今年28週歲,國企正式職工,月收入(到卡)7500左右,有沒有必要堅持考公務員?

缺糧狗


國企上班已經很好了,而且工資也不少,五險一金都給你交著,還想著考公務員,現在公務員的待遇也和你在國企上班差不多,而且找你的公務員和前幾年不一樣了,首先在工作上比以前嚴格多了,待遇麼比以前減少一半,還不如在國企好好上班呢,公務員也就是個名字好聽而已,我覺得你在國企也不差,這兩個唯一的區別就是後者是屬於政府的,聽起來比較好聽,吃皇糧的。


青山飛車手遊版


首先,在考慮這個問題之前先得先看下自己的國企是央企還是地方國企,以及系統和崗位。其次,你說的公務員是省級、市級還是縣級?如果這些都沒法提供的話,那麼回答將毫無意義。最後,是自己是否有實力和足夠精力去考以及考上?最後一點和前兩點關係很大。因此,該問題問得不是很清晰。

另外,從我自身的經歷給出一些建議。四大行校招正式員工,算央企,綜合算下來應該和題主差不多。後來還是離職了,不少同事也離職了。但我同學在地方商業銀行,屬於地方國企,沒有離職。(ps:工資收入接近我兩倍)

究其原因,大概兩點:一是收入,二是工作氛圍,題主在做打算時可以考慮以上兩點。

事實上,公務員和國企各有利弊,同時也看具體地域。國企如果經濟好涉及獎金收入可能比公務員高,但可能會遇上市場調整帶來的不確定性。公務員收入更穩定,但劣勢也是穩定,它不可能會有特別高的收入,除非你動歪心思。當然,一般人都不敢也沒有機會。

然後再說退休,一般電力金融系統的保險比率買得不低,退休工資可能會比公務員高。當然,也看當地具體規定。

綜上,不能單純說公務員好還是國企好。這種事,一定是如魚飲水冷暖自知,身在其中最有體會,切不可盲目聽信和猜測。


傳媒坊


不知道你是哪裡的國企,要考哪裡的公務員?假設在一線城市,國企正式工,月薪到手7500,稅前應該是10000元,28歲這個年齡這個收入還是可以的,因為你還有晉升空間。當地的公務員收入水平,達到一萬元的很少,至少也是處級以上幹部了。所以,考公務員的意義不算太大。原因如下:

一是穩定性方面的對比。其實,大型國企的穩定性與公務員差不多。裁人下崗,這些年已經不多見了,以前改革下崗分流的代價太大了,現在的國企基本不減員增效了。所以,國企的穩定性雖然不如公務員,但也不必要擔心。

二是收入性方面的對比。國企的收入增長的空間比公務員大。好國企當到中層,年薪一般都20萬起,特別好的國企,比如金融投資能源國際貿易類的國企,中高層管理人員年薪甚至能到40萬、60萬、80萬以上。但是公務員的收入,天花板效應明顯,月薪2萬基本鳳毛麟角了。

三是社會地位方面的對比。公務員的社會地位要勝出國企職工。端著鐵飯碗,拿著公章,端著架子,社會上面子。別人求你辦事比較多。因為公務員人脈比較廣,比如,教育、看病以及辦事,都比國企員工方便,因為公務員之間可以互相交換社會資源。國企員工比較封閉,一般至於國企員工交往,對外面的人脈比較少,別人求你也求不著。

四是退休待遇的對比。公務員要高於國企。國企是在職時工資高,但退休金不算高。公務員是在職時工資不高,但退休金就比國企員工高。還有公務員退休後,政府保障要好一點。國企員工退休後,小企業就沒有人管理了。大企業還有個老年中心管理。

五是事業心和成就感方面的對比。公務員主政一方,決策範圍廣,能幹成大事。國企一般都是經營管理,侷限於掙錢養家,事業感不如公務員。比如,你當一個市長,就有造福一方百姓的成就感,但你當一個總經理,就沒有這個自我價值感。有些人當公務員,就是看中了將來的主政一方的感覺。

