作者/皮特主创团
如果我现在告诉你自律决定命运，你会不会立刻有关掉这篇文章的冲动？
其实这很正常，因为任何人都不想被反复灌输同一种概念，而且拒绝的理由几乎都是一致的，那就是：我早就懂了，还用得着你说？
看看身边的人就知道，有多少人是在幼儿园的时候就被告知，少壮不努力，老大徒伤悲。可他们却依然没有努力，成年之后满是伤悲；
有多少人在读书时就知道一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。可现在大多数人依然对时间没有概念，挥霍无度。
今天不谈别的，只说说自律，因为这很重要，几乎是任何人一切成长的开始。
失去自律，不足以谈成长。
01 律性
这里的性，泛指人的一切天性。
我有位同事很有意思，一周能请三四次病假，而这个月更是厉害，居然病假两周。
这可把老板气坏了，破口大骂：“现在的年轻人怎么这么娇嫩，同样是女孩子，看看我们这里的正式员工，三个月最多一次病假。”
其实在我看来，这都是他开的先河。为什么？因为我们上的是夜班，每天下班都是凌晨3、4点了，真的是人困马乏，可老板却时常呼吁我们去吃火锅。名为“加班补贴”，实则是害人害己。
我反正实习三个月来没去过一次，现在他们也不主动叫我了。这还真不是我不合群，因为我不但知道而且还笃信这个道理是对的：在正确的时间，做正确的事情。
什么是正确的时间？做什么事才是正确的？
其实我说出来你可能会更加不屑一顾，那就是：在该吃饭的时间好好吃饭，该睡觉的时间好好睡觉，该工作的时候好好上班。
为什么说很多人做不到这么简单的一个道理？因为两个字：满足。
为了获得自己本能上的满足，或者说尽可能是最大的本性需求，现在大部分人可以说是被欲望“随叫随到”。
空虚寂寞怎么办？有抖音这些APP帮你“杀时间”；晚上通宵饿了怎么办？有各大外卖公司全天24小时为你服务；看见身边的人都换苹果新机了，怎么办？有各种贷款公司帮你“排忧解难”。
不律性能行吗？为什么现在有那么多的娱乐产品能占据很大的销售市场？因为他们抓住了人性啊！
所以，做一个能把控自己本性的人，这是自律的开始。
02 律情
上周日晚上，我负责的区域内来了三位客人。
他们刚坐下就让我很是为难，先是要雪茄烟枪和雪茄缸，之后又要暖灯和披肩，最后还不忘调侃我们酒店服务不周到，没有达到他预期的设想。
折腾十几分钟也没有点单的意思，说实话，面对这样的客人也不是一次两次了，但每一次都让我有种陌生感，因为真的很麻烦，而且我会很不耐烦，甚至想发火。
“小伙子，有没有果盘啊？我要那种只有苹果和橙子的，而且要帮我切成半儿，再上两瓶温水。听明白了没？”
浓浓的东北味加上那厉声呵斥的嗓门一下子把我震住了，因为我们的果盘都是厨房事先做好的。突然要找苹果确实麻烦，更何况那时候厨房也忙，我很想拒绝他，但考虑到客人很可能会因此发火，所以只能先答应。
我一时间不知所措，整个酒吧都处于最忙的时间段，其他同事都被各种客人叫唤，主管和老板当时也是箭步如飞，恨不得自己有三头六臂。可以说，那个时候必须要自己解决。
我努力克制住自己当时的不耐烦，浮躁和焦虑，尽可能让自己保持冷静，并去各个冰箱找备用的橙子和苹果。结果很不幸，我们当时根本没有多余的储备来应对这种突发情况。
我当时绝望了，内心不停地骂那个客人为什么这么烦，放着现成的果盘不吃，非要吃什么苹果和橙子。但愤怒是于事无补的，我最终厚着脸皮去找厨师长，请他想办法。
结果厨师长也找了好久，才好不容易找到三个橙子和一个大苹果，然后临时给那位客人切好，还精心设计了一下，看上去非常精美，这让我满心欢喜，立刻给那位客人送上去。
虽然等了半个小时，但那位客人并没有因此怪我，而是看到我手上特别为他准备的果盘对我大加赞赏，不停地说：“小伙子用心啦！”
之后我们的大众点评上又多出来一条顾客好评，经理对我这次行为很满意，这让我颇有成就感。虽然来之确实不易，甚至几度我都想发火撒手不管。
成败就在一念之间，当时那种情况就是一个人一个念头的事。选择冷静，就能得到奖赏；选择愤怒，就会麻烦不断。
说到底都是自律，当你咬着牙跨过了那道坎，前面风景大好。
03 律己
我昨晚和同事开玩笑说，“自从实习之后，我发现我们无论当客人还是做服务员都不敢随着性子了。因为做服务，你要让客人满足，当客人你更怕服务员会在你菜里吐口水。”
同事立刻会心一笑，并连连点头同意我的想法。
经历的事多了，我逐渐明白，这个世界上最能得罪的其实只有自己，除此之外我们谁也不敢随便得罪。
得罪同事，上班之路举步维艰；得罪老婆，家庭生活鸡飞狗跳；得罪老板，升职之路遥遥无期；得罪陌生人，未知的危险让你不寒而栗。
唯独自己可以“得罪”，因为“得罪”自己，可以让我们知道这世上还有诸多不易，看他，忍他，避他、由他，最后在得知生活的真谛后依然热爱生活。
这些本质上都需要一个人对自己有强大的管理能力，律性，能让一个人理智；律情，能让一个人清醒；律己，能让一个人透彻。
2017年，当我刚从Peter老师那里接触到“时间管理”这个概念时，老师就对我说：“时间管理的本质其实是一个人的心性管理，个人管理。”
两年过去了，发生了很多事，我仿佛看到了自律背后潜藏的巨大价值。
每一个自律行为都应该是建立在一个更高的目标上，高目标才会有高标准。一个人如果都看不到自己的目标，甚至想都不曾想到过，怎么会对自己有高标准呢？
自律是一切成长的开始，这话不是说说而已。
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