在富士康公平又不公平，公平的是新工人和老工人的工資一樣，不公平的是老工人和新工人的工資一樣，有人就說這有啥區別，說來說去不都是一樣嗎還分公平不公平。但是這並不重要，重要的是加班多了到底能拿多少錢？
就三月份而言，加班七十個不成問題，那麼加七十個班到底能拿多少錢呢？
本人底薪2100元，績效300.三個G2是723元，四十個G1是720元，合計3843元，扣除社保住房公積金，360元，吃住不算能發3483元。
看到上面的工資，心有點涼，一月了就休息五天每天上十個小時連四千發不到，有時想想值得嗎？你們認為值得不值得？
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