大嘴巴Pro
太一般了。
先说15万年薪。
一年的房租，就是合租房一年最少也要两万五，生活费，省吃俭用也得两万五，就算每年净剩十万，买一套最便宜的房子200万，也要攒20年，这二十年里你怎么成家？怎么养孩子？
再说985。
一线城市，人才济济，别说985，就是海归，博士，外国名校毕业者也比比皆是，还有诸多学历不高但能力很强的，学历在北京，尤其是机关或500强企业，从不缺乏。
北京户口倒是有些实际好处，如果能遇到有经济实力，但没有户口的另一半，作用还是有。
总体来说，上述条件放在三四线城市，还比较有优势，但在北京，属中等偏下水平。
杨zq
看到这个问题，小编忍不住的想发表一下看法。题主所说税前15太正常了。
小编目前从事建筑设计行业，一线人员，对设计院有着独到的看法，上述题主所说问题与小编的一个朋友经历相似。
我一个朋友和我一个专业，同为建筑学，在校的时候通过北京院的校招进入院内开始人生的新起点且北京院准许给予北京户口，后听起他说只有通过校招，且学历至少要研究生才有资格给予北京户口。这种举动，这种福利令小编羡慕不已。
当时就想同为设计院，同在加班，无假期无双休，还被甲方压榨的加班熬夜奋战，为何人家却这么好命。
在我忧郁抱怨的几年后，在一次聚餐聊天的，得知的消息很令我吃惊，他的薪资比我的薪资要低的多，后细细打听，说在北京多数设计院都这薪资，所以题主提到的那个薪资水平也就见怪不怪了，还说他们每月社保五险缴纳的十分高，虽说缴的额度非常高，但是离北京的房价差的也很多。听我朋友的意思说虽在外表华丽单位，但快到而立之年却一无所有，打算回老家了。
从上述就可以得知，虽说国企好，但是不能够一概而论，每一件事都有两面性，咱们还是要具体问题具体分析，私企不见得就很差，所以不要一味地羡慕别人看似华丽的外表，平静如水、岁月静好的外表不代表没有一个波澜不惊的内心。
希望能够懂小编的意思哦！我会持续回答此领域问题，谢谢@BIM建筑设计
家居设计那些事儿
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985的应届毕业生，学校是不错的，拿到国企的offer还给解决户口，目前看来是比较稳定的工作，但是以后发展的怎么样还得看个人的情商和能力。下面来分析一下这个工作：
国企工作稳定但晋升较难
国企各方面体制还是比较完善的，一般不会轻易倒闭，被辞退什么的。但是同样面临一个困境，晋升机会较少。可能国企晋升更多的看人脉和运气或者是具备一定的资历，相对还说人员流动性较小，所以短时间内难有升职的机会。
薪资目前比较有竞争力但薪资上涨慢
15k的薪资对于一个应届毕业生来说在北京还是不错的，但是可能过几年之后薪资也不会有大幅度的上涨，这点其他类型企业会更占优势一些。比较好的一点是解决北京户口，但这个一般情况是你离开这个企业以后北京户口可能也就没了，所以如果你不是打算一辈子在这个企业可能这个条件以后会失效。
国企可以提供很好的学习实践经验
应届毕业生在学校里学习的都是理论知识，进入公司之后才真正开始学习实践的东西。国企比较好的一点是能给你提供良好的学习条件和资源，这个是其他企业无法做到的。毕竟国企是国家的，各方面的机制都比较完善，国家也肯投资，可以让你很快得到成长，这方面来说国企是比较有优势的。
总得来说，这份工作对目前的应届毕业生还可以，但从长远来看，这个工作如何还不好下定论。
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HRGOGOGO
