講理論,沒有能比的上的,但幹起具體工作耒,被動的很,接觸實物到具體工作,都是我手把手教的。經過半年後,掌握了一定的技術,才放心讓他和別人一塊幹活。所以,文憑只代表理論上畢業,代表不了技術水平。學歷只不過代表你的資質,卻不能代表你有工作能力。就是偉人毛主席說的:從感性認識到理性認識。的一個過程。


高慶春呢稱雲中龍


因人而異吧,讀死書的人不少,而情商智商都高的人也不少。私人公司比較看重能力,看重你給公司帶來什麼。而單位的話基本上本科才是敲門磚。我身邊的不乏這種對立的人,我表弟985的博士生,進單位十年,還是普通職員,和他一起進去的比他文化底很多的人都升上去了他還是原地踏步。只因他性格內向,一下班就回家,話不多一句。反之我們公司的一個部門經理,一個大專學校畢業的,八面玲瓏,手下二十幾個人文憑都比他高,卻都服他。我去招過不少次人,從來沒有看文憑的,我現在手下好多個中專生,幹得不比那些985,211的差。


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