StevenCuiwei
强烈建议再次延迟至少一周复工，目前还是一个重要的阶段，各小区也是再次加强了出入管理，目前每天的确诊数量还在3000多，疑似更是每天5000的增加。这种情况下复工会有很大的风险，在任何时候，生命都是最重要的。
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钟南山院士在媒体面前多次强调，这次疫情需要经历两个重要的时期。
第一个时期：1月23日-2月6日，这是自武汉封城以来的第一个14天，所有人在家里或者小区内自我隔离，避免与外界接触；
第二个时期：2月7日-2月21日，这是很多外地工作的人们返程的高峰期，从家乡返回到工作地点后，需要在家中自我隔离14天。
全国范围内，只要能够避免在这个密集的两个14天内活动和外界接触，就可以避免疫情的扩散，全国的疫情就可以得到非常有效的控制，无论对于疫情的抑制扩散还是尽早结束都具有非常重要的意义。
因此，我们看到很多地方政府发布了一级响应的指令，大多数的省份从2月3日正式复工，调整为2月10日正式复工，后来因为疫情的扩散比想象中更严重，很多省市的企业纷纷继续延长复工的时间，大多数企业已经延长至2月21日正式回到公司上班。
对于这些企业的做法很令人敬佩，虽然复工时间被延长对于企业来讲一定会损失很多，但是相对来讲比企业利润更重要的是员工的生命。
因此，我也想再次呼吁，像北京、上海、广州、深圳、东莞、杭州、成都等一二线返工人群密集的城市来讲，在返工的高峰期能够保证员工安全度过危险期才是第一要务，否则企业挣再多的钱也不会受到尊重。
以上就是我对2月10日是否复工的看法，希望可以帮助到你。
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杜耶说理财
2月10号 是否能正常复工？
首先 要看当地疫情发展情况，根据目前的情况来看，最好再往后延迟一周，等疫情没有再扩散再开工。这段时间最好老实待在家里，不外出，不聚会，不给国家添乱，
在家多锻炼，专家都说了，最好的良药就是增强免疫力。
如果有些特殊岗位一定要上班的，就要做好一切防护，尽量少去人多地方，减少和陌生人接触，应时实关注新闻疫情的发展，有没研制出相关疫苗，特效药。
希望这次病毒 早点结束，恢复正常工作，正常生活。
兰子的生活记
今天周五，距离原定的10号正常上班还有2天。
但是，10号很难“正常”上班。
很多地区还未完全解封，员工没办法回到工作的城市。同时企业主也会考虑复工风险，万一有人感染，企业承担不起这个责任。
我这边和团队协商后安排是这样：
本周2月3号到7号，少量员工在线上班，也就是在家远程上班，按照加班计算工资。
下周一，也就是10号，1/3的员工到公司上班，其他员工保持远程办公。这1/3的员工选择有几个主要标准：目前身体健康，1月份开始没有武汉和浙江人员接触史，有私家车必须每日开车上下班。上班人员暂定按每人每月一千元发放补贴。
我刚才也看了下朋友圈，有些公司延长了假期时间，推迟上班时间到一周后了。
这个就看大家各自的行业情况，我们作为电商公司，除了发货工作必须线下完成，大多数工作还是可以线上办公，虽然有沟通效率低的问题，但因为平时也经常微信和钉钉交流，所以还是可以克服一下。发货其实春节期间我们基本没有停，订单都已经通过顺丰发出，最近由于缺货的关系，订单量大幅减少，1/3员工到岗发货完全够用。
生活百事讲坛
疫情当前，相信很多小伙伴和万先森一样在家已经闷了很久了，最关心的事情就是疫情什么时候可以结束，什么时候可以安全的放心的去上班？
很多企业把原上班时间2月3号已经延迟到了2月10号，眼下马上就到10号了，相信很多人现在内心非常的不安，因为疫情仍在高发期，现在上班会不会风险太大？
前几天钟南山院士也说过：“从2月7号开始再过14天，要到2月27号，如果没新增上升，疫情才算控制。一个14天不能解决问题，请大家配合，做好第二个14天的防护，很重要！”
再战14天，难道意味着我们还要再闷两个星期？可是很多省份已经公布了复工日期是2月10号，我们究竟要不要上班？
实际上，行政事业单位，2月3号就已经开始上班，各学校虽然延迟开学，但是停学不停课，，目前网络教学也已经全面铺开，通过网络教学，给孩子们上课授业，争取把疫情对教育的影响降到最低！