这份工作从整体来看，优势还是非常明显的：
1、北京户口，无论是买房、买车摇号以及今后孩子上学的资格算是都妥了，这一起点就已经超越了很多人。
2、国企的待遇还是非常好的，不少在国企上班的人，年底奖金都非常高，我一位在国企上班的朋友，去年单是年底奖金就发了十多万，而且很少加班，综合来看，性价比要远远优于私企。
3、还是那句老话——够稳定，至少在国企可以避开35岁的大龄职场危机。
4、找对象相亲有面子，认可度高，很多女方家长在给女儿相对象的时候，都会对在国企工作的男孩青睐有加，主要也是源于家长们对国企工作的认知也是稳定，福利待遇好，业余时间充足，能顾家。
虽然在国企工作也有一定的缺点，比如职级固化，上升缓慢，工作枯燥，缺乏挑战与激情等等，但从现实的角度来考量，仍然是利大于弊，而且在国企工作的这几个小缺点也是可以通过业余时间来适当调节的，比如发展一下业余爱好，也可以让生活充满活力与激情，像我的这位在国企上班的朋友，就在业余时间组建了自己的小乐队，还喜欢书法和钓鱼，生活上比在私企上班的人更加丰富多彩，也更加从容。
快运营
在我看来，题主这份工作总体来看是一个很不错的工作。
首先，对工程类专业毕业生来说，设计院算是中上选择，一个效益好、平台高的国企设计院，更是难得。现在公司给你开出来15万年薪，本身在应届毕业生中就属于比较高的收入，在加上一些项目的奖金，实际收入肯定是超过这个数的。
其次，设计院的工作是很锻炼人的。大部分设计院的工作都比较忙，加班是常态，熬夜也是家常便饭，但对个人能力培养和业务锻炼还是很有效的。另外，只要你不是在某些特殊行业（比如核电）做设计，你所从事工作都具有较强的通用性，将来跳槽的门路很宽，收入也会得到明显提升。
最后，也是最重要的，就是北京户口。在目前北京户口这么紧张的情况下，单位还能给你解决户口，首先说明单位是不错的单位。现在要拿北京户口比前些年难多了，加码也高多了，题主毕业就拿到北京户口，无形中就已经省出来好几百万了。将来在北京就近享受优质医疗资源、文化资源，子女享受优质教育资源，这些，都不是简单能用钱可以衡量的。
我十几年前研究生毕业时就差点去了CPE（中国石油工程设计公司），也是解决北京户口，当时年收入大概7、8万啊，协议书随时可签，不过那个时候目光比较短浅，另外专业不是特别对口，所以最后退缩了。而当时选择去CPE的同学，在北京都有房有车，而且房产位置都在城区。过了十来年，不少人都跳槽了，我关系很好的两个朋友一个出来创业，另一个去了一家外企，收入大概比跳槽前涨了一半，工作还不如之前累。
当然，题主现在的情况和那个时候还不太一样，工资虽然翻了一倍，但房价却翻了5倍不止，现在北京的房子已经不是一般应届毕业生可以承受的了，这可能是题主需要面对的最大问题。不过题主也不需要太着急，刚毕业还是应该把精力放在工作上，早一点成为业务能手，同时多接触行业圈子、多接触社会，一方面是开阔眼界，另一方面是给自己多准备一些突破口。等到时机成熟，可以通过跳槽来提升自己的收入水平，至于户口，千万不要随便迁到外地，如果还没有房子，就先在原单位赖着吧，等在北京买好房子后再迁出来，这样稳打稳扎、一步一个脚印，未来的日子一定会越来越好的。
高校人才真经
大家总是喜欢从体制内和体制外进行讨论，其实工作最重要的是你是否喜欢这份职位。
1.从薪资水平和给的待遇来看比在公司并不少，大多数人说体制内晋升机会难，靠人脉关系，但是大多数人都没说体制外在公司没就容易嘛？体制外就不需要人脉关系没有尔虞我诈。非也！这都是大多数人猜测或者道听途说到的，没有亲身经历过怎么可以不负责任的回答呢？不管是在体制内还是体制外都会遇到相同的问题。
