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在每年考试的前两个月左右就会出考试公告，而公告中就有一份职位表，所招录的所有岗位都在其中。我们可以通过Excel表格来进行筛选。
根据自身的条件筛选出最适合自己的岗位。
然后还有几点小建议：
1、考虑未来发展。前几天还有同学问选调生和公务员的区别，我也回答说选调生就已经是领导的后备力量了，能考选调肯定是要比公务员好，还有例如省一级，市一级单位肯定要比乡镇级的发展要好，但是难度系数也就更大了。这些真的可以问问父母亲戚朋友，毕竟这是你未来发展的道路，如果最开始的起点就很好，那今后肯定是好的。
2、考虑适合自己。每个单位对人员的要求是不一样的，例如像税务系统，虽然她找很多其他的专业，但是进来以后，很多都是跟税务、财会方面有关的，像在政府，一般就是写一手好文章，综合能力素质要高；大家感兴趣、喜欢的都不太一样，从这个方面也可以考虑以下，选一些适合自己的。
3、谨慎选择。我当时也是老想着避开热门岗位，但是好像避开的那一年刚好就不热门了，或许很多人都是这个想法，导致了这种情况，所以还是要好好对比，选择好岗位。
不管岗位怎么选，其实最重要的还是要努力备考，你有了实力，害怕什么岗位呢，加油吧。
对公考感兴趣或者备考公考的小伙伴可以关注一波，赞一波，或者留言、私信讨论，我会尽我所能帮忙的。前面也讲过一些相关方法，我也会不定期在头条分享小知识，一起讨论一起进步呀，我在岸上等你们，加油。慕容琳雨
问国家公务员考试应该如何选择职位的问题就好比高考问该考北大和清华一样。
在问的时候，首先要看自己什么实力，什么条件。如果成绩好，学历高，能力强，什么职位的条件都符合，那你随便选，根据兴趣选，根据地域选，根据级别选，怎么开心怎么选。
反之，你觉得你还有什么选择的余地么？能找到合适的职位就不错了。很多专业连报考的机会都没有。
对于绝大部分人，也就是中等人，选择职位的原则有两个。
一个是追求上岸率，那就选限制专业，限制性别，限制身份，限制年龄，限制应届等等，限制越多，符合条件的竞争对手就越少，可以说这就是你的萝卜坑。
一个是追求发展，那就选大部门，什么中央办公厅、国务院办公厅、财政部、发改委、人社部等等好单位。如果考地方，基本就是税务和海关也没啥可选。
我的建议是，如果你不是传说中的学霸，在考公务员时，先以考上为准则，别管什么职位，什么部门，考上再说，考上了后续都可以调。先进入公务员系统，在运作在哪工作，这要比你直接考好的岗位轻松的多。
如果你是传说的学霸，就直接往最好的单位考，其他什么都不用考虑，官大压死人，机构差半级，发展快一级。
至于部门内的职位，差距不大，专业能力强就选业务科室，愿意张罗事就选综合科室。
话匣子红追
1）对于公务员考试来说，每一个岗位都有这与之对应的报名条件限制，不是你想要考哪个岗位就可以报名那个岗位的，那么，选择岗位的第一步就是要找出那些自己符合限制条件的岗位，下载好职位表，利用电子表格的筛选功能，通过专业/学历/工作经验/进行初步筛选，留下符合条件的岗位。
2）在初步筛选完成后，知道自己的大致方向 这个时候再看您筛选的每一个职位后面的备注，在这里提示一下：职位后面每一条备注信息都特别重要，这关乎着您所考试的限制哦！
3）结合自己的筛选和备注信息的限制我相信您所选的职位应该不是太多了吧，这个时候不要太着急哦！还得分析每个职业以后的发展和当时考试时的竞争及省份的差异化、以后爱情的距离、生活的影响。这个要认真仔细的分析 因为到这一步就关乎到你以后人生的方向。所以……慎重考虑，谨慎分析。
4）提前恭祝您考试一定会上岸，加油哦。机会都是留个有准备的人 我相信你！
读书看事
这里是佛山华图总部来为您解答。
选择一个合适的职位要看这几点：
首先当然是招考政策；一般国考有一个大的招考方向，要求着各个考生的报考要求，第二就是看每个岗位的具体要求。
其次考生需要明白的是职位的工作内容；有些工作内容的要求会限制地区、户口等等，要看自己的条件符不符合。
再次考生需要考虑地域因素；看自己想工作的地方来报考。
最后在报考职位时不妨耍点小聪明，选择竞争力稍小的职位。当然即使考虑了所有的因素，也不要忽视自身意愿哟。
佛山华图教育总部
选择一个合适的职位要看哪些方面?
