2月9日，泰州市应对新型冠状病毒肺炎疫情工作领导小组下发《关于进一步规范企业复工有关事项的通告（第10号）》。连日来，全市各地企业按照相关要求正规范有序开展复工复产。全市公安机关对照公安职能，在切实加强疫情防控的同时，助力企业复工复产。今天起，“平安泰州”开辟“公安助企促发展”专栏，全面报道全市公安机关助力企业复工复产，护航地方经济发展的特色做法。
扬子江药业集团作为医药龙头企业，保障其快速恢复生产，既是维系经济社会发展的需要，也是疫情防控保障的需要。复工复产后，扬子江药业集团已累计向湖北等地急需物资的医疗机构捐赠价值3500万元的防护用品、药品和爱心款，支援全国各地抗击疫情。作为高港区第一批复产企业，扬子江复工处在疫情防控的初期阶段，如何做到一手抓防控，一手护生产，是摆在企业面前的一大挑战，也是高港公安服务企业复工复产的重要课题。以“店小二”精神分类精准管控服务，高港公安以实际行动交出了护航龙头企业复工复产的“公安答卷”。
精准施策，贴靠管控守牢疫情防控第一线
扬子江药业集团主厂区有不少外地引进人才，守好人员输入的第一道防线，是疫情防控的决定性要素。扬子江工业园区派出所主动与企业对接，全面梳理在册员工底数，分类分级划分人员类别，结合大数据下发核查数据进行碰撞梳理，确保无接触员工首批返岗。针对陆续返程返岗员工，按照标签类别落实居家观察、内控隔离等管理措施，确保了各类员工批次解除、有序上岗。为服务保障扬子江药业集团疫情防控“六个到位”管理机制落到实处，扬子江工业园区派出所主动参与企业人员管理、场所防控、物资保障、宣传教育、应急处置和安全生产，实行封闭式管理，全面筑牢了企业抗疫防线。
动态监测、内外兼顾织密外输内散防控网
扬子江药业集团在疫情防控期间承担着保障医疗物资的重要角色，业务往来频繁可想而知，如何保障企业外部往来和内部防疫的安全，这又是摆在面前的现实难题。扬子江工业园区派出所按照网格化管理模式，贯彻落实“外防输入、内防扩散”工作要求，协助企业安保部出台了《企业内部集中医学观察场所“十项措施”》，先期介入指导企业科学合理设置内部集中医学观察点，加强动态巡查和安防值守，确保了企业内部防疫重点部位的绝对安全；同时，充分利用警务大数据，对外来访企人员进行信息核查和轨迹倒循，兜牢了来自疫情重点地区或者接触人员的“零”进入底线。
快速反应，贴心保障
推出更多“店小二”服务
为保障集团员工正常上岗，区防控办牵头为企业办理了统一的上岗证明。但因为村居防疫封闭管制措施，一些外地租住员工出门时还是遇到了“难题”。扬子江工业园区派出所收到企业反馈后，及时对接沟通相关社区，加强对社区小区的政策指导，解决了少数外地员工“出门难”的问题。同时，借力泰州公安微警务给予企业员工户政办理、政策咨询、网上服务等更多“不见面”服务。高港公安立足职能定位，组建了应急处置机动队，对企业内部拒不执行区十项管控措施、违反内控防疫措施的行为做到即时响应、快速处置，确保了企业防疫防控和生产秩序的持续平稳。
宣传引导，联防联治
形成全员战“疫”格局
引导企业员工将健康防护入脑入心，是企业持续保持生产力的重要保障，关乎企业防疫的整体局面。扬子江工业园区派出所主动跟进，在企业利用宣传栏、公告栏、微信群、单位网站进行宣传的基础上，针对集宿区等重点部位联合企业安保部进行集中宣教，堵控员工与外部人员接触的风险；同时，充分利用警企微信群，推送多种形式的新冠肺炎和呼吸道疾病防治要点，提高了企业一线职工的个人防护意识和能力，形成联防联控的工作格局。
共建共享、相学相长
探索企业复工可复制经验
扬子江药业集团多年来领军医药行业，凭借其先进的管理机制和理念创新打造了“整理SEIRI、整顿SEITON、清扫SEISO、清洁SEIKETSU、素养SHITSUKE、安全SECURITY”的“疫情6S管理”模式，给全区企业复工复产管理服务提供了可复制的样板经验，企业复工持续保持了正常的生产力。高港公安充分借鉴吸纳，结合公安职能将相关经验机制提炼汇报给区防控办，在更多企业得到推广，持续放大了“疫情6S管理”模式效能，也为高港公安服务更多企业复工复产提供了更有力的实践依据。
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