ll天外傳奇
本人覺得合理
在大部分人的心裡尤其是業務部門的心裡，財務人員的工作很輕鬆，除了報銷和發工資應該就剩下嗑瓜子和嘮家常了。
事實並不然，財務的工作在企業中起著至關重要的作用，很多企業不能長久的存續下去主要的原因都是沒有完善的財務。
說了這麼多會計和出納的區別到底在哪呢？
首先說下出納的崗位職責
1. 貨幣的資金核算①辦理現金收付，按照公司制度嚴格執行現金收付程序，核對金額②規範使用支票，辦理銀行結算，編制銀行餘額調節表。
2.工資結算：審核人力資源部工資單據,發放工資獎金
3.負責往來結算：及時將回款金額與會計核對，清算往來賬務
接下來說下會計的崗位職責
1.會計是將企業發生的一切業務以貨幣資金的形式展現，要求賬務真實、準確、完整。及時準確出具報表，真實報稅。
2.控制成本，合理的成本控制金額，不合理的成本及時規避。
3.編制預算，全面推動企業業務發展。
4.熟悉會計準則和不斷更新的財務及稅務政策
5.參與經濟決策，投資，籌資，融資決策
說了這麼多，出納和會計的崗位重要性已經一目瞭然了，出納的工作繁多且需要經常與銀行接觸也很累，所以出納的工作對公司來講同樣重要。每個人都有成長過程，有句話說的好你的能力撐不起你的野心時，開始學習吧。祝每個人都能找到自己喜歡又工資豐厚的工作。
princess-菲
合理！
首先，出納是財務工作中最最基礎的，出納工作涉及到的也是最基本的現金、銀行存款這兩項，基本上沒有太高的技術含量，只要熟練了誰都可以乾的更好。
其次，會計則是財務工作中相對高級的工作，需要專業的技能輔助，出納是會計工作的必經之路，會計一定可以幹出納的活，但出納肯定幹不了會計的活，會計需要全面的財務系統知識，需要考取一系列職稱證書，初級、中級、高級，或者是註冊會計師證書，這些都需要付出巨大的心血才能取的！
所以，一分耕耘一分收穫，出納工作相對付出的少，所以收穫的相對少；會計付出的努力和心血多，相應得到的也多。
其實，也沒有必要比較，最重要的事情是你也該努力從出納崗位幹到會計崗位，到時也會得到相應的報酬，與其把時間浪費在斤斤計較上，不如努力提升自己，讓自己變的更有價值！
模特一姐詩詩
這是很正常的，出納的工作內容相對比較簡單，只是執行層的性質，只是負責很有限的基礎工作。
會計則不同，是老闆決策時，需要財物的數據作為決策分析基礎，這就需要財物部門提供供決策的數據報表，需要整個公司的賬目做到滴水不漏，是需要非常強的專業知識技能，而且需要了解、掌握數據的合理性，為企業的經營發展提供具有戰略意義的數據支持，是具有輔助決策及賬務管理的崗位。
定位不同，必然薪酬標準不同，只要努力學習，掌握技能，給再多的錢也是可能的，關鍵是要有核心競爭力。
老袁說職場
你們那個私企很好的了，我們會計還沒有你們出納高。
我說會計說
wu吳金泉
出納工作比會計工作簡單多了，而且不需要高文憑，工資待遇是要低一些，私有企業分得很清楚的，不過工資相差太多了，你感覺單位如果比較好，工作比較輕鬆，4000塊錢一個月還是蠻高的，我認為繼續幹，等待漲工資。
就叫我蓋倫吧
我高興18
合理啊！出納崗位位是財務部門中低崗位之一，每個月重複地做著依據有關單據收款付款的工作，用腦量分析較其他高一層會計崗位小不少。一般新入職的會計容易被安排在這個崗位。但是也能瞭解、學到不少東西。為日後調到其他會計崗位工作時打下基礎知識點！
秋雨124067021
這個問題很好理解啊，你是在私企，工資標準以簽訂的勞動合同為準，只要你的工資按照勞動合同支付了，企業沒有違反勞動法就沒有任何問題啊。
題主也許想要搞清楚為什麼和會計工資差距這麼大，這個本來就說不清楚，不同的崗位工資不一樣也很正常。也許還有工作經驗等其他因素在裡面。
石頭1987
你如果心理不平衡，辭職算了，我想問一下，你的老闆一個月能弄多少錢，如果他錢比較多，你乾脆也自己當老闆。
