用戶9571127177935 那要看用人單位違反了什麼法規規定,你需要用人單位給予什麼經濟補償。黃華社會保險實踐者 我覺得做為員工,只能根據有關法律規定和事實,"要求"用人單位進行賠償,這種要求應以書面形式最好,同時留存底稿。 分享到: 關鍵字: 職場 那要 用人單位