三味聊教育

学校老师配偶的父母过世了，在学校教师工作群里发吊唁贴，我觉得不合适，有圈钱的嫌疑。

我不反对学校同事间的婚丧嫁娶时的礼尚往来，人与人之间还是应该要有人情味的。但那些情况需要通知同事，其实是有个约定俗成的规则的。

第一，单位职工本人的生日、婚姻。这是值得庆祝的日子，找些亲朋好友以及同事在一起庆祝庆祝也是皆大欢喜的事，亲朋及同事也是乐于参加的。只是，像生日这种，肯定不适于每年都办吧，一般是适满整十岁时，我们这边俗称的“起一”，办些桌席，请朋友或同事一起聚聚就很好。

第二，单位职工本人的子女的生日、婚姻。这种情况大家也是乐于参加的，看着朋友或同事的子女健康成长、安家乐业，送上满满的祝福，等自己的子女遇到这些情况，自然也能收到别人的祝福的。当然，我们这边的规矩是办子女的生日一般都只是选在满月或者是满周岁的时候。

第三，单位职工本人的配偶、父母的生日或丧事。这些家里面最亲的人的喜事或丧事，也是适于通知单位同事来参加的。

第四，单位职工配偶的父母的红白喜事，一般都不会通知单位同事来参加的。从问题来看，配偶应该不是本单位职工。那么，单位同事对配偶的父母甚至对同事的配偶本身可能都不太熟悉，突然冒出这样一个人的红白喜事，还邀请你去参加，是不是会感觉特别尴尬。

总结起来说，学校老师配偶父母去世，一般不适于在学校教师工作群里发吊唁，这会让同事非常尴尬，去不熟悉，不去又觉得不好意思。

小颖子老师

学校老师配偶的父母过世了，在学校教师工作群发吊唁贴，合适吗？我是高中老师我来谈谈我的看法。

一、婚、丧、嫁、娶人之常情，但发在学校工作群里实属不该。

我所在的高中有教职工近400人，婚、丧、嫁、娶再加上搬房、升学、满月，隔几天就有一起事。记得有一周搬房加上结婚一共出现了5起，校长在大会上说他都受不了。发在工作群里，就是接大家都去，去的话少则200元，多则千元，而老师的公资就那点，尤其是那些刚毕业的年轻人，上礼后生活都成问题。最后校长让大家不要在群里发，谁欠你的礼，谁跟你关系好，私下接就行了，大家都拍手称赞。

二、婚、丧、嫁、娶等宴席不可大规模搞，否则可能会受处分。

婚、丧、嫁、娶谁都会遇到，招待个亲戚朋友无可厚非，但如果在单位到处接客(有些当官的虽自己不出面却授意手下人接)就有圈钱之嫌，现在从上到下㾾政建设抓的很严，搞不好会受到处分，这不陕西刚刚处理了几个人(如下图)

三、工作群的目的是为了便于学校开展工作而不是个人发广告、发信息的地方，群主要有责任感。

现在每个单位都有自己的工作群，目的是为了上传下达各种文件和通知，但却成了一些人发广告、泄私愤、拉选票、发一些与工作无关的图片和视频的地方，其实国家早有规定:谁建群谁负责，所以群主要对群里的內容负责。

结束语:学校教师配偶的父母过世，在工作群里里发吊唁贴确有不妥，但学校工会应代表学校前去吊唁，以示关怀。

教育黄金眼

学校老师配偶的父母过世了，在学校教师工作群发吊唁信贴，合适吗？回答肯定是不合适。

学校教师工作群的成员是学校的教师、工作人员，不仅不能发吊唁贴，其他和教学工作无关的也不能发。

创建教师工作群的目的是，方便学校领导对老师进行管理，老是们通过学校教师工作群也可以很方便的沟通。这是一个公共的地方，需要保持、整洁、干净、有序。发一些与教学无关的内容，没有一点意义，浪费了老师们的宝贵时间。