綜上,要對比以上幾個方面,結合自身實際,徵求家人意見,再做決定。


職場火鍋


本人國企6年,今年正式離職,身邊很多人覺得補課思議,這麼輕易的就離開自己的舒適圈,離開了別人羨慕的工作,簡單說一下待遇吧,月薪10k左右吧,有著一貫國有企業的輕鬆和慵懶,其他待遇大致差不多,先離職創業好像沒有想象的那麼簡單,所有的事情都是自己親自來,之前如果沒有應酬下午5點到家,現在晚上12點前沒有回過家,其中之心酸,沒有經歷過的人不會懂。

說一下我的一個哥們,同樣國企朝九晚五,自己不奢求在本職工作上有很大的飛躍,自己另闢蹊徑搞了個副業(互聯網類的創業公司),據說還是業績可以。以前經常約著喝酒現在看不到影子了,一問就是在加班,我們都明白怎麼回事。

希望能給你有一點啟發,總結一句就是無論如何都不要安於現狀,要有飢餓感和危機感,總之向前奮鬥是沒有錯的。人生就像是賽跑,雖然有點人起跑線高一點,但沒有誰是永遠的贏家,居安思危,前半程跑的快一點,後半程就會輕鬆很多,更何況前半程體力還好不是?

希望能幫到你謝謝


溫大叔


扣掉各項保險,稅後收入7500,在一個國企,而且年齡只有二十八歲,如果你去找對象,條件是不錯的。因為這實際上你稅前收入加上各項福利,應該達到一萬三左右。即便是現在這種情況,如果你還是不滿意目前狀態,我建議你還是考取公務員。


1.公務員和國企職工收入來源是不一樣的。公務員是政府部門的工作人員,國企員工是國營企業的員工。很多人只是字面上看著有不同,事實上這兩者有很大的差別。公務員的收入是靠財政發放的,國企員工的收入是靠企業的盈利來發放的。如果政府不關門,公務員就有工資,如果國營企業的效益不好,國企員工的收入就會減少。而我們知道中國的政府是不會關門的,但是國營企業是會關門的,比如很多的國營煤礦。

2.國企的晉升渠道與公務員的晉升渠道有很大的相同點。公務員與國營企業的員工在晉升渠道上都有按論資排輩這樣一個為人詬病的毛病。也就是說你在公務員系列,如果不能很好的晉升,你在企業裡也不能很好的晉升;反之如果你在企業裡能夠做到很好提升,作為公務員也能夠做到很好的提升。


3.公務員的待遇與國企員工的待遇是不一樣的。現在公務員除了晉升以外,按年齡也會陸續的提升工資,即使不是科長,他們達到一定年限也會拿到科長的待遇。而關切絕對不是這樣子的,達不到一定的位置,普通員工就是普通員工。



4.在國企裡可以學到技術,但如果你不從事管理工作,你想一直在這個行業裡前沿,是很難的。因為國營企業裡面,技術更新都是有規劃有計劃的,而且都是協作的,大部分都是一個螺絲釘的角色。不要指望像一些私營企業那樣,你能夠負責全面工作。

因此無論是從晉升的角度來講,還是從技術的角度來講,建議你去考公務員。


大河尾閭


月工資到手7500元了,還考什麼公務員,公務員才能掙幾個錢。

為什麼要考公務員,不就是因為公務員工作穩定,待遇較好嗎。而公務員和國企比起來,尤其是和你這樣月薪7500元的國企比起來,優勢就沒有那麼明顯了。

工資待遇方面,一個月能掙到7500元的公務員真的很少,除非在一線城市,其他二三線城市,剛參加工作的公務員月工資能達到五六千就已經屬於高工資了。所以說,你現在的工資收入是比公務員要高的。雖然公務員有五險二金,但是我想你現在的國企工作肯定也有五險二金吧。

發展前景方面,你現在28週歲,說明已經在國企工作了幾年了,在單位已經積累了一定的人脈資源和工作資歷。但是堅持考公務員的話,並不是一次就能成功的,如果在30歲左右可以考錄成功的話,你的起點就比較低了,你還得和剛剛畢業的大學生一起競爭。

