2020疫情期間,大家的工資怎麼樣了?

聽-花開的聲音


我來簡單聊一下。

背景信息:朋友公司,座標武漢,民營IT公司,規模近萬人,客戶遍及全國。

公司1月23日臨時放的假,說臨時是因為1月22日接到武漢封城的通知,晚上老闆在公司群中倉促安排大家放假。但要求武漢本地員工,有私家車的,23日上午去公司,幫忙處理一下公司放假的相關事項,比如清掃衛生,安全檢測等。


迴歸正文。

公司當月10日發上個月的工資,昨天剛好是2月10日,正常情況下應該發1月的工資。

但實際公司發了個通知,1月工資延遲發放,原因是財務人員沒有做出1月份的工資報表。這個可以理解,因為春節假期有臨時的變動。

不過1月份的工資應該不會有太大的變化,財務人員會按照公司規定整理完成後發,只不過延後幾天罷了。

2月之後的工資怎樣,肯定會有一定的影響。

第一,復工沒有確定的時間。

復工時間一直沒確定,影響最大的就是2月份的工資了,老闆的決定是,2月份優先用年假和加班調休來抵扣不上班的時間,如果抵扣完,就按照請假計算。

按照朋友個人的情況,年休假和去年的加班調休一共有28天,那麼2月的份工資應該還是全額髮放,因為他有足夠的年休假和加班調休來抵扣。

當然,這裡還要參考相關延遲復工的規定,老闆和財務會去處理。

第二,項目移交外省公司。

後續影響不確定,因為復工沒時間點,公司的一些項目被迫移交給外省分公司來做,項目一旦移交出去,很難在遷移回來,那麼武漢公司做這些項目的員工就面臨沒項目可做的境況。

這個對這些員工的影響還是比較長遠的,沒項目做,那勢必也就沒工資拿。當然,將來怎樣,暫時不好判斷。

總結一下:

  1. 目前工資暫時沒影響。
  2. 後續2月份工資,甚至以後的工資,肯定有很大的影響。

陪娃樂趣多


2020疫情間,大家的工資怎麼樣?
我在2020疫情間,是沒有工資了,我們單位最近沒什麼效益,所以在疫情間也就不給工資了。
據我瞭解在疫情間,通過政府部門驗收合格的搞民生的單位工資還是挺高的。
畢竟在疫情間老多人都是不敢出門的,但是搞民生的單位為了讓廣大人民群眾能吃上飯菜,能買上東西,他們付出了很多,多掙點工資是合理的。


在這裡我想表達一下我的感受:向在疫情期間戰鬥在一線的廣大同胞致敬。

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拍視頻的陳


我的工資沒受影響,正常發放。

企業因受疫情影響導致生產經營困難的,可以通過與職工協商一致採取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位,儘量不裁員或者少裁員。符合條件的企業,可按規定享受穩崗補貼。企業停工停產在一個工資支付週期內的,企業應按勞動合同規定的標準支付職工工資。超過一個工資支付週期的,若職工提供了正常勞動,企業支付給職工的工資不得低於當地最低工資標準。職工沒有提供正常勞動的,企業應當發放生活費,生活費標準按各省、

看看你的公司按要求給你發工資了嗎?


職場論壇


沒有工資,我想應該是普遍的現象,大數工廠,企業,建築工地,都還沒有復工,就像我一樣,農民工,主要的經濟來源都是工地,工地沒有開工,誰會給你開工資呢?

疫情嚴重,大家都要注意身體,先別提工資的事了,保護好自己,等疫情過去了,工資會有的,麵包也會有的,你覺得我的說法對嗎?



木子李85後


昨天剛發了上個月的工資,雖然不多,反正這個月的生活費是有著落了。在反覆延遲的復工時間上,我也陷入過這個尷尬的問題裡,疫情期間耽誤上班,但是按照國家法規我們也至少享有80%的薪資呀。當然,老闆也發了公告,聲稱二月薪資將會根據整體二月份最後的銷售情況略做調整,算是吃了一顆定心丸吧,總歸是有的。


Erica歐石楠


現在各個公司都會安排在家辦公,或者疫情不嚴重的地方,沒有外出史的員工,單位也會安排正常上班,因為我們單位屬於互聯網公司,從2月3日開始,就已經持續在家裡辦公,所以工資是按照正常下發的,而且疫情期間,政府也出臺了相關政策,對經營困難的企業進行了相應的優惠政策。


影視劇片段賞析


你好,很高興解答你的這個問題!結合我自己的實際情況,我給大家說說2020年疫情期間大家的薪資待遇問題。截止到目前的話可能牽扯到兩個月工資的發放,一個是1月份,另外一個是2月份的。1月份的話好多人都有年假,都是帶薪休假的,所以一般都會正常按時發放;難點可能集中在第二點,就是2月份工資的發放,因為好多企業都沒有復工,員工也沒有上班,工資發放的標準不確定。針對這個不確定標準,從國家到省市都出臺了一些文件,總的來說就是建議給予一定的生活補助,也就是說不會全額髮放工資。那我們公司來說,在家辦公的,工資正常發放,在家不辦公的,生活補助金額根據員工所在省市標準執行。所以大家還是要儘快和自己所在公司人資部門詢問!謝謝!

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大西安小夫妻


疫情期間,由於大家都少出門,線上生意展現了出了強有力的優勢,做實體的是虧得褲子都不剩了,所以以後做實體的一定也要學著做互聯網營銷兩手抓,不然真會被淘汰!不是唬人,這是時代需求!是社會發展必然!我們也只有順從!




石董建平


還沒到工資發放日期,正常的話勞動法合同上是15號,公司沒那麼快發,估計這段時間沒上班,工資很難說了,現在吃住都是的問題,消費要有錢呀,房租也要交呀,在外打工漂泊就這個樣了,養家糊工難呀。



錘子深圳奮鬥礪煉


年初8就就從湖南下廣州了,上了4天班,然後一直閒著沒事幹,閒得蛋疼哪怕工資低一點也想去做點事,乾點活,現在是難呀,隨著還貸款的時間一天天近了,人都要逼瘋了。



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