配偶的父母，关系远了吧？还要发在工作群！

自己的父母仙逝，告知一下亲戚好友，还是可以的。配偶的父母仙逝，也要在教师群里发一下，感觉八竿子打不着的事儿。

从这一件小事，看收礼之风日益泛滥，需要矫正。

婚丧嫁娶，乔迁生子，孩子升学、自己升职都要请客，请客是名，收礼是实。做客的心里无奈，收礼的得了实惠。花出去的钱总不能亏本，不良风气自然愈演愈烈。

笑脸相迎，情感未必真诚。看似热闹，其实都是妄景！少些虚情假意，多谢真诚交心！

晓晓笔记

老师的配偶的父母过世，在学校群通知，确实不太合适。

我们学校领导曾说，只有以下情况学校会在群里通知大家，学校领导回去看望。

1、老师的直系亲属。

比如子女结婚，配偶过世，父母不在，父母三年等。

2、其他类亲属学校不统一通知。

比如：老师子女满月；

老师子女考上大学；

老师搬家；

老师的公公婆婆或者岳父母不在。

当然办公室同事想去可以去。

主要是现在的随礼真的是一件很让人头疼的事。

比如同事的配偶的父母不在，如果同事通知了，不好意思不去吧；

比如同事的孩子满月同事真通知了，不好意思不去吧。

很多情况下，就算大家去了，也是很不情愿的。

当然，对于像同事子女结婚、父母不在这样的大事，很多老师还是很支持的，毕竟这些都属于真正的必须去的。

我们学校大部分老师还是很自觉的，一般情况下不会通知大家。但也有个别的，会通知，这种情况下，就看个人了，有的老师是，就算通知了也不去，有的老师会去。

个人认为，每个人都应该站在对方的立场上想一想。如果是你，你愿意去吗？如果不愿意，那么就别通知大家了。

将心比心，别再这些小事上让人小看了你。大家说呢？

人生如梦LLH

钱多钱少情不变，礼大礼小人味无———这是最让人无奈的。

首先，是否在群里发，要根据事情发生的时间。

然后，红白事有区别。

好事大家知道了，一般都会积极参与，哪怕推迟知道了，会补上一份礼金，也是允许的。但如果是丧事，只允许提前，不允许推迟，那么晚知道的会给同事说说理由，不再补。丧事不允许事后补，不吉利。

说到这个人情世故，变化也真大。之前一人一百，这两年至少二百。钱多钱少情不变，礼大礼小人味无———这是最让人无奈的。

亲爱的读者，你们那里的礼钱一般是多少？？

心灵聊斋

我们这儿没见过在群里发吊唁贴的。

以前我所在的学校，有一个任校长就提议过如果有老师的父母或老师配偶的父母过世，学校将送花圈或是出买花圈的钱表示哀悼。具体有没有实施就不知道了。

现在所在学校就没有听说过这事情是怎么做的。但群里是一直没有看到有老师发吊唁贴。

我想了一下，为何大家不这样做的原因。

教师工作群是教师上班用的。别的事情不适合在群里发。

一个大点的学校，老师有很多。其实有很多老师之间都互相不认识的。所以，发吊唁贴有些不适合。认识的老师发，不认识的老师也发，不发又不好。这事就会变得让人别扭、尴尬。

老师工作群和公司工作群一样的性质，都是以工作为目的，其它的事情是私事。有的老师也不喜欢这种，虽然别人表示的是好意、关心。

化学姐话教育

学校老师配偶的父母过世了，在学校教师工作群发吊唁贴，合适吗？

教师工作群的建立是用在工作上交流的，而老师配偶的父母过世属于私事，所以在教师工作群发发吊唁贴显然不合适！

现在在生活或者工作中大家都普遍使用微信、QQ等社交软件，为了更加方便交流和沟通人们往往会建各种各样的微信群、QQ群，学校也不例外，老师们建立一个工作的微信群可以更方便的发通知、反馈问题、交流问题等，以此有效提高工作效率。

原本创建工作群的目的是为了方便教师们的沟通联系，提高教学工作水平，可是有些老师在里面发广告、推销产品等，甚至在工作群发一些红白喜事的请帖、吊唁贴等。虽然有些老师会有不满的情绪，但是又碍于情面，往往都会表示一下，毕竟是同一个学校的教职员工，抬头不见低头见，所以不管去不去，或多或少都会发个红包以表心意。

再者，老师的工资本就不高，一般的学校其教师职工通常都有上百人，规模大点的学校，甚至有几百上千人，如果每个教师家里有点事情都在群里发请帖的话，那教师还要不要吃饭，养家糊口？

总而言之，在学校的工作群发请帖、吊唁信等显然是不合适的，毕竟工作群是用来工作的，如果是私事，可以在生活交流群或者朋友圈私发，这样才合情理。

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读书文史

学校老师配偶的父母过世了，在工作群发吊唁这肯定是不合适的，这不符合一般的常规问候。同时教师工作群的任务是用来传达工作内容的，怎么能够拿来私用呢？不合情也不合理。

学校老师的配偶不属于学校的员工，跟学校也没有关系，只是属于学校职工的家属。某些地方会有丧葬随礼的习惯，如果在工作群发吊唁帖，按随礼习惯，至少100，正常200计，仅吃宴酒一项开支，这对于工资不高的老师来说，这无疑给老师带来了不小的经济压力。虽然讲人情是你往我来，但对部分老师(特别是老教师)来说，也许直到退休也没机会发帖了。凡事都有第一次，有了第一次就会有第二次，如果有了第一次在工作群吊唁的，就会有第二次，虽然这样的事情不是很多，但久而久之也会让人觉得有压力的。