1、首先当然是招考政策
不同于省考，国考的招录对户籍是没有限制的，因此考生可以报考职位表范围内符合报考条件的任何一个地区的职位，那么一般要符合哪些条件呢?其一是年龄，国考报名对年龄的要求一般为18周岁以上、35周岁以下(应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下);其次须具有大专以上文化程度;其三须具有中华人民共和国国籍;其四则是一些其他条件，如身体健康条件等，以上的这些要求考生可参考2020年国家公务员考试公告。
2、其次考生需要明白的是职位的工作内容
就像前文提到的那样，不少考生报名时盲目选择，甚至在到岗之前都不知道自己报考的职位是做什么的，导致上岗后对工作内容不满，而产生辞职的想法。因此建议考生在报名时至少要解一下所报考职位大致的工作内容，再做选择。不要有“管他做什么，先报上名再说”的想法，那样最后后悔的还是你。
3、再次考生需要考虑地域因素
国考不会对户籍有限制，因此在报名之前，考生就需要想清楚，是想到哪个城市工作，是选择乡镇的职位，还是选择在城市工作的职位，综合自己未来的职位规划，考虑好了以后，再在要报考的城市中选择合适自己的职位，不要等一切环节都通过了，开始后悔不想去，只是因为工作的地点离家太远或者单纯不喜欢在乡镇工作。道路是自己选的，就要为自己的选择负责。
4、最后在报考职位时不妨耍点小聪明，选择竞争力稍小的职位
在可选择的情况下，建议考生最好避开热门职位，选择竞争稍微小一点的职位，这样成功的几率就大一些。因此老师建议考生们在报考职位时，可以先注册好报名的账号，但是不要急于第一时间报名，届时中公教育会发布每天的报名人数并分析报名人数最多的岗位和报名竞争最激烈的岗位，考生不妨先观察几天，一般国考报名时间为10天左右，可在报名的中后期进行报考。但是切记不要拖到最后一天报名，那样如果初审不通过的话，就失去了改报的机会。
5、即使考虑了所有的因素，也不要忽视自身意愿
不少考生在报考时综合考虑了，选择了自己认为最优的一个职位，但是却唯独没有把自己的意愿考虑进去，进入单位后自然没有什么工作的热情，因此建议考生报考之前先要了解报考职位工作地的地理人文环境，经济社会发展等情况，不要到岗后再后悔。
友情提醒：在此要给大家一个小提示，不少考生认为职位不合我心那就辞职好了，但是有一点要注意，那就是部分职位会有最低服务年限，未满最低服务年限报考时要注意看报考的岗位是否规定了最低服务期限，未满最低服务期限的不得辞职，所以慎重做出自己的选择，并对自己的选择负责，是考生们必须有的担当!
浙江中公公务员考试
您好，选岗应该这样选：
1、看招录人数。通常要求以1：3的比例进面，招录人数越大进面机会越大
2、看专业分类。专业如果要求大类，可报考人数较多
3、看报考地区。地区越远，报考人数越少
招警小助手
选择职位应根据自己综合情况把握两点，一是应切合实际选择那些你可报的报考人数少，招收人数较多的职位，这样竞争力相对较小，容易过。二是地域和爱好应考虑，但不过分追求，以过关为要。关健是个人实力，提升自己的笔试成绩至关重要。(个人观点，仅供参考)
用户山涧小溪113A
首先先给自己明确一些条件，例如你准备首选哪个地区：例如北京，那么你就把工作地点那一栏设置成北京，这样去筛选，要有目的的去筛选职位，毕竟国考那个多的职位，你一个个看是很难找到符合你的，然后还要进行专业帅选，政治面貌筛选，最终找你一个你能报考的，并且你也喜欢的职位去进行报名。
具体你可以问问当地的中公教育老师，他们会免费帮助你进行帅选合适你的职位，给你一些报考建议。
中公大海老师
都说考的好不如报的好，充分说明了岗位选择的重要性。选择一个好的公务员考试职位，就意味着一个好的开始。
选择一个合适的职位要看哪些方面?
1、首先当然是招考政策
2、其次考生需要明白的是职位的工作内容
3、再次考生需要考虑地域因素
4、最后在报考职位时不妨耍点小聪明，选择竞争力稍小的职位
5、即使考虑了所有的因素，也不要忽视自身意愿
昆明中公教育
看条件 看地区岗位报考热度 建议选择条件选项多的 不明白可以咨询中公 进行报考指导
