求職者:求職不如求人,求人不如有關係,有關係不如後臺硬


求職者:求職不如求人,求人不如有關係,有關係不如後臺硬

如果你有天才,就不用求職,自己創業,或者有其他常人無法比擬的技能,可生活得無比地舒服自由。

如果你只是有才華,那就只有去求職,去謀生,通過藉助外界的平臺,找到自己的用武之地,施展自己的才華。

如果你很平庸,那你只有努力地隨遇而安,命運把你安排在什麼位置上,你就只能拼命地安於現狀,否則,你只能是更慘。

但是,無論誰求職,都必須悟透一個真理,這就是:求職不如求人,求人不如有關係,有關係不如後臺硬。

實際上,活在現行的這個社會里,並沒有多少人真的能靠本事吃飯,都是被迫地在各種關係的託舉和強暴下,披荊斬棘地生存,雖然極不情願,但又無可奈何。

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求職不如求人

你千萬別傻傻地以為,求職完全靠的是真才實學。要是真有這樣的案例,那一定是運氣來了,或者是瞎貓碰到了死耗子。很多單位,特別是公立單位,你去求職,要是沒人沒關係的話,你就是過了五關斬了六將,滿滿地以為垂手可得之時,也會變卦鬧鬼的。

因此,別傻傻地認為,求職真的只是純客觀的求職,求職本質上是要求人的。無論是陌生的人,還是熟悉的人,還是風雲際會下的其他人,你都是要去求,否則,你就像在大海里撈針一樣,不是沒有希望,而是希望渺茫到你想死的心都有。

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求人不如有關係

求職雖然離不開求人。但求東求西,總是在碰運氣,總是希望碰到能憐憫、同情,或者欣賞自己的人,也就是說,寄希望於遇到貴人,這種可能性雖然也有,但是不大的。光靠求那些與自己沒有關係的陌生人,求來的絕大多數是冷漠和接連的碰壁,沒有尊嚴也就算了,關鍵是根本就難有結果。

但要是職場裡有關係,你不但可以在第一時間獲得緊要的信息,甚至是機密情報,而且你可以少走彎路,甚至會有人直接把你的材料撿起,幫你佔好位置,讓你優先被考慮,或者就讓你直接入圍。這就是關係的力量,它可以超越一切遊戲規則和規章制度,還可以鑽政策和法律的空子,讓你無條件獲取許多額外的特權,包括自身的優越感。

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有關係不如後臺硬

俗話說“朝中有人好當官”。這是千百年來的客觀定律,後來人都在積極而努力地遵循著。所謂朝中有人,其實指的就是後臺。有關係當然好,但關係分很多重,更分親疏遠近。關係鐵一些,或者親一些,那必定會獲得更賣力的幫助,關係疏遠一些的,自然只能排除在更靠後的地方。

但有一種很鐵、很親的關係,這就是後臺,是過硬的後臺。這種後臺在你求職時,基本上就是直接內定,甚至如同聖旨一樣。在這樣一種情況下,所有的求職流程在這個人面前都只是一道手續,一個過場,甚至可以直接飄過,別人會從頭到尾都給包辦好了,當事人都還不知道。

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結語:有句大家非常喜歡說的話,就是“適者生存”。無論你處於什麼時代,趕上什麼社會,你要想活得像模像樣,首先得看自己的命了。命裡註定你身體健康,大腦正常,你才有去比武的資本。在這一大的前提下,你若是想活得更像個人,那就必須穿梭在各類關係中翻騰倒挪。

謀個職業,是一個人生存下去最基本的行為,但既然是謀職,就必須與第二方、第三方,以及更多的人打交道。這個時候,要想順利地求得一 個職位,你就會發現一個真理,這就是:求職不如求人,求人不如有關係,有關係不如後臺硬。

你們說,對嗎?頭條的網友們!


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