学校工作群，本是学校传达通知、老师交流工作的平台。而办宴酒纯属个人家庭私事，师发宴请帖更应限于个人交往圈内朋友。一旦在学校工作群内发吊唁帖，对不少老师而言，确实是强人所难。而且在工作群发吊唁帖，也会使工作群的性质发生改变，会让人觉得这样不严谨。

学校有那么多个老师，老师之间还不一定会认识，在工作群发吊唁帖，相熟的老师还好，随礼就没什么，要是不熟的老师要做人情就有点强人所难了。而且这个还是吊唁，有些老师是比较忌讳这些的，所以可能会导致有些老师心里不满。如果一个老师在工作群里发布相关信息，说明这位老师真没明白传统习俗关乎人味。

再者是在工作群中发吊唁贴，形式和场合都不对。一般来说，家族中有人去逝，报丧之人，会逐一到亲戚家中报信，现在信息便捷了会用电话、微信来告知。而这种报丧非一对一莫属，这是对逝者的尊重，也是对去吊唁者的尊重。所以不要轻易在学校的工作群里面发吊唁帖，这样会显得不尊重吊唁者。

学校老师的配偶父母过世，确实不适合在工作群里面发吊唁帖。出于对老师配偶的尊重，最好能在私底下慰问就好了，而且老师也不会随意把这样的消息告诉别人。如果当事人不说，最好可以保持一个什么都不知道的状态，这样是对老师家属的最好尊重。也免去了其他老师不必要的人情支出。

大三老学长

“赢在高三”观点：不合适！

一、教师群里可以发吊唁贴吗？

我觉着完全可以，不要上纲上线，除非规定这个群就是工作群，不能发任何信息。但是，一般单位都不会有这种明确的规定的，这个群多数是发工作信息，但是也发其他一些重要信息，可以称之为“单位信息群”。

老师单位里的人情世事是很重要的，熟悉的同事父母去世，如果因为不知道而没去，内心是很不舒服的。通过教师群发吊唁贴，有很多好处，比如寒假期间，一位同事的父亲去世，如果不是在群里发布信息，假期期间，多数人是无法去吊唁的。看到信息的同事，一个是在群里表达问候，一个是去家里吊唁，都能表达同事间的温情。

二、吊唁贴应该只限于教师父母，而不包括配偶父母！

一个单位的同事非常多，同事之间的人情世事，一般只限于同事这边的关系，如果关系非常好的话，同事配偶父母过世，也可以去吊唁。但是，对于绝大多数同事来说，到不了那一层关系，所以，把配偶父母去世的消息发到教师群，是不合适的。你认为呢？

我是“赢在高三”，专注教育，欢迎关注！

赢在高三

其实这个问题很简单的。作为一个学校，工作生活两不误，是应该建有群的，像我们学校就有一个QQ群一个微信群，QQ群很纯粹，就是工作群，而微信群就要复杂的多了，生活工作都兼顾，但同事们都非常清楚功能，也可以这样去说，QQ群很严肃，是官方的，而微信群就没那么严肃了，里面可以杂乱些，有些时候也可以谈工作或发一些通知类的信息，但QQ群就只是工作了，连玩笑话都没人说的，Q群里说的事不需要甄别，而微信群里的信息就需要加以思考甄别了，在这个网络时代，性质不同作用就不同。举个例子，某领导在微信群里可以开玩笑说话，就要经过思考了，但如果是在QQ里说话就不用经过思考，如果是有人在QQ群里发无关工作的信息是要被批评的，当然，将什么群作为工作群领导应该是通过会议决定的。

说到这事情就一目了然了，这种事情在我们学校，工作群也就是QQ群是𣎴会发的，但微信群里绝对会发，而且是由工会主席发，领导还可能会在群里作一些人性化的安排。比如家庭困难的会倡仪放学后或晚上去帮帮同事，陪陪同事，当然是自愿的，这是于私方面。于公方面领导会安排工会的购买花蓝代表单位前往悼叩。

關鍵字: 吊唁 过世 社会