毕业生就业率高达97%，读研深造率近60%，并且选择就业的同学近12%被世界500强企业录取，看到这个数据后，相信很多人会觉得肯定是来自那个985/211大学。

其实，这真的是来自一所很“年轻”的双非大学，这所大学到底有多年轻呢，成立还不到10年，这所大学就是“南方科技大学”。

很多人可能会觉得不可思议，下面就带大家一探究竟，再去探寻下到底为什么，这所如此“年轻”的大学，毕业生就业数据会这么好？

首先，我们认识下这所“年轻”的大学。

南方科技大学简介

南方科技大学，简称南科大，坐落于广东省深圳市，是广东省高水平大学重点建设高校，始建于2011年，距今还不到10年，非常年轻的一所大学。

南科大虽然“年轻”，但是，也有“年轻”的好处，那就是朝气十足，蓬勃发展，目标明确，迅速发展为国际化高水平研究型大学。

发展的重点在于创新，包括对于人才培养模式以及教学模式上，都要探索出一条新的人才培养道路。

这一点，我们可以从南科大的校徽上就能够看出来。

南方科技大学校徽

我们可以看到，南科大校徽的正中央也就是其核心是一把“火炬”，火炬象征着探索，所以，这也象征了南科大的使命：为高等教育探索出一条新的道路。

虽然自成立以来，短短十年时间，却发展很迅速，也取得了一系列成就。

比如，在2019年6月27日泰晤士高等教育（THE）发布的“50年以下的年轻大学榜”，南方科技大学位列全球第55，中国内地高校第1。

在THE2018年发布的2019世界大学排行榜中，南科大首次提交数据，就以综合排名位居中国内地高校第8。

还有在QS2019亚洲大学排行榜中，南科大有三项指标（师生比、每篇论文引用次数、博士教师比例）满分位列中国内地高校第1。

以及在软科2019中国最好大学排行榜中，南科大的科研质量指标继续蝉联第1。

看得出来，南科大犹如一颗快速升起的新星，这一些列突破，离不开强大的师资力量的支撑。

截止2019年，已签约引进教师800余人，在300余名教学科研序列教师中，包括院士27人（全职院士10人），国际会士35人，国家特聘专家72人，国家特聘专家（青年） 85人， 教育部特聘专家22人。

我想，全职院士10人，就已经将很多大学远远甩在了身后，从比例上来说，已经超越了很多985大学，比如四川大学，有中国科学院和中国工程院院士15人，但是，学校的专职教师是5494人。

所以说，从这一点上看，南科大虽然很年轻，但是实力却很强。

了解完这所大学的基本情况以后，我们看看南科大2019年的毕业生就业情况。

南科大2019年毕业生就业情况

南方科技大学最近正式发布了2019届毕业生就业质量报告。

这是一份质量很高的就业报告，因为其高就业率以及高深造率都远超很多大学。

南方科技大学2019年毕业生人数为800人（比其它大学少很多），截至2019年12月25日，学校2019届毕业生的就业率为97.38%，绝大多数毕业生顺利落实就业。

最为关键的是，这些毕业生是以升学深造为主，有将近六成（58.51%）毕业生继续升学深造。

还需要注意的是，2019届本科毕业生中，有20%的学生属于直博生，出国深造的直博生人数为124人，占出境深造人数的42%。

这个数据，无疑也是超越了有些985大学。

除了深造的同学外，就业的同学也很亮眼，在近12%的同学被世界500强企业录取。

那么，很多人可能就有个疑问，这么“年轻”的一所大学，毕业生为什么如此优秀？

南科大毕业生质量高的主要原因

南科大毕业生质量高的主要原因，主要无外乎以下3个原因。

1、学生少，生源质量高

首先，我们需要知道南方科技大学的本科生录取不同于其它大学只看重高考成绩，而是一种自主招生模式，自2013年起，开始施行“基于高考的综合评价录取模式”（即6+3+1模式）模式招生，主要依据是“基于高考、不唯高考”的原则，更看重学生的创新潜质与综合素质。

所以说，对于学生，不光看高考成绩（高考成绩占60%），还有学校的综合测试、面试来选拔学生。

自招生以来，录取学生的高考成绩都达到“中上985”水平，录取分数平均超过各个省份一本线70-110分。

比如，2017年，录取新生总人数首次突破1000关口，达到1005人，这些新生平均成绩高于一本线110多分，在多数省份排名理科前2%，在部分省份排名接近前1%，达到原985高校上游水平。

除此之外，学生在学校的综合测试，面试中，得分也很高，这种选拔方式，选择的学生基本上都是“双优”，这么好的生源，也就决定了毕业生的高质量。

除了生源质量高外，对于学生的培养模式，也非常重要，这就好比“原材料再好，如果没有好的厨师，也很难做出一道好菜”。

2、学生培养模式先进，也更科学

南科大，对于本科生的培养，非常重视，也探索出了一套独特的培养模式，主要采取“2+2”培养模式，即大学第一、二学年不分专业，实行通修通识教学，强化学科基础和人文知识，大学第三年学生可根据自身的特长和发展要求选择主修专业。

这种培养模式，给了学生更多的自主选择权，也有利于充分发挥学生的特长优势，选择适合自己的专业与研究方向。

这种特别的模式，以人才培养的个性化、小班化、国际化为特色，通过人才培养体系，培养人格健全、基础扎实、能力突出、具有国际视野、社会责任感、创新精神和实践能力的高素质人才。

跟南科大同学聊天，他们告诉我，南科大本科生就已经开始实行导师制，大二就可以申请进实验室参与实践，很多人毕业时，都会发表论文，还不止一篇。

在平时的教学过程中，也主要以全英文教学为主。

除了以上两个原因，师资力量也是一个重要原因。

3、师资力量雄厚

南科大的师资力量，在前面也有提到，虽然老师不多，只有800人，但是，个个实力都很强。

最为关键的是，这些老师由于是小班教学，会对学生更加负责，这对学生来说，简直是提前享受到了研究生待遇。

当然，除了以上几个原因外，地理位置优越也是一个非常重要的原因，因为地理位置好，可以吸引更多的优质生源，也有助于学生就业。

以上，给大家介绍了一所虽“年轻”却实力不俗的南方科技大学，希望大家看完以后对这所大学有所了解。

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