為了減輕受到疫情影響的
企業和個人的負擔
實行階段性減免企業社保費、
醫保費和緩繳住房公積金
具體情況如下
減免企業社保費有哪些措施？
人社部會同財政部、稅務總局研究制定了《關於階段性減免企業社會保險費的通知》，明確了免、減、緩三項措施。
01
免
從2020年2月起，各省份可以對中小微企業的養老、失業、工傷保險的三項社保的單位繳費實行免徵，免徵的期限不超過5個月。湖北省可以將免徵的範圍擴大到各類參保企業。
02
減
湖北以外的全國其他省份對大型企業等其他參保單位的三項社保單位繳費可減半徵收，減徵的期限不超過3個月。由於機關事業單位不涉及經營問題，受疫情影響較小，因此不納入此次減免政策的範圍。
03
緩
受疫情影響，生產經營出現嚴重困難的企業可申請緩繳，緩繳的期限原則上不超過6個月，緩繳期間免收滯納金。
初步預測這次階段性的減免共可減少三項社保企業繳費5000億元以上。
⚠對疫情比較嚴重和嚴重地區的企業：
在與職工充分協商的前提下，可在2020年6月30日前決定自願繳存公積金。繼續繳存的，可以自主商定繳存比例；停繳的，停繳存期間繳存時間，同樣連續計算，不影響職工正常提取住房公積金和申請住房公積金貸款。
醫保
在確保待遇發放和基金平衡的條件下，因地制宜，可以從2月份開始減半徵收職工醫保單位繳費，最長不超過5個月。如果各地經過研究並全面實施，可以降低企業負擔1500億。
階段性減徵職工基本醫保有哪些具體措施？
在確保待遇發放和基金平衡的條件下，因地制宜，可以從2月份開始減半徵收職工醫保單位繳費，最長不超過5個月。如果各地經過研究並全面實施，可以降低企業負擔1500億。
但是，從政策來說是差別化，分類施策：
職工醫保統籌基金累計結存可支付月數在6個月以上的，可以採取減半徵收單位繳費。
累計結存可支付月數在6個月以下的，可以採取緩繳 ，這也能解決企業社保繳費的負擔，如果這些地方在通過各種措施保證基金平衡和待遇發放前提下，政府認為仍有必要實施減徵，也可以由地方來決策，前提條件是確保待遇發放和基金的平衡。前期已經實施的緩繳政策可繼續執行，期間免徵滯納金
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