现在很多人没能按期复工，很多企业也再一次推迟复工时间，疫情当前，复工确实存在一定的安全隐患，不过，社会要运转，生活必需的物资需要生产，不复工肯定存在的呀！只有做到防控疫情和安全生产两不误，才能保证人们生产，生活的正常进行！
所以，对于企业员工2月10号能不能正常上班，相信当地政府和企业领导会根据当地疫情做出科学的，合理的安排！总而言之无论上班与否，政府和领导都会把人民的安全放在第一位，而我们能做的就是做好个人防护，听从安排，相信政府，相信领导！
疫情当前，不用开工的人，不出门就是贡献，不添乱，就是最大的贡献！
万先森Live
1：比如说广东，各类企业复工时间不早于2月9日24时上海也是同样的规定。
2：至于武汉，湖北省规定复工时间不早于2月13日24时。
3：郑州也是规定企业2020年2月9日24时前不得开工。
不同的地方有不同的规定，有可能某地疫情不严重，复工时间比较早，大家要看当地官方通知。此外，虽然不允许到公司聚集上班，但国务院希望大家采用弹性工作制，有条件的人不妨在家里工作，继续完成工作任务。
田家老二超哥
就目前的情况来看，2月10号全面复工的可能性不大，现在疫情控制处于关键时期，部分城市采取更为严厉的封闭措施，像我所在的城市今天刚下发了新通知，要求我们除生病就医、疫情防控工作、以及保障市内公共事业需要和经批准上班人员，其他人员一律不得外出。每户家庭（居家隔离家庭除外），每两天可指派1名家庭成员外出采购生活物资。
相信很多公司和单位也会采取相应的措施吧，毕竟很多公司的人员来自全国各地，谁也不敢担保公司人员没有病毒携带者，尤其是统一办公，在同一个密闭空间中，这样会加大了病毒的传染几率。
目前我们公司采用远程办公的模式，安排少部分人员负责公司现场的系统维护管理，大部分人员采用远程控制公司主机的操作模式来实现公司的正常运转，但是这也存在一定的风险，一个是公司机密文件的泄露几率大大增加，另外受网络现状、公司主机状态、办公环境等的影响，办公效率往往底下，而且还需要额外支付2倍工资，作为公司来说肯定是希望公司早日全面复工！
今天刚接到公司通知，说是2月10日公司正常上班，下午下班之后又通知说上班时间另行通知，通过我们公司来看，作为我们通信行业，会逐步安排一些本市人员到公司办公，但全面复工的可能性不大！
小雨点唰啦啦
部分恢复。
一部分涉及民生与防疫防控相关的经营企业、机构，恢复正常工作。
这一部分能完全理解，也必须全力支持企业的生产经营。
剩余的其它类型企业，分批恢复。
首先，从企业人员分析。相当多的企业员工，都在老家，无法及时返回工作城市。
另有一部分员工，即便已返回工作城市，但目前尚需要一段时间的隔离。
剩余可参加复工的人员，无外乎本地户籍或春节未返回老家的员工，且这部分人必须是身体正常且周围无被传染病倒。
其次，从城市交通与疫情管控分析。大部分城市目前都处于疫情控制攻坚阶段，对于各小区的人员管理非常严格，而且基本上有时间管控。
公共交通也处于部分线路停运，而且减班阶段，如果企业恢复生产，势必会增加运力，管控失效。
再有，企业内部物资缺乏。物流运力下降，如果生产原材料库存不多，则即便复工，也无法达到正常的生产水平。
另外，有些企业目前无法完全给员工提供口罩、酒精等防控物资与必要的保护措施。
一旦生产，员工的配套设施也要跟上，最实际的一点，比如用餐。餐饮服务目前还不能紧随其上。
所以，按目前的情况，最有可能的也就是小范围复工。
再次，企业类型不同也决定了复工程度。一些劳动密集型的生产型企业，完全复工有难度。但一些IT、教育、网店、科技研发等中小型企业，可以实现线上办公。
重中之重，还要视当地的疫情再决定复工到什么程度。大家都希望能恢复正常的生产秩序，但一切还以疫情的发展方向，来调整具体复工时间，这才是最负责任的态度。
飞猫飞猫飞猫
对于个人而言我是非常希望正常复工的房贷；车贷压着人出不来气。要是十几天不上班还好些，要是一直推迟说实话自己有点坚持不住啊，不过最近的肺炎人数在不断增加，国家也在想法设法让部分企业复工复产；所以我们还是听国家的坚持住，因为相对于小家国家这个大家庭才是最最重要的。
牧野李二狗
从控制疫情的角度，当然是复工越晚越好。如果咨询疾控专家，一定建议继续推迟复工。但站在国家全局的角度，我认为2月10日复工是大概率事件。保护生命安全固然重要，维护生命的可持续发展同等重要。