並且,更重要的是,公務員的工作並不是大家想象的那樣輕鬆的。就比如說讓你寫個材料,如果是剛剛二十來歲的畢業生寫不好的話還可以原諒,而你已經30來歲了,連個材料都寫不好的話,對於你自己的發展來說真的有很大限制,並且不會寫材料對自己來說也是個煎熬。

總之,建議不要堅持考公務員了,一方面,你年紀較大了,另一方面,你現在的工資要比公務員高很多。


中省直遴選


我是淺憶夢微涼的小世界,我目前也是在國企混了5年,至於題主有沒有必要堅持考公務員,其實主要看個人選擇。

目前我也是28歲,工資也跟題主差不多,現在準備升職了,估計能拿到8000左右,但是我個人還是堅持要考公務員。

我個人考公務員的理由主要如下:

為了孩子的教育

首先我是女的,而且還有了孩子,目前我所在的國企位置是比較偏僻的,就是在鎮上吧。大家都知道鎮上的教育水平不是很好,孩子幼兒園可以在這裡上,但是小學後,我想讓孩子去教育比較好的地方上學。而且我家公家婆的學歷也不高,幫看小孩還可以,但要輔導作業、教育小孩都是離不開父母的,我自己本身也不想缺席孩子的成長。

但是在我們這個地方,除了國企,就公務員待遇比較好了,而且公務員也有雙休和節假日,同時還能讓孩子去好的學校上學。因此我才想要堅持考公務員的。

在國企覺得憋屈

國企雖然好是好,也很穩定,但是真的很憋屈。沒有關係的人在國企真的寸步難行,因為“妖魔鬼怪”真的太多了,每一個都是人精,都是想要打壓別人,想要踩著別人往上爬的。

雖然我在工作的這5年升了三級,但是我真的付出了很多的努力,而且我本身是211大學畢業的,個人也算有能力,在這五年也評了職稱,如果是普通大學的去國企更是艱難了。

因此我想要考公務員,就是覺得公務員的氛圍可能比較好一些,而且還能跟更多的有能力的人在一起工作,這也能促進自己的成長。當然更重要的就是,我以前就想考公務員,而且在國企平臺畢竟有限,無法做出一翻作為。公務員才能為國家或者家鄉做出自己更大的貢獻。


淺憶夢微涼的小世界


誠邀,和題主一樣在國企工作,碩士畢業,工作一年今年也28歲,座標安徽,每個月打到卡上的工資4500,加上公積金1700,保險500,年終獎一個月也有7500元。準備幹完今年就辭職了,因為自己家不在這邊,而且實在不習慣國企裡面複雜的人際關係和單調的生活,一個人乾的活,好幾個人幹。一天能幹完的活能拖好幾天,並不是人偷懶,而是手續太繁瑣,這個領導不簽字,這個工作就無法進行下一步。平常也要加班,即使沒什麼事也得加,不然月末考評上加班時間少,領導會談話,一週上六休一,我進的是"有的國企",因為"有的國企"單休,平時節假日也會要求值班,不過節假日值班是有工資的,平時和週六都沒有!



題主如果工作家是本地的話,感覺在國企和公務員並沒有多少區別。如果真的想圓一下公務員的夢,也可以邊工作邊考。國企裡時間相對還是比較充足的,自己平時抽出點時間來備考,考前請幾天假去考試,等面試過了,確認錄取了再離職。




不過我感覺如果題主是在小城市,而且家在本地,這樣的薪水已經很好了,國企工作和公務員工作也差不多,感覺並沒有考公務員的必要!如果不是本地,或者在大城市,考慮到薪水和家庭的原因,報考老家的公務員考試還是可以的!


竹杖芒鞋4444


我覺得有必要繼續堅持考公務員!

題主今年28週歲,已經是國企的正式員工。這個年紀一般本科畢業的話工作才三四年,題主能有這樣的工作和收入,說明題主已經很優秀了。從題主的問題來看,應該是想考公務員的,從待遇和未來的發展兩個方面來看,我覺得有必要繼續堅持考公務員!