2.在公司也需要人脉的积累，而且即使你晋升到管理者同样也会遇到中年危机。向上晋升也需要天时地利人和的众多条件，但是唯一不变的就是你是否喜欢这份职位，如果答案是yes，那么不管在哪里工作你都会干劲十足，其他的因素都会成为你的垫脚石。3.男怕入错行，女怕嫁错郎。在薪资福利条件不错的情况下，职位属性是否符合求职意向才是最重要的。当然你的那个北京户口也很给力，加油(ง •̀_•́)ง
留在北京
先不谈你的年薪，单单解决户口这一项，就已经战胜了至少90%的人。
北京户口应该说是全国最值钱的这点就不用说了，一张户口，未来买房买车，看病上学，都是无往而不利的。多少创业者，年收入几百万上千万却都解决不了一张北京户口，没办法还得让孩子回原籍上学。
所以在你毕业的时候能够解决户口，起点就比别人高非常多了，要知道刚刚应届，对于钱来说只能算是个起步。985毕业本身在价值上面会慢慢体现出来，说实话第一年15万年薪也已经超过了985应届生的平均水平了，虽然算不上很高，但也很不错了。
现在需要做的应该是安排好自己的生活，好好工作，继续学习，将学校里的知识转化成工作中的生产力，相信很快就能出成绩。而且现在的这些设计院很多已经不是原来的国企风格了，年轻人机会其实还是挺多的。
未泯双瞳
大学刚毕业年薪开15W,已经不错了。和医生第一年没有处方权一样，第一年也没有设计签字权。刚毕业其实你啥也不会，大学没有设计专业，只学了一点设计基础知识，不管你是985还是研究生，都只能从头学起，给别人打下手，学习专业设计方法和规范要求等。如果你足够上进、勤快、聪慧，快点的话二、三年就可以独立工作，甚至当分项。设计院给你开15W,这是保底收入，而项目奖金提成占大头，要不了几年收入翻翻也不是难事，甚至更高。当然，加班出差会经常发生。设计院很能锻炼人，因为工作性质，其相应的专业知识比较扎实全面，因为万丈高楼平地起呀。另外，换工作也比较容易，每年春节后许多设计院缺人，原因是其专业技术人员被人高薪挖走了。
用户1805635570389
如果是关注一下再往下看就更好了。
这是很幸福的了。
没有什么风险，也没有那么多加班。
最主要的还解决了北京户口。
题主是出来晒幸福的。
那我们就祝你幸福了。
如果说一开始工作工资的起点就这么高。
看来单位的待遇也不错。
以后会有很大的发展空间。
设计单位嘛，大家都知道，以后有了经验以后还可以适当的赚一些外快。
再加上单位以后的升职加薪。
人生就没有什么困难了。
如果您将来能找一个同样工作的爱人。
那就是在北京扎下跟儿来了。
将来生了孩子，就是真正的北京人。
上学高考，工作，都无一例外的享受北京人的待遇。
也就是完成了人生的转折。
不错。努力吧。
有什么不同见解，期待您的交流。
九门吏部尚殳
如果是女生，目前这种情况可以选择留下来，踏踏实实的静下心来认真工作，争取得到领导赏识和升迁的机会。坚守岗位是对女生最好的选择。
如果是男生，可以先接收该职位，工作一年两年再说，随时等待好的机会的出现，如果两年内职业无提升空间，带着北京户口另谋高就，也未尝不是好的选择
我们单位，一国企，几个男同事，同样80后，硕士研究生，选择留下来，一直坚守到现在，他们都做出了取舍，有户口，目前工资依然不到20W，不靠父母，先后都买了房和车。感觉家庭和睦，生活过得挺滋润。
在北京这样的青年很多，不挑剔，不抱怨，既来之则安之，希望我的回答能给楼主点启发，以后有其他问题随时交流，记得关注和支持我哦😄😄😄
