在生活当中我们经常会遇到一些问题，一些我们能解决的，一些我们解决不了的问题，也时不时的会遇到一切很奇葩的问题，和遇到一些很奇葩的人。
在工作的职场当中也是这样的，我们也是会遇到一些很好解决，很好掌握的事情和问题，也会遇到一些很不好解决的问题和事，更是会遇到一些很奇葩的人。
出一下很让我们百思不得其解的问题，让我们突然之间不知道该如何去回答，但是在生活当中我们可以不去理会，但是在职场当中既然问题出现了，我们就不能够视而不见，该去回答的还是要去回答，职场当中最感觉有趣的兴许就是面试官吧，面试官总能问我们一些天马航空的问题，让人哭笑不得！
小红是一个大学毕业的90后学生，一直在四处寻找工作，这天小红通过网上招聘寻找到了一家公司，于是便决定去面试。
小红来到公司的时候找了人事人员填写了下自己的资料，人事人员便带着小红来到了面试厅寻找面试官，让面试官给小红面试，小红坐在面试官的面前，面试官先是看了小红网上的简历，问小洪一个问题：“迟到1分钟扣1个月工资，你愿意？”
小洪第一次听到这种问题，于是便让面试官给自己几分钟的时间思考一下这个问题，这个问题涉及到了个人的生活，不可有任何的马虎！
面试官给了小红10分钟的时间，小红思考了10分钟后回答了面试官：如果我迟到1分钟口除我1个月的工资，我没什么话说，毕竟我是真的迟到了。但是公司应该也有奖罚制度吧？不能只有一个迟到就扣一个月的工资制度，能扣一个月的工资惩罚制度，也应该要有奖励一个月工资的奖励制度！不然如果只有惩罚的制度的话，我会选择离开，这样子公司不值得我去努力奋斗，也没有什么对自己有帮助的地方，更是没有得到提升的空间！
面试官听了小红的回答之后很是震惊，不知道该如何回答小红，最后面试官告诉了小红，你的面试正式通过了，你被本公司录取了，你的回答让我很是震惊，很是欣赏，于是决定录用小红！
各位看官，对于此事，你有什么不一样的看法吗？
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