首先是待遇方面。現在在國企每個月打卡工資挺高的。基本上算是效益好一點的國企的正常水平。加上每個月的公積金,還有績效和年底獎金。全年的收入還是很可觀的。公務員的待遇也是很不錯的,在當地的工資水平中應該算是中上等水平。

其實很多人會說你公務員升遷比較難,但是在國企的話,升為一箇中層的管理層還是有希望的,後期的待遇國企應該會超過公務員的待遇。說的其實也沒錯,但是往往光從待遇一個方面來考慮一個職業的前景。我們都知道國企畢竟是企業,一個行業的沒落可能會導致各企業的沒落。

【舉例】像我們瞭解的以前很多的手錶廠,自行車廠等等都是國企。在上個世紀還是很熱門的,很多當官的子女都進了這樣的國企。但是最後呢,往往是買斷工齡下崗等等。所以說國企的發展未來可能會很好,但是也有可能會越來越差。因為畢竟是企業需要看市場導向和效益情況。

其次是個人的未來發展。為什麼28週歲需要堅持去考公務員呢?有這個想法是好的。公務員為什麼好呢?其實每個人的想法不一樣,在國企是正式職工,在事業單位是事業編制。可能國企會面臨下崗改制,事業單位也可能面臨改制取消編制。但是行政編制始終如一。公務員的工資工作穩定性都是在企業沒辦法相比的。不受經濟行業等發展的影響。工資待遇也是不斷地在提高。在當地收入一般是中上等水平。從長遠的來看,公務員升遷也可以靠自己的努力來實現。公務員的社會地位也較高。

最後,如果題主有想法的話,就可以去行動。萬事皆貴在堅持。不能覺得現在的狀態還可以,就不去追求更好的未來。簡而言之,不滿足於現狀,努力拼搏未來!


職場一洛


其實我特別理解你這種心情,就是一山望著另一山高。可能你一畢業就到國企工作,對公務員充滿著憧憬。

我原來的領導閨女也是這樣,以我們當地縣城,文科第一的成績考上了一所不錯的985大學。

然後畢業之後順利的又考上了當地縣城的建設銀行。本來一個獨生女,工作也算體面穩定,直接找個好人嫁了就行了,但是這位小姑娘在有了對象之後,雖然都是本地人,可仍然有執念要考取公務員。

後來經過自己的努力,真的考上了當地的一個事業編制,也算是圓了自己的夢想。

可聽我們領導說,當他到了體制感覺也沒什麼。有一種目標你不實現的話就會不甘心,但當你真正的實現的時候,感覺也沒什麼意思,可能人就是這樣。

你要認清公務員的優勢和劣勢。

優勢:

作為公務員的話,社會地位確實比國企要高,而且很容易找到對象,在自己日常接觸的人中都是很多體制內的人,如果在縣城那麼很多事情會很容易辦。

如果自己再有非凡的才能,也可能會被領導提拔重用,從此一路飆升,但這只是小概率事件。

只能說公務員這條路,舞臺夠大,但是自己的能力和真正的現實比起來,還是有諸多不穩定的地方。

劣勢:

國企和公務員都是同樣的穩定,但是你現在到卡里能夠7500元工資,這是公務員很少能夠達到的。

別小看這薪資的重要,當你的理想和現實衝突的時候,往往讓你最遭罪的就是現實,比如說你買一個房子要還房貸,你生活的質量要提高,這些都是需要錢的,而公務員的工資在絕大多數的地方並沒有這樣高。

如果有一天你真的失去了7500塊錢的工資,那麼在現實的窘迫面前,你可能會後悔。

所以我對你的總體建議是不管是繼續考還是繼續在國企工作都應該多渠道的打聽一下各種方面的信息,綜合考量自身的條件,自身的環境到底適不適合繼續考公務員。

而一旦你做出了決定就一定不要後悔,否則你會非常的痛苦。

大家覺得呢?

我是小凌子


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