在中国有一个很有趣的现状，国企事业单位和公务员，招聘限制年龄一般都在35岁。而退休年龄却在60岁，并且很有可能进行延长。那么，35到60之间的男人们的工作什么着落？恐怖的另类中年危机。所以，小良觉得，跨过这个危机才能获得答案。下面我们来聊聊，如何走出这种困境：
一、35岁是个分水岭，往后是什么？
35岁，既是大部分人职业的一个分水岭，更是一道坎。往往35岁之后，两极分化会特别严重。可以这么说，35岁之前，可以靠能力和技术吃饭，35岁之后，多数靠人脉和人品吃饭了。但对于绝大多数人来说，依然处于一个靠技术和职场能力在吃饭的状态，可被替代的风险太高，找新工作的成本太高。即使有不错的经验和技能，也已经不是职场中的新鲜血液了，职业竞争力逐渐下降。
二、为何35-60之间会形成工作慌？
正如题主所遇到的困境一样，如果在单位一味的混到50岁，这个时候突然面对社会，肯定需要经历痛苦的转型。那为何35岁-60岁之间会形成工作慌？小良认为，有内外两方面原因：
内因：奋斗告一段落；进取心下降；学会“混”着工作
(1)35岁前的奋斗有了结果，工作和家庭基本稳定，人生走上的稳定的道路。
有了家庭的牵绊，不再能像年轻人那样毫无顾忌地打拼，对工作的稳定性要求很高，一般不会选择创业公司，也无法适应出差、加班、高强度工作压力
(2)35岁以后进取心下降，工作在生活中的比重下降，享受多于奋斗。
正如笑话中说的那样，好好上班就是为了有一天不用上班。大部分人在35岁之前基本上找到了可以满足自己的工作。关于工作的心弦不像以前那样紧绷了。
(3)对单位环境和工作流程熟悉，可以“混”着工作了。
正常已经工作十来年了，对于单位和工作应该十分熟悉了，开拓进取的精神很差，求职不过是谋求一个高薪的收入来源，企业的成败荣辱和他们的职业规划无关！
外因：市场供给小；自身价值变低
（1）35岁之后的人才市场供给量很小
老板面对年龄大的员工，也不好说的太过分，多少要留点余地。另一方面，年龄大了身体不好，不能玩命工作了。
同样的工作，同样的劳动付出，35周岁以上的人仗着自己的年龄和经验，对薪资的要求要远高于年轻人，而企业要盈利，只能用最低的工资报酬获得更多的产出，这中间本来就有这天生的矛盾。
（2）35岁之后的普通员工价值变低
35岁以后的你已经没有可利用的价值，市场有那么多的年经劳动力，企业也正是需要新鲜的活力注入才更加有动力；
三、如果不幸在35岁之后被辞退，该怎么办？
如果您不幸在35岁之后离开单位，该怎么办呢？我们从内外两个角度来说：
01尽快找寻第一职业，让自己安心
压力下的人是慌张的，尤其是面对失业，像题主这样50岁才失业更是如此。
当务之急，不是找到自己往后的方向，而是迅速找一个能让自己忙起来的工作，不仅按自己的心，也按家人的心。
02根据兴趣构建第二职业
我以前的老领导经常会对我说：这个时代，每个月找不到1000元以上的副业，就只能打工。所以，找到一份可以工作的职业后，要迅速构建自己的第二职业。
（1）构建和转动自己三叶草模型
转动自己的三叶草模型，当我们对某项事物感兴趣的时候，我们就会往这方面努力，比如会去看这方面的书，会去接触这方面的人，当我们把自己的兴趣转化成自己的能力，有了能力做这件事情了，就会想办法做的更专业，更专业以后，就会去寻找平台来实现自己的价值，当价值实现了，就又会强化自己的兴趣。
当三叶草这样转动起来了，就形成了自己的职业的正向循环，即完成了自己的三叶草模型转动。
（2）为三叶草模型添加动力
三叶草模型转动的过程中，一定会遇到的问题，比如遇到厌倦和放弃的时候，就需要添加动力，即强化兴趣。兴趣有三个层次：感官兴趣，自觉兴趣，志趣。
- 感观兴趣 ：是通过直接的人体器官刺激而产生的兴趣，这个是最直接的，通过感官刺激获取的快乐。
- 自觉兴趣 ：在感观兴趣的基础上，因为产生快乐，后自我主动去投入，有主动认知而产生的兴趣，也称为乐趣。
- 志趣：当产生乐趣后，反复投入，在过程中也获得快乐和成就，并有可能会带来价值激励，就会成为志趣。
那如何强化自己的兴趣呢？
第一步，先让自己获得足够多的感观体验。
第二步，在感观兴趣还没有消退时，尽快掌握更多知识，使自己的感观兴趣进化到自觉兴趣。
第三步，给自己找一个兑换价值的方式，把这个兴趣和你最感兴趣的价值绑定。感官、知识、价值兑换，不断地重复这个过程，兴趣就会慢慢固化下来。
（3）从三叶草模型中提炼三核
当三叶草模型持续的转动起来后，你的能力就会不断的被提炼。而在这个过程中，你需要提炼出自己的三核来，即知识、技能、才干！
- 知识是个人所掌握的知识和信息。
- 技能是能操作和完成的事情。
- 才干是个人的个性、品质和内在天赋特质。
在提炼的过程中，才干会内敛，是自己的能量，会增加您的内力。知识和技能都是可以对外创造价值的。
如果你发现自己某方面的知识越来越厉害，完全可以在这个互联网的时代下进行知识变现。比如，将自己的经验在网上制作成课程销售，创建各种辅导群，在头条或其他平台写专栏等，走知识变现的道路！
如果你发现自己的技能越来越厉害，可以将自己的技能投入市场。比如您是多年的车工，焊工，厨师等，或者是三叶草模型转动后练就的工艺和厨艺，都可以从这个角度去找到合适的工作。
03将第二职业逐步转正，替代匆忙找到的第一职业
（1）替换过程
第二职业就是利用你业余时间进行的事业，同时能赚取一定的利润。中心思想是让三叶草模型始终旋转。直到第二职业在某个时间点，可以完全替代或者超过你临时找到第一职业时，正是将自己的第二职业转正。
（2）所需时间
这个过程一般会持续一到两年，但题主才50岁，时间上是足够的。人们常说，想吃苹果，什么时间种树最合适？二十年前和现在。二十年前种了苹果树，现在就可以吃。没有种的话，最佳的时间就是现在。所以，两年的时间完全可以让你找到新的自己。并且这个过程中你始终在工作，并没有耽误和停止。
（3）坚持旋转
三叶草模型最厉害的地方就是，只要旋转起来，就会不断的强化你的才干，技能，知识。但一定要坚持，不断地添加动力，这样，你会越来越优秀。
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