魏都区制定出台奖励办法激励物业公司做好疫情防控工作（物业公司工作做得好最高奖励8万元）
新型冠状病毒感染的肺炎疫情下，居民小区是疫情防控的第一道防线。在非常时期，该如何激励物业公司加强居民小区的疫情防控工作，确保居民小区内居民的生命安全和身心健康？2月4日，魏都区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部出台《关于在魏都区疫情防控中争创金牌管理小区的奖惩办法》明确，魏都区疫情防控中开展争创金牌防疫管理小区活动，对获评金牌防疫管理小区的奖励8万元！
该办法制定的考核标准规定：
（一）各物业企业要充分发挥本单位党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，成立疫情防控领导小组，严格落实小区物业经理带班制度，切实做到责任到人，责任到岗；
（二）小区门岗 24 小时值班，早 6:00 到晚上 24:00 不得少于2 人以上值守，不准提前撤岗，值班人员要站在门岗值守，不准室内值守；
（三）非本小区居民和车辆不准进入小区，快递、外卖一律不得进入居民小区；
（四）确诊和疑似病人居家隔离人员不准外出，不准串门；
（五）一个居民小区原则上只设立一个进出口；不佩戴口罩的人员不准进出小区，进出小区必须测量体温；
（六）制定疫情防控消杀制度和台账；每天对小区内楼道扶手、电梯轿厢、电梯按钮、进出门拉手等公共部位的消杀不少于 3 次；小区明显位置设置废弃口罩专用垃圾桶；
（七）及时关注落实上级职能部门发布的疫情防控信息，并通过微信公众号、业主微信群、小区宣传栏、广播等多种渠道，加大疫情防治宣传力度，科学宣传疫情防护知识；
（八）鼓励企业加大对疫情防控的各项投入，总结小区疫情防控工作亮点和先进经验，上报主管部门及时进行宣传和推广；
（九）加强与政府有关部门、街道社区的密切配合，做好疫情排查、登记和信息汇报；对疑似病例及时按照有关程序逐级上报，并采取切实有效的隔离防护措施；
（十）做好物业服务人员疫情防护知识培训，配置防护用品。
该办法明确，在疫情防控工作中参照考核标准，对表现突出和做出贡献的物业服务小区，给予精神和现金奖励，充分发挥其激励导向作用。
（一）通报表扬，授予防疫工作荣誉称号，制作奖牌、奖杯并加以宣传。
（二）奖励标准
1、金牌防疫管理小区 3 个， 奖励 8 万人民币；
2、银牌防疫管理小区 5 个， 奖励 5 万人民币；
3、铜牌防疫管理小区 20 个，奖励 3 万元人民币；
4、因措施得力，在值守中发现防疫部门未掌握的疑似病例的，对值班人员奖励 5 千元，经防疫部门确诊收治，为辖区居民生命安全作出突出贡献的奖励值班人员 1 万元。
该办法明确，对有以下行为的物业进行处罚。
（一）有下列情形之一，对该小区物业服务企业法人进行约谈、告诫、通报批评，并在企业信用信息系统中记录。
1、门岗把控不严，人员及防疫物质配备不健全；
2、门岗无登记、体温无监测，未按要求进行消杀；
3、不及时上报、回复行政主管部门的信息和要求；不配合行政主管部门、物业协会督导检查。
（二）有下列情形之一，对该小区的物业服务企业纳入行政主管部门诚信黑名单，情节严重者吊销营业执照。
1、违反的疫情防控“五不准”要求，且不积极改正；
2、不服从、不配合或者拒绝执行有关政府决定、命令或者措施。
（三）有下列情形之一，对该小区的物业服务企业追究企业
法人的民事及刑事责任。
1、因漏岗及工作失职造成重大疫情事故；
2、在信息网络或者其他媒体上，编造、散布虚假的疫情，严重扰乱社会秩序。
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