東方剛露魚肚時，他們已開始忙碌起來，一邊規劃著線路，一邊翻閱著手中的資料，準備著進村入戶的工作。天已全部黑下來，四周一片寂靜，他們才拖著疲憊的身軀返回村部，生火、做飯，讓房間暖和起來，再討論、梳理、總結，這是駐村工作隊三名幹警的日常生活。燕麥掌村貧困發生率高達49.1%，村民分散居住在方圓52平方公里的溝壑中，一家一梁、一家一峁，交通不便，產業發展脆弱，致富渠道閉塞。面對這樣惡劣的環境和工作難題，如何能夠讓村子的條件好起來，讓村民的生活富起來，成為擺在子午嶺院面前的一道難題。
思路決定出路。子午嶺院新駐村工作隊成立後，三名幹警面對困難不等不靠，在認真謀劃、深刻思考的基礎上，探索出了“三步走”的工作方法攻堅克難。第一步便是掌村情，從宏觀上了解村子的基本情況；第二步是察民意，詢問發展需求，徵求意見建議；第三步便是定思路，結合村情實際制定切實可行的三年工作規劃，明確發展方向，短時間便為幫扶村開出了致富之策，得益於子午嶺院積極開展的“遇事能想”素質訓練，年輕的幹警很快的適應了艱苦的環境，破解難題的能力快速提升。
思路確定，如何貫徹，駐村工作隊確立了“122”工作思路。堅持一條主線，強化理論學習。緊抓全村黨員的政治理論學習，定期召開黨員大會，支部書記、第一書記帶頭講黨課，共同學習國家大政方針、扶貧政策，提升村民的政治理論素養。建設兩支隊伍，提升服務能力。建立扶貧政策宣傳隊伍、扶貧產業扶植隊伍，兩支隊伍由黨員幹部帶頭，深入田間地頭貼近群眾，上門服務，激發貧困農民的內生動力。建立兩項機制，規範組織運行。一是建立抓黨建促扶貧機制，深度融合黨建和扶貧，讓黨建工作在扶貧中發揮主導作用，利用新建成的黨建活動室和農民實踐站，讓致富能手、脫貧帶頭人上講臺，談經驗，傳授致富知識。二是深化“三鏈”建設，把致富能手聚在產業鏈上，把村委班子成員沉到合作社，隨時解決問題，幫助農民增收致富。
善謀者行遠，實幹者乃成，通過在基層工作中的不斷實踐，使得年輕幹警遇事能想的能力得到進一步的提高，各方面素質顯著提升。2名扶貧隊員在扶貧一線入黨，1名同志被評為優秀駐村工作隊員，1名同志連續三年被評為優秀公務員。
撰稿單位：子午嶺林區人民檢察院
撰稿人：牛治